Главная›Вакансии›Кадры и HR›Руководитель отдела персонала›Начальник отдела кадрового и правового обеспечения

Департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа · Салехард

Начальник отдела кадрового и правового обеспечения, Салехард

Обеспечивает соблюдение законности в деятельности учреждения и защиту его правовых интересов. Организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности...

Компания набирает: 111 вакансий

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Руководитель отдела персонала», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 71% вакансий направления.

65 000 ₽в среднем 120 000 ₽200 000 ₽

Коротко о вакансии

Предложение выше рынка: от 152 160 ₽ против средних 120 000 ₽ по направлению «Руководитель отдела персонала» — это плюс 27%. В требованиях: организаторские навыки, электронный документооборот, работа с большим объемом информации, трудовое законодательство рф, руководство коллективом. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 111.

Описание вакансии

Обязанности:
  • Обеспечивает соблюдение законности в деятельности учреждения и защиту его правовых интересов.
  • Организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности учреждения, а также проектам нормативных актов, поступающим на отзыв учреждению.
  • Обеспечивает методическое руководство правовой работой в учреждении, разъяснение действующего законодательства и порядок его применения, оказание правовой помощи структурным подразделениям в претензионной работе, подготовку и передачу необходимых материалов в судебные и арбитражные органы.
  • Возглавляет работу по анализу и обобщению результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также практики заключения и исполнения хозяйственных договоров, разрабатывает предложения по улучшению контроля за соблюдением договорной дисциплины по поставкам продукции, устранению выявленных недостатков и улучшению производственной и хозяйственно-финансовой деятельности предприятия.
  • Руководит работниками отдела.

  • Осуществляет работу по подбору, отбору кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств;

  • Размещает информацию на официальном сайте о закупках товаров (работ, услуг) для нужд учреждения, протоколы заседания комиссии по закупкам товаров (работ, услуг).

  • Проводит процедуры торгов на официальном сайте, предусмотренные действующим законодательством Российской Федерации.

  • В сроки, установленные законодательством Российской Федерации, составляет и размещает на официальном сайте отчеты о проведенных закупках товаров (работ, услуг) и прочее.

  • В установленные законодательством Российской Федерации сроки на официальном сайте размещает План закупок товаров (работ, услуг) учреждения,

  • Требования:
  • Образование: Высшее
  • Опыт работы: от 3 лет
  • Условия:
  • График работы скользящий
  • период испытательного срока - 3 месяца

Вакансия опубликована 29 сентября, проверена 03.10.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Организаторские навыкиЭлектронный документооборотРабота с большим объемом информацииТрудовое законодательство РФРуководство коллективомЮридическая поддержкаДокументальное сопровождениеЮридическое сопровождение

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Начальник отдела кадрового и правового обеспечения»?

Работодатель указал вилку от 152 160 ₽. В среднем по направлению «Руководитель отдела персонала» платят 120 000 ₽, то есть предложение выше рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Салехард.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 03.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа

Департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа является исполнительным органом автономного округа, проводящим государственную политику и осуществляющим исполнительно-распорядительную деятельность в сфере занятости населения. Департамент осуществляет свою деятельность непосредственно и через подведомственное государственное казённое учреждение "Центр занятости населения Ямало-Н…

Открытых вакансий: 111

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Руководитель массового подбора персонала

250 000 — 350 000 ₽+118% к среднему

НТА · Санкт-Петербург

Планировать массовый подбор водителей автобусов под потребности автопарка, формировать план закрытия вакансий с учётом сезонности и графиков выпуска на линию.

От 3 до 6 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 8 сентября

Руководитель группы подбора персонала

от 150 000 ₽+25% к среднему

СИНЕРГИЯ · Москва

Закрытие вакансий (массовые и точечные позиции). Стратегическое управление проектами поиска. Разработка методологии и стандартов подбора. Формирование базы потенциальных кандидатов.

От 3 до 6 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 1 октября

Руководитель отдела кадрового администрирования

от 160 000 ₽+16% к среднему

Веза · Ногинск (Московская область)

Управление, координация и контроль деятельности специалистов отдела персонала. Организация и контроль за ведением полного цикла кадрового делопроизводства (прием/увольнение, кадровое...

От 3 до 6 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 2 октября

Руководитель отдела персонала / HR-бизнес-партнер / HR BP

200 000 — 250 000 ₽+88% к среднему

THE FLEX · Москва

Разработка и реализация стратегии управления персоналом. Поддержание организационных изменений и принятие управленческих решений в зоне HR, направленных на повышение эффективности...

От 3 до 6 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 12 сентября

Руководитель отдела персонала

от 200 000 ₽+67% к среднему

КСК ЭКСПЕРТ · Москва

Полное управление функцией персонала отеля численностью около 250 сотрудников. Руководство отделом персонала из 3 сотрудников: постановка задач, распределение зон ответственности...

Более 6 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 18 сентября

Руководитель направления массового подбора

150 000 — 250 000 ₽+67% к среднему

Амур · Санкт-Петербург

Руководить командой менеджеров: ставить задачи, контролировать работу и помогать сотрудникам развиваться. Контролировать работу проектов и выполнение заявок заказчиков.

Можно удалённоОт 1 года до 3 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 1 октября

Другие вакансии компании

Учитель математики

110 000 — 120 000 ₽+103% к среднему

Департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа · Иваново (Ивановская область)

Проведение урочных и внеурочных занятий. Участие в методической работе. Ведение электронной документации, в том числе Электронный журнал.

Нет опытаУчительОпубликована 21 сентября

Старший инспектор по технической эксплуатации

171 000 — 206 000 ₽+88% к среднему

Департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа · Новый Уренгой

Осуществление технического контроля эксплуатации оборудования энергетических установок электростанции, соблюдения установленных требований по обеспечению надежной и экономичной работы оборудования, его готовности...

От 1 года до 3 летРуководитель службы эксплуатацииОпубликована 2 октября

Учитель математики

67 076 — 138 167 ₽+81% к среднему

Департамент занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа · Омск

Готовить обучающихся к экзаменам, олимпиадам и конкурсам в рамках своего предмета. Планировать и проводить уроки по математике в соответствии с...

От 1 года до 3 летУчительОпубликована 23 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Руководитель отдела по подбору персонала (офис)

150 000 — 200 000 ₽+46% к среднему

VECTOR-TECH · Москва

Контроль и развитие работы отдела подбора персонала. Систематизация и ведение HR аналитики. Стратегическое планирование подбора кадров. Анализ рынка труда и...

От 3 до 6 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 30 сентября

Менеджер по подбору персонала / заместитель директора по персоналу

150 000 — 200 000 ₽+46% к среднему

Магазинофф Профиль · Москва

Полный цикл подбора кандидатов (офис, склад, водители, удаленные сотрудники), работа с 15+ вакансиями и закрытие 5+ вакансий в...

От 1 года до 3 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 25 сентября

Начальник отдела кадров (строительство)

150 000 — 200 000 ₽+46% к среднему

Группа ПТК · Москва

Организация, контроль, ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Ведение нескольких обособленных подразделений. Подбор персонала на строительные объекты и АУП.

От 3 до 6 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 9 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Руководство HR-командой: подбор, обучение, кадры и бюджет на персонал.