Главная›Вакансии›Кадры и HR›Менеджер по компенсациям и льготам›Специалист по компенсациям и льготам (начинающий специалист)

Агропромкомплектация · Железногорск (Курская область)

Специалист по компенсациям и льготам (начинающий специалист) — Агропромкомплектация

Управление организационной структурой и штатным расписанием. Анализ показателей по труду и заработной плате работников. Формирование системы регулярной отчетности и подготовка...

Компания набирает: 259 вакансий

Коротко о вакансии

Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. В требованиях: аналитическое мышление, компенсации и льготы, обучение и развитие, ms powerpoint, аналитические исследования. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 259.

Описание вакансии

Группа компаний «Агропромкомплектация» — один из крупнейших работодателей в аграрном секторе России. Мы предлагаем надежные рабочие места на родной земле, с достойной заработной платой, социальными гарантиями и программами поддержки для сотрудников.

Курский мясоперерабатывающий завод, входящий в Группу Компаний, - одно из самых высокотехнологичных предприятий мясопереработки в России и Европе, приглашает на работу приглашает на работу специалиста по компенсациям и льготам.

Работа в "Агропромкомплектации" - это:

  • стабильная работа в крупной российской компании - более 35 лет на рынке!

Условия:

  • Официальное трудоустройство, полностью «белая» и стабильная заработная плата
  • График работы: 5/2, с 9:00 до 17:30
  • Место работы: Курская область, Железногорский район, с. Линец
  • Доставка служебным транспортом из г. Курска, г. Железногорска и г. Дмитриева
  • Организация питания на рабочем месте
  • Скидка 50% на продукцию собственного производства и бонусная программа в фирменных магазинах для сотрудников Группы компаний
  • Специальные скидки на молочную продукцию для сотрудников с детьми и сотрудниц, ожидающих пополнение семьи
  • Новогодние подарки для детей, корпоративные и семейные мероприятия, поддержка в различных жизненных ситуациях и другие преимущества для сотрудников Группы компании

Основные задачи:

  • Управление организационной структурой и штатным расписанием

  • Анализ показателей по труду и заработной плате работников

  • Формирование системы регулярной отчетности и подготовка презентаций

  • Систематизация и контроль плановых начислений

  • Расчет дополнительного премирования, в т.ч. доплат и надбавок стимулирующего и компенсационного характера

  • Участие в разработке и актуализации внутренней нормативной документации

  • Подготовка и предоставление информации по внутренним и внешним запросам (в части персонала и оплаты труда)

Требования:

  • Высшее образование (желательно в области экономики/финансов или смежных дисциплин)

  • Опыт работы в HR(желательно КДП, ОТиЗ)

  • Уверенное владение Excel (ВПР, сводные таблицы, диаграммы и др.)

  • Знание 1С (ЗУП)

  • Умение собирать, обрабатывать и анализировать большой объем данных

  • Интерес к HR и желание развиваться в этой области

Присоединяйтесь к команде профессионалов. Оставляйте отклик или звоните!

Вакансия опубликована 24 сентября, проверена 29.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Аналитическое мышлениеКомпенсации и льготыОбучение и развитиеMS PowerPointАналитические исследованияСбор и анализ информацииРабота с базами данных

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Специалист по компенсациям и льготам (начинающий специалист)»?

Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Менеджер по компенсациям и льготам» платят 101 000 ₽.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Железногорск (Курская область).

Вакансия ещё открыта?

Да, на 29.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Агропромкомплектация

ГК «Агропромкомплектация» является одним из крупнейших агропромышленных холдингов страны. Активный участник национальных проектов «Развитие АПК» и государственной программы развития сельского хозяйства. Основные показатели эффективности не уступают европейским и значительно превышают среднероссийские. Компания «Агропромкомплектация» владелец таких брендов как: «Дмитрогорский продукт», «Ближние…

Открытых вакансий: 259

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Ведущий специалист по компенсациям и льготам/ C&B (Стадион Газпром Арена)

Зарплата не указана

Зенит, футбольный клуб · Санкт-Петербург

Формирование бюджета по затратам на персонал (ФОТ) и бюджета подразделения по статьям, связанным с расходами на персонал. Подготовка план-факторного...

От 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 22 сентября

Ведущий менеджер направления C&B & HR аналитики

Зарплата не указана

Мэлон Фэшн Груп · Санкт-Петербург

Лидирование процесса бюджетирования и контроля расходования затрат на персонал: организация бюджетного процесса, формирование, согласование, консолидация, контроль расходов на персонал, обсуждение...

От 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 22 сентября

Руководитель направления по компенсациям и льготам

Зарплата не указана

ЦУМ, ТД · Санкт-Петербург

Подготавливать аналитические отчёты по уровню вознаграждения сотрудников. Участвовать в автоматизации процессов. Организационный дизайн: разрабатывать оргструктуры, распределять функционал. Управлять результативностью и...

От 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 15 сентября

Руководитель направления по компенсациям и льготам (C&B)

Зарплата не указана

Медицинский центр XXI век (21 век) · Санкт-Петербург

Построение, внедрение, функционирование, своевременное обновление систем: Оплаты труда. Планирования численности персонала и затрат на персонал. Компенсаций и льгот.

Более 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 22 сентября

Специалист по компенсациям и льготам (C&B)

Зарплата не указана

Myrtle · Санкт-Петербург

Обеспечивать бесперебойную работу текущей программы ДМС: обновлять условия, отслеживать сроки, проводить аудиты, взаимодействовать с поставщиками. Развивать новые социальные льготы с...

От 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 25 сентября

Специалист отдела организации труда и заработной платы

Зарплата не указана

АК БАРС ДОМ · Казань

Разработать с нуля сдельно-премиальную систему оплату труда в компании. Заведением сдельной формы оплаты в 1С:ЗУП: создать и...

От 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 21 сентября

Другие вакансии компании

Мастер производственного обучения (СВК)

132 000 — 132 000 ₽+32% к среднему

Агропромкомплектация · Рязань

Организация обучения и наставничества: Обеспечивать функционирование процессов обучения и наставничества на всех 6-ти СВК. Определять потребность в количестве наставников...

От 3 до 6 летНачальник сменыОпубликована 22 сентября

Агроном (Тверская область)

от 128 000 ₽в рынке

Агропромкомплектация · Москва

Организация и планирование комплекса полевых работ. Контроль за подготовкой семян, посадочного материала, соблюдение норм расхода удобрений. Ведение отчетности, составление первичной...

Нет опытаАгрономОпубликована 22 сентября

Расчёты по этой вакансии

Пригодится до собеседования: сколько останется на руки от названной суммы, как считаются отпускные и переработки.

Ещё по направлению

Системы оплаты, грейды и льготы: расчёт бюджета на персонал, обзоры зарплат.