Подбор персонала (публикация вакансий, разбор откликов, проведение первичных собеседований, получение обратной связи от НМ). Работа с холодной базой.
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Рекрутер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 38% вакансий направления.
50 000 ₽в среднем 84 000 ₽140 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: от 75 000 ₽ против 84 000 ₽ в среднем по направлению «Рекрутер». Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 8.
В Нижнем Новгороде по этому направлению платят в среднем 80 000 ₽, предложение обгоняет 40% местных вакансий.
Описание вакансии
Мы компания «KOREA TRADE», на рынке 10 лет, являемся мультибрендовым дистрибьютором косметики и товаров для здоровья от ведущих корейских и индийских производителей.
В команду отдела персонала ищем классного позитивного менеджера по подбору. Будем рады сотрудничеству если ты специалист с опытом и готов работать с разными интересными вакансиями.
Что мы предлагаем:
работу в команде активных и увлеченных людей;
опытного наставника на период адаптации
корпоративные мероприятия, поздравления сотрудников с праздниками, подарки детям на Новый год;
оформление в соответствии с ТК РФ;
график работы 5/2 с 9.00 до 18.00, !только офис!;
скидки на продукцию 30% (оригинальная косметика по выгодной цене).
Мы нацелены развивать своих сотрудников, готовы помогать на всех этапах для достижения поставленных задач!
Чем предстоит заниматься:
подбор персонала (публикация вакансий, разбор откликов, проведение первичных собеседований, получение обратной связи от НМ).
работа с холодной базой;
поиск дополнительных каналов для привлечения кандидатов разных профилей;
пребординг и онбординг;
курирование сотрудников, находящихся на испытательном сроке;
помощь в ведении КДП.
Какого сотрудника мы ищем:
опыт работы в сфере подбора персонала от 2х лет;
опыт работы с офисными и линейными вакансиями;
опыт применения различных источников привлечения кандидатов;
высокие коммуникативные навыки;
готовность развиваться в области найма.
Откликайся на нашу вакансию если любишь людей, горишь профессией, имеешь соответствующий опыт и умеешь находить общий язык с разными категориями людей!
Будем рады видеть тебя в числе нашей команды!
Вакансия опубликована 29 сентября, проверена 01.10.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Менеджер по подбору персонала»?
Работодатель указал вилку от 75 000 ₽. В среднем по направлению «Рекрутер» платят 84 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Нижний Новгород.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 01.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Мы - KOREATRADE, твой идеальный партнер в мире косметики и товаров для здоровья из Кореи и Индии. Группа компаний KOREATRADE - официальный дистрибьютор ведущих корейских косметических брендов в России. Мы закупаем косметику большими партиями непосредственно у производителей в Южной Корее и, совместно с партнерами, выводим на рынок свои линейки, что позволяет предложить минимальные цены на широчайш…
Осуществляет полый цикл подбора персонала на открытые вакансии от заявки до выхода на работу. Проводит телефонное интервью, организовывает собеседования кандидатов...
От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 21 сентября
Осуществлять первичный подбор специалистов, закрытие вакансий. Внутренние конкурсы, тимбилдинги, спортивные сообщества и комьюнити по интересам. Работа с инновационными технологичными решениями.
Нет опытаЧастичнаяСтажировкаРекрутерОпубликована 19 сентября
Приём и классификация заявок, первичная диагностика, самостоятельное решение типовых задач, эскалация сложных обращений программисту, информирование сотрудников о сроках выполнения.
Отслеживание сроков годности. Проверка целостности упаковки, наличие ярлыков и маркировки. Документооборот, взаимодействие с отделом снабжения. Проверка товара при поступлении на...
От 1 года до 3 летТовароведОпубликована 25 сентября
Где платят больше
Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.
Презентация — в профиле «Агро Партнёр», раздел «САЙТ». Основные задачи: подбор менеджеров по продажам и руководителей, холодный поиск, ведение воронки и...
Можно удалённоОт 3 до 6 летРекрутерОпубликована 30 сентября
Обрабатывать входящие отклики и звонки кандидатов. Сопровождать кандидатов и оформлять их на стажировку. ️ Поддержка команды и помощь на всех этапах...
Можно удалённоОт 1 года до 3 летЧастичнаяРекрутерОпубликована 29 сентября
Активным поиском кандидатов на вакансии в соответствии с критериями отбора. Размещением вакансий в открытых источниках, работа с откликами кандидатов на...
От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 22 сентября
Расчёты по этой вакансии
Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.