HR Director / Head of HR
4 000 — 5 000 €+161% к среднему
Carazo Enterprise SL · Москва
Кандидат должен быть комфортен с таким форматом работы и готов регулярно взаимодействовать с сотрудниками и руководителями из разных часовых поясов.
HR-стратегия компании: оргструктура, ключевые назначения, культура и удержание. Сейчас в подборке 238 предложений: 37 с удалённым форматом, 7 без опыта.
В среднем платят 150 000 ₽. Исследование зарплат.
4 000 — 5 000 €+161% к среднему
Carazo Enterprise SL · Москва
Кандидат должен быть комфортен с таким форматом работы и готов регулярно взаимодействовать с сотрудниками и руководителями из разных часовых поясов.
300 000 — 350 000 ₽+117% к среднему
Группа MDI · Москва
Работать "руками", закрывать ключевые вакансии и выполнять планы по найму (как самостоятельно, так и с помощью команды). Создать и внедрить...
200 000 — 400 000 ₽+100% к среднему
Haian Rubber Group Co., Ltd. · Омск
Данная должность предполагает роль руководителя службы управления персоналом совместного предприятия с вхождением в состав ключевого руководства и глубоким участием в...
300 000 — 400 000 ₽+103% к среднему
Машиностроительный завод Арсенал · Москва
Разработка HR - стратегии конструкторского бюро в соответствии с планами производства. Управление HR - бюджетами в т.ч. ФОТ. Организация подбора: инженерно...
от 700 000 ₽+367% к среднему
StaffRecruitment · Москва
Стратегическое управление и координация: реализация единой кадровой политики, отвечающей целям бизнеса. Обеспечение унифицированного подхода ко всем HR-процессам на всех...
от 250 000 ₽+67% к среднему
Teamline Consult · Санкт-Петербург
Быть стратегическим HR-партнёром собственника и участвовать в обсуждении управленческих решений, связанных с людьми и организацией. — Самостоятельно диагностировать кадровые и...
от 400 000 ₽+167% к среднему
Job Offer · Москва
Разработка и реализация HR-стратегии совместно с корпоративным центром. Построение единой HR-экосистемы: подбор, адаптация, мотивация, обучение, оценка, кадровое делопроизводство.
от 500 000 ₽+233% к среднему
HR Solutions · Москва
Ищем Директора по персоналу в крупную подрядную бизнес-единицу. В зоне ответственности полный комплекс HR-функций, обеспечение строительных объектов квалифицированным...
от 300 000 ₽+74% к среднему
Магер Анастасия Степановна · Москва
HR-стратегия: формирование и реализация HR-стратегии в соответствии с целями бизнеса, взаимодействие с руководителями подразделений. Управление эффективностью: разработка и...
от 400 000 ₽+167% к среднему
StaffRecruitment · Москва
Разработка и внедрение системы компенсаций и льгот (грейдинг, грейды, вилки, бонусные схемы, конкурентное позиционирование на рынке), мониторинг рынка зарплат и...
300 000 — 350 000 ₽+88% к среднему
Солвтех · Москва
Компания активно растет и переходит к следующему уровню организационной зрелости. Нам необходимо системно развивать структуру, управленческую команду и подходы к...
от 200 000 ₽+33% к среднему
Сеть клиник лазерной косметологии ЛИНЛАЙН · Екатеринбург
Вас ждет множество интересных задач в сфере работы с персоналом: Формирование корпоративной культуры на основе ценностей компании. Развитие HR бренда.
от 300 000 ₽+100% к среднему
IBC Human Resources · Екатеринбург
Формирование и реализация HR-стратегии под цели роста и развития компании. Разработка и внедрение новых HR-инструментов, практик и решений...
от 277 500 ₽+61% к среднему
Алабуга, ОЭЗ ППТ · Москва
Анализ эффективности подразделений и подготовка управленческих рекомендаций. Контроль соблюдения кадровых процедур. Участие в проведении собеседований. Проведение мониторинга рынка труда.
от 500 000 ₽+233% к среднему
IBC Human Resources · Москва
Провести аудит HR-функции и выстроить целевую модель управления персоналом, распределив зоны ответственности между центральной командой и отелями.
от 200 000 ₽+33% к среднему
ALLIO · Санкт-Петербург
ALLIO - ERP 1 для коммерческого блока застройщиков. 10 лет помогаем девелоперам управлять продажами, резидент «Сколково», аккредитованная IT-компания.
от 200 000 ₽+33% к среднему
Laba Market · Москва
Построение команды: поиск, отбор и найм сотрудников по всем отделам компании (разработка, продукт, финансы, комплаенс, продажи, операционка). Адаптация: разработка и...
от 550 000 ₽+219% к среднему
BeRecruited · Москва
Разработка и реализация HR-стратегии федерального масштаба. Управление ключевыми HR KPI: текучесть, укомплектованность, производительность труда, эффективность массового подбора.
от 200 000 ₽+33% к среднему
ОДИ · Москва
HR-стратегия и планирование: Разработка стратегии управления персоналом с учетом целей бизнеса, планирование HR-задач, бюджета и показателей эффективности.
от 200 000 ₽+33% к среднему
re:premium · Москва
Активный поиск (Hunting): поиск и привлечение специалистов в отдел маркетинга, включая: Контент-мейкеров / SMM.
250 000 — 400 000 ₽+88% к среднему
ПерилаГлавСнаб · Москва
Руководство коллективом (4 чел.). - формирование HR стратегии компании. - поддержание здоровой психологической атмосферы в компании. - рекрутинг, адаптация персонала. - систематическое обучение персонала. -
150 000 — 250 000 ₽+33% к среднему
Ассоциация Галерея Чижова · Воронеж
Рекрутинг, Рекрутмент. Создание и реализация проектов по оперативному массовому подбору и экспресс подготовке (группа быстрого реагирования- работа с ВУЗами, периферия...
150 000 — 200 000 ₽+17% к среднему
Турборэнд · Москва
На старте потребуется лично включаться в найм ключевых сотрудников, выстраивать систему отбора, контролировать адаптацию и своевременно принимать кадровые решения.
от 200 000 ₽+33% к среднему
Staffberry · Москва
Стратегия и структура: оптимизировать оргструктуру, внедрять KPI и системы мотивации (как материальные, так и нематериальные), которые реально работают.
от 250 000 ₽+67% к среднему
Ваша Кадровая Служба · Москва
JOYCITY — экосистема товарного бизнеса с международной инфраструктурой. Подбор персонала: Формирование, обучение и руководство мощной командой менеджеров по подбору персонала для...
от 350 000 ₽+133% к среднему
Марс Роботикс · Москва
Поиск сильных специалистов как в IT, так и среди офисного и операционного персонала. Закрытие вакансий разного уровня от линейных позиций...
от 250 000 ₽+67% к среднему
Кадровое Агентство Уникальных Специалистов · Москва
Руководство дирекцией по персоналу: обеспечение эффективной работы HR-команды (3 рекрутера) на всех этапах жизненного цикла сотрудника: подбор, адаптация, развитие...
200 000 — 300 000 ₽+45% к среднему
Cornerstone Russia · Москва
Формирование и реализация задач по управлению персоналом предприятия (1000 + сотрудников). Организация системы качественного подбора (массовый подбор, линейный персонал, среднее...
от 250 000 ₽+67% к среднему
Мызина Марина Александровна · Пермь
Адаптация персонала, развитие эффективной системы наставничества. - Обучение и развитие персонала, формирование кадрового резерва. - Разработка HR стратегии согласно бизнес-задачам компании. -
200 000 — 250 000 ₽+50% к среднему
IBC Human Resources · Екатеринбург
Управление отделом персонала (28 человек). Реализация задач по управлению персоналом предприятия (2 000 + сотрудников). Организация системы качественного подбора (массовый...
от 300 000 ₽+100% к среднему
Группа компаний M1 · Москва
Управлять массовым подбором линейного персонала и точечным подбором руководителей и специалистов. Организовывать работу отдела рекрутинга: определять приоритеты, распределять задачи и...
200 000 — 250 000 ₽+50% к среднему
ЯПП Рус · Калуга
Руководство работой департамента, координация действий подчиненных (отдел персонала, системный администратор, специалист по ОТ). Планирование и контроль расходования бюджета.
от 220 000 ₽+47% к среднему
Консалтинговая Компания Беркана · Ярославль
Организация подбора и адаптации персонала. Организация Аттестаций и управление квалификацией. Активное Участие в мотивации персонала. Контроль кадрового делопроизводства и необходимого...
от 200 000 ₽+33% к среднему
Атланты Северо-Запад · Санкт-Петербург
Настройка процессов сопровождения резидентов в клубе: адаптация и интеграция, персональные треки развития, регулярный сбор обратной связи, управление культурой клуба и...
от 250 000 ₽+67% к среднему
KOMANDA.PRO · Дмитров (Московская область)
Выстроить и развивать систему подбора и адаптации персонала, эффективную работу HR-команды. Разработать и внедрить систему мотивации, KPI и оценки...
от 200 000 ₽+33% к среднему
Фоминых Анжелика Евгеньевна · Москва
Прямая связка с собственником. Решения по людям влияют на выручку на сотрудника. Система уже есть. Стратегия, KPI по каждому сотруднику...
от 150 000 ₽в рынке
AddOne · Москва
70% — Системный рекрутинг полного цикла: прямой активный поиск кандидатов, проведение первичных видеоинтервью и очных встреч, глубокая оценка по компетенциям и...
от 150 000 ₽в рынке
Альтернатива · Москва
Найм производственного персонала. Размещение вакансий и подбор рабочего персонала (граждане РФ). - Организовывает и проводит обучение производственного персонала (нерезиденты + РФ). -
от 150 000 ₽в рынке
Группа BLcons · Санкт-Петербург
Полный цикл подбора персонала: от формирования профиля кандидата до выхода сотрудника на работу. - Эксклюзивный подбор персонала с использованием различных каналов...
от 150 000 ₽в рынке
ЭГ Стафф · Пермь
О компании и роли ЭГ-СТАФФ — федеральная компания в сфере аутсорсинга персонала. Мы обеспечиваем сотрудниками торговые сети, логистические комплексы и...
от 200 000 ₽+16% к среднему
I&G Assistance · Москва
Стратегическое и операционное управление HR-департаментом (около 20 сотрудников в Москве и регионах). Организация и контроль массового подбора линейного персонала...
150 000 — 250 000 ₽+33% к среднему
Alean Collection · Москва
Подбор персонала. Самостоятельный подбор линейных сотрудников, специалистов и руководителей. Формирование потребности в персонале с учётом сезонности (низкий/высокий сезон).
150 000 — 250 000 ₽+33% к среднему
Ортэкс · Екатеринбург
Кадровое делопроизводство - управление движением кадров (приёмы, переводы, увольнения, отпуска и пр.). - СОУТ, протоколы, ЛНА (экспертиза), допуски. - Массовый подбор и подбор...
200 000 — 200 000 ₽+33% к среднему
Стамба · Ростов-на-Дону
Команда до 400 человек. - Разработать и внедрить HR-стратегию, синхронизированную с бизнес-целями (запуск новых линий, повышение производительности). -
160 000 — 220 000 ₽+27% к среднему
Изотова Ханна Павловна · Москва
Проведение HR-аудита: анализ организационной структуры, процессов, загрузки сотрудников и распределения ответственности. Управление ФОТ: анализ затрат на персонал, нормирование труда...
от 150 000 ₽в рынке
Созвездие, Управляющая компания · Санкт-Петербург
В связи с расширением сфер деятельности, развитием новых проектов в целях повышения эффективности HR-функции в Управляющей компании Холдинга открыта...
100 000 — 200 000 ₽в рынке
LENIVINS.AI · Москва
Вовремя нанятые сильные командные игроки, прошедшие испытательные сроки по всем направлениям. Все необходимые метрики регулярно достигаются и улучшаются благодаря нанятым...
от 200 000 ₽+33% к среднему
Пашин Александр Юрьевич · Нижний Новгород
Ведение всех блоков по управлению персоналом: учет кадров, подбор, адаптация, оценка, обучение, мотивация на двух пищевых предприятиях. Управление орг.
от 150 000 ₽в рынке
Эй Греко · Красноярск
Укомплектованность подразделений квалифицированным персоналом. Скорость и качество закрытия вакансий. Снижение нежелательной текучести. Успешность адаптации новых сотрудников. Развитие кадрового резерва и...
156 026 — 183 366 ₽в рынке
ЧОУ ВО Санкт-Петербургский университет технологий управления и экономики · Санкт-Петербург
Осуществление руководством Колледжа в соответствии с Федеральным законом 273-ФЗ. Обеспечение системной образовательной (учебно-воспитательной) и административ6но-хозяйственной...
120 000 — 200 000 ₽в рынке
Филиппов Илья Евгеньевич · Новосибирск
Оргструктура и роли: Самостоятельно актуализировать и развивать оргсхему. Писать понятные профили должностей, по которым мы будем нанимать и оценивать людей.
140 000 — 170 000 ₽-10% к среднему
КСК ЭКСПЕРТ · Санкт-Петербург
Вести полный цикл подбора персонала (от анализа потребности и формирования профиля должности до сопровождения выхода сотрудника). Разрабатывать профили должностей и...
180 000 — 180 000 ₽в рынке
Х5 · Москва
Выстраивание и развитие отношений с руководителями бизнеса (C-level), обеспечение баланса интересов бизнеса и сервисной функции. Разработка и реализация двусторонних...
180 000 — 280 000 ₽+53% к среднему
Exacor · Москва
Ваша главная миссия - обеспечить устойчивое развитие, рост и прибыльность портфеля проектов по аутсорсингу линейного и массового персонала в направлениях: логистики...
от 150 000 ₽в рынке
Этажи Центр · Белгород
Качественный и количественный прирост персонала филиала компании. Работа с Аналитикой. Анализ HR-метрик: eNPS, ROI обучения, стоимость удержания.
120 000 — 170 000 ₽в рынке
Hemilton · Казань
Формировать и развивать HR-стратегию компании. Выстраивать HR-процессы с учетом роста бизнеса и команды. Отвечать за подбор сильных специалистов...
150 000 — 200 000 ₽+17% к среднему
Санкт-Петербургская Клининговая компания · Санкт-Петербург
Управление полным циклом HR-процессов: подбор, адаптация, КДП, оценка, развитие корпоративной культуры, развитие персонала. Организация и контроль работы HR-подразделения...
от 150 000 ₽в рынке
UP business · Москва
Подбор персонала: Закрытие вакансий полного цикла (поиск, скрининг, интервью, координация собеседований с руководителями). Формирование кадрового резерва и работа с воронкой...
160 000 — 200 000 ₽+20% к среднему
Koroleva HR · Москва
Работа с B2B и B2C сегментами. Мы ищем HRD, который готов с нуля построить (восстановить) систему...
200 000 — 280 000 ₽+39% к среднему
Промышленное кадровое агентство Завод кадров · Санкт-Петербург
Вакансия: HR-G / HR-BP (с функциями подбора). Вести точечный подбор и международный хантинг: выстраивать стратегию поиска, работать с «пассивными...
4 новые вакансии за последние двое суток, самые свежие первыми.
от 200 000 ₽+33% к среднему
Сеть клиник лазерной косметологии ЛИНЛАЙН · Екатеринбург
Вас ждет множество интересных задач в сфере работы с персоналом: Формирование корпоративной культуры на основе ценностей компании. Развитие HR бренда.
89 000 — 115 000 ₽-32% к среднему
БК Восток · Хабаровск
Управление работой ресторана в смену (включая кухню, зал, кассу, вынос). - Контроль соблюдения стандартов Burger King— качества блюд, сервиса, санитарных норм...
Зарплата не указана
Мираторг, Агропромышленный холдинг · Курск
Ищем сильного HR-руководителя, который отвечает не за «подбор и учёт», а за результат производства через людей. Ключевые задачи: Производительность...
Зарплата не указана
Группа компаний Олимп Здоровья · Воронеж
Координировать работу HR-команды и обеспечивать единые подходы к управлению персоналом во всех организациях Группы компаний. Повышать эффективность подбора медицинского...
Считали по вакансиям каталога, где работодатель указал вилку. Средняя колонка — середина рынка: половина предложений выше неё, половина ниже. Полное исследование зарплат — с распределением, городами и навыками.
| Опыт | Типичная вилка | Сколько в среднем | Вакансий |
|---|---|---|---|
| Нет опыта | 10 000 — 150 000 ₽ | 130 000 ₽ | 4 |
| От 1 года до 3 лет | 90 000 — 152 000 ₽ | 125 000 ₽ | 39 |
| От 3 до 6 лет | 120 000 — 200 000 ₽ | 150 000 ₽ | 76 |
| Более 6 лет | 163 000 — 300 000 ₽ | 250 000 ₽ | 21 |
Ключевые навыки из описаний вакансии директора по персоналу: рядом с каждым — доля вакансий, где его назвали.
Длина полосы — доля от города-лидера. По ссылке открывается срез направления в этом городе.
Что видно по 238 вакансиям направления прямо сейчас. Когда работодатель указывает обе границы, разброс внутри вилки — около 33% (медиана по 67 вакансиям). Нейросети упоминают в 7% вакансий направления, медиана там 156 000 ₽. Самый частый график — 5/2 (96% вакансий, где он указан).
140 из 238 вакансий
37 вакансий
7 вакансий
55% вакансий
Требуемый опыт
Работодатели с несколькими открытыми позициями по направлению.
Откликаться руками долго.
Наш сервис автооткликов отправляет отклики по вашим настройкам, пока вы занимаетесь своими делами. Бесплатно, вход по коду из СМС.
По вакансиям каталога медиана — 150 000 ₽ в месяц. Новичкам предлагают меньше, специалистам с опытом от трёх лет — заметно больше; разбивка по грейдам есть в таблице выше.
Да, сейчас таких 7. Работодатели помечают их как «Нет опыта» — это стажировки, junior-позиции и роли помощника.
Можно: 37 из 238 вакансий допускают удалённый формат. Часть работодателей зовёт в офис или на гибрид, это видно в карточке.
Каждый день. Закрытые вакансии уходят, новые появляются автоматически.
Тот же поиск, суженный по городу, формату или зарплате, и список компаний, которые сейчас нанимают.