Директор по персоналу (HRD)
от 400 000 ₽+150% к среднему
Авталон · Москва
Провести аудит HR-команды и действующих процессов. Взять под контроль подбор и выводить собственнику только лучших финальных кандидатов.
HR-стратегия компании: оргструктура, ключевые назначения, культура и удержание. Только предложения с вилкой от 150 000 ₽.
В среднем платят 200 000 ₽. Исследование зарплат.
от 400 000 ₽+150% к среднему
Авталон · Москва
Провести аудит HR-команды и действующих процессов. Взять под контроль подбор и выводить собственнику только лучших финальных кандидатов.
от 500 000 ₽+172% к среднему
Staffberry · Москва
Компания-заказчика строит новую для России категорию - единую систему управления здоровьем семьи. Собственная команда врачей и кураторов сопровождает семью годами...
250 000 — 300 000 ₽+72% к среднему
Группа MDI · Москва
Работать "руками", закрывать ключевые вакансии и выполнять планы по найму (как самостоятельно, так и с помощью команды). Создать и внедрить...
200 000 — 300 000 ₽+56% к среднему
ПОРТАЛ сеть робот-моек · Москва
Лидирование направления HR (найм, адаптация, внутриком, КДП, методология). Управление экономикой направления, несение ответственности за метрики эффективности. Цифровизация: внедрение инструментов для...
250 000 — 300 000 ₽+50% к среднему
B.MATCH · Москва
Разработка и реализация HR-стратегии под задачи бизнеса. Управление командой из 11 человек и внутренним подбором. Организация подбора линейного, массового...
от 250 000 ₽+56% к среднему
Ваша Кадровая Служба · Москва
JOYCITY — экосистема товарного бизнеса с международной инфраструктурой. Подбор персонала: Формирование, обучение и руководство мощной командой менеджеров по подбору персонала для...
200 000 — 300 000 ₽+56% к среднему
Центр сертификации АТЛАНТ-ТЕСТ · Москва
Разработать и внедрить HR-стратегию, синхронизированную с бизнес-целями компании; полностью структурировать и автоматизировать все HR-процессы (от подбора до...
180 000 — 350 000 ₽+66% к среднему
Вентатех-И · Москва
Имеющиеся ресурсы: - Интернет-маркетолог для создания и развития сайта. - Наработанные скрипты и портреты для поиска инженерных вакансий, массового подбора строительных...
от 500 000 ₽+212% к среднему
Мясницкий ряд · Москва
Разработка и реализация стратегии по персоналу в соответствии с бизнес-целями компании. Построение и управление полным циклом работы с персоналом...
от 350 000 ₽+119% к среднему
Группа Отелей Русские Сезоны · Москва
Формирование HR политики компании. - Подбор персонала на все руководящие позиции в отелях. - Контроль ведения кадрового делопроизводства в отелях сети. -
от 350 000 ₽+119% к среднему
Зотков Василий Игоревич · Москва
Систематизация всех HR-процессов (подбор, адаптация, оценка, обучение, развитие) — построение единой экосистемы. Управление подбором — повышение скорости и качества найма, внедрение...
200 000 — 250 000 ₽+41% к среднему
Sunscrypt.ru · Москва
Закрывать ключевые вакансии, включая руководителей и редких специалистов: снимать заявку, анализировать рынок и формировать профиль должности. Строить воронки через HH...
170 000 — 240 000 ₽+28% к среднему
Группа компаний Bi Гранум · Москва
Организация и контроль службы управления персоналом в Москве и регионах. Формирование и контроль исполнения бюджета ФОТ по бизнес-юнитам, направлениям...
278 100 — 350 000 ₽+71% к среднему
КС инжиниринг · Москва
Формирование и реализация HR-стратегии компании. Организация полного цикла подбора персонала (от линейных до управленческих позиций) преимущественно в туристическом и...
200 000 — 250 000 ₽+22% к среднему
Территория Фитнеса · Москва
Определение стратегии работы с персоналом согласно стратегии развития компании. Поддержка и развитие по HR-направлениям: подбор, обучение, оценка, кадровое делопроизводство...
от 300 000 ₽+63% к среднему
Машиностроительный завод Арсенал · Санкт-Петербург
Разработка кадровой стратегии конструкторского бюро в соответствии с планами производства. Организация подбора: рабочих специальностей и инженерно-технического персонала (конструкторы, технологи...
150 000 — 230 000 ₽+19% к среднему
Бизнес-Консалт · Москва
HRD в одном лице, численность компании 35 человек. Формирование системы отбора и роста сотрудников. Подбор персонала - точечный подбор высококвалифицированных специалистов.
180 000 — 220 000 ₽+25% к среднему
Казаков Иннокентий Владимирович · Санкт-Петербург
Обеспечить своевременный массовый набор сезонных сотрудников. Повышать качество подбора и удержания сильных специалистов. Помогать руководителям развивать команды и требовать качественного...
от 200 000 ₽+25% к среднему
ALLIO · Санкт-Петербург
ALLIO - ERP 1 для коммерческого блока застройщиков. 10 лет помогаем девелоперам управлять продажами, резидент «Сколково», аккредитованная IT-компания.
от 700 000 ₽+338% к среднему
StaffRecruitment · Москва
Стратегическое управление и координация: реализация единой кадровой политики, отвечающей целям бизнеса. Обеспечение унифицированного подхода ко всем HR-процессам на всех...
300 000 — 400 000 ₽+90% к среднему
ProfiStaff · Москва
Руководство отделом подбора персонала и кадрового делопроизводства, организация и контроль работы команды центрального офиса, филиалов по России, а также координация...
150 000 — 250 000 ₽+25% к среднему
Этажи Центр · Тверь
Качественный и количественный прирост персонала филиала компании. Повышение закрепляемости и вовлеченности персонала. Внедрение эффективной системы адаптации и оценки (в т...
от 200 000 ₽+25% к среднему
Решение 360 · Санкт-Петербург
Настройка процессов сопровождения резидентов в клубе: адаптация и интеграция, персональные треки развития, регулярный сбор обратной связи, управление культурой клуба и...
от 450 000 ₽+181% к среднему
Карьерный центр РЕКОРД · Волгоград
Разработка KPI и OKR: внедрение метрик эффективности, привязанных к бизнес-целям компании для каждого подразделения. Анализ выработки: регулярный мониторинг показателей...
от 350 000 ₽+119% к среднему
Hr-formula · Санкт-Петербург
Аудит и перестройка всей системы мотивации. Вам предстоит проанализировать текущую структуру, сравнить с рынком, разработать OKR-систему. Приведение КДП в...
300 000 — 300 000 ₽+88% к среднему
Фаворит, Международный кадровый центр · Москва
Ведение полного цикла работы с персоналом компании, в единственном лице (без КДП). Поиск и найм персонала. Обучение сотрудников: - контроль прохождения...
от 350 000 ₽+119% к среднему
Свой HR · Москва
Разработать и реализовать HR-стратегию в соответствии с бизнес-целями. Выстроить систему HR-метрик и управленческой отчетности. Определить ключевые показатели...
150 000 — 200 000 ₽+9% к среднему
Турборэнд · Москва
На старте потребуется лично включаться в найм ключевых сотрудников, выстраивать систему отбора, контролировать адаптацию и своевременно принимать кадровые решения.
от 250 000 ₽+56% к среднему
Березка · Москва
Ведение кадрового делопроизводства в 1С ЗУП (прием, перевод, увольнение, графики отпусков, ученические договоры, списки и справки по запросу, три...
от 220 000 ₽+20% к среднему
Рокада Мед · Казань
Кадровое обеспечение стратегии: Развитие коммерческих компетенций 150+ менеджеров продаж —. Мотивация и C&B для коммерческого блока — в связке с...
150 000 — 190 000 ₽в рынке
Velocity group (ООО Рокви) · Москва
Искать и подбирать сотрудников на офисные и удаленные вакансии. Использовать различные источники поиска (сайте вакансий, Avito, специализированные платформы, Telegram-каналы и...
150 000 — 250 000 ₽+25% к среднему
Менеджмент.Девелопмент.Сервисы. · Иркутск
разрабатывать HR-стратегию под бизнес-цели компании. - доработать бизнес-процессы адаптации нового персонала. - нанимать новых сотрудников. - дорабатывать и вносить изменения...
от 150 000 ₽в рынке
ПРАВЭКС · Челябинск
Умеете планировать и прогнозировать HR-процессы исходя из текущих и перспективных потребностей компании. Умеете работать с HR-аналитикой и принимать...
200 000 — 300 000 ₽+36% к среднему
Cornerstone Russia · Москва
Формирование и реализация задач по управлению персоналом предприятия (1000 + сотрудников). Организация системы качественного подбора (массовый подбор, линейный персонал, среднее...
120 000 — 180 000 ₽в рынке
I Like IT · Москва
Управлять подбором. Согласовывать с руководителями профили вакансий и приоритеты, ставить задачи рекрутеру и подрядчикам, контролировать воронку, сроки и качество найма.
250 000 — 350 000 ₽+63% к среднему
Позднякова Анастасия Дмитриевна · Троицк (Москва)
Функционал HR BP (стратегия и оператика): — Полный цикл подбора персонала (сиделки, медсестры, врачи, администраторы, повара) с акцентом на эмпатию и...
150 000 — 270 000 ₽+31% к среднему
СДЭК (ООО Надежный Контракт) · Москва
Актуализировать организационную структуру компании. Определять ожидаемые результаты и KPI для каждой должности. Организовать регулярный сбор HR-метрик и оценку эффективности...
от 150 000 ₽в рынке
Холдинг 24на7 · Казань
Закрывать ключевые и линейные позиции (от специалистов до руководителей среднего звена) — обеспечивать своевременный подбор качественных кандидатов, соответствующих профилю компании.
от 170 000 ₽в рынке
ПК ТехноГрупп · Рязань
Определять совместно с руководителями структурных подразделений текущую потребность в кадрах, принимать участие в разработке кадровой политики предприятия. Возглавлять работу по...
от 150 000 ₽в рынке
Osnova-tech · Москва
Ваша зона ответственности: Управление эффективностью (Performance Management): Вы будете не просто «наблюдать», а активно влиять на результативность руководителей и их...
от 150 000 ₽в рынке
IN HOUSE · Москва
Управлять HR-командой, распределять зоны ответственности, ставить цели и формировать KPI. Отвечать за результат массового и точечного найма.
150 000 — 250 000 ₽+25% к среднему
Мызина Марина Александровна · Екатеринбург
Управление отделом персонала. Организация HR-процессов в компании: подбор, адаптация, корпоративная культура, HR-бренд, а также кадровое делопроизводство.
200 000 — 250 000 ₽+41% к среднему
Национальный Центр Национальной Технологической Инициативы Индустрия 4.0 · Москва
Национальный центр НТИ «Индустрия 4.0» ищет HR Business Partner, который возьмёт на себя работу с командой компании: поиск и...
200 000 — 250 000 ₽+41% к среднему
ЯПП Рус · Калуга
Руководство работой департамента, координация действий подчиненных (отдел персонала, системный администратор, специалист по ОТ). Планирование и контроль расходования бюджета.
от 200 000 ₽+9% к среднему
ЮТИМ · Чита
Разработка и внедрение кадровых процедур по подбору персонала, снижение текучести и повышение лояльности сотрудников. Управление численности штата, фондом оплаты труда...
от 200 000 ₽+25% к среднему
Дом Мечты · Калуга
Внедрить современные HR-процессы и KPI, выстроить стратегию подбора персонала. Повысить продуктивность сотрудников и руководителей. Снизить текучесть персонала.
от 230 000 ₽+25% к среднему
Солард · Москва
В задачи нового HR руководителя входит полный спектр вопросов. От подбора и КДП (включая воинский и миграционный учет), до вопросов...
от 150 000 ₽в рынке
Азия Групп · Москва
Тесная работа руководителями компании для понимания бизнес-целей и трансляции их в HR-стратегию. Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников.
200 000 — 250 000 ₽+41% к среднему
Фаворит, Международный кадровый центр · Москва
Ведение полного цикла работы с персоналом компании, в единственном лице (без КДП). Поиск и найм персонала. Обучение сотрудников: - контроль прохождения...
200 000 — 250 000 ₽+22% к среднему
Долсо · Москва
Аудит и «гигиена» команды: Проведение комплексной оценки персонала (ревью 2 раза в год, сбор 360-градусной обратной связи).
от 220 000 ₽+38% к среднему
Консалтинговая Компания Беркана · Ярославль
Организация подбора и адаптации персонала. Организация Аттестаций и управление квалификацией. Активное Участие в мотивации персонала. Контроль кадрового делопроизводства и необходимого...
200 000 — 220 000 ₽+31% к среднему
ТРЕСТ РОССПЕЦЭНЕРГОМОНТАЖ · Нижний Новгород
Организация, координация и контроль деятельности отдела по работе с персоналом (группа кадрового администрирования, группа по социальной политике, группа подбора, группа...
150 000 — 250 000 ₽+25% к среднему
Ассоциация Галерея Чижова · Воронеж
Рекрутинг, Рекрутмент. Создание и реализация проектов по оперативному массовому подбору и экспресс подготовке (группа быстрого реагирования- работа с ВУЗами, периферия...
от 600 000 ₽+275% к среднему
StaffRecruitment · Москва
Разработка и внедрение HR-стратегии, направленной на повышение эффективности работы персонала. Организация процессов по подбору, адаптации и развитию сотрудников.
от 150 000 ₽в рынке
Торговый Дом Кирово-Чепецкая Химическая Компания · Киров (Кировская область)
Эффективное планирование HR-процессов для поддержки бизнес-целей компании. Руководство обслуживаемых бизнес-подразделений по всем вопросам управления персоналом.
180 000 — 220 000 ₽+25% к среднему
Агентство HRV · Екатеринбург
Разрабатывать и внедрять HR-стратегию, связанную с производственными KPI для производственных подразделений и точек продаж. Управлять массовым и точечным подбором...
от 250 000 ₽+36% к среднему
Суворикова Алина Сергеевна · Москва
Сформировать HR-бренд компании(повысить конкурентную способность работодателя). Внедрить изменения в корпоративной культуре. Разработать и внедрить систему регулярной оценки сотрудников...
200 000 — 200 000 ₽+25% к среднему
Стамба · Ростов-на-Дону
Команда до 400 человек. - Разработать и внедрить HR-стратегию, синхронизированную с бизнес-целями (запуск новых линий, повышение производительности). -
от 150 000 ₽в рынке
Ключевые Фигуры (ИП Осипова Ольга Александровна) · Ярославль
Разработка HR-стратегии, синхронизация с бизнес-целям. Прогнозирование потребности в кадрах на 1-5 лет вперёд, выстраивание оргструктуры под задачи...
120 000 — 180 000 ₽в рынке
Talents · Москва
Выстроить систему онбординга и адаптации новых сотрудников с нуля: регламенты, чек-листы, сроки, точки контроля. Вести full-cycle recruiting для...
Считали по вакансиям каталога, где работодатель указал вилку. Средняя колонка — середина рынка: половина предложений выше неё, половина ниже. Полное исследование зарплат — с распределением, городами и навыками.
| Опыт | Типичная вилка | Сколько в среднем | Вакансий |
|---|---|---|---|
| От 1 года до 3 лет | 150 000 — 200 000 ₽ | 183 000 ₽ | 14 |
| От 3 до 6 лет | 155 000 — 225 000 ₽ | 200 000 ₽ | 42 |
| Более 6 лет | 210 000 — 350 000 ₽ | 250 000 ₽ | 19 |
Ключевые навыки из описаний вакансии директора по персоналу от 150 000 ₽: рядом с каждым — доля вакансий, где его назвали.