Главная›Вакансии›Кадры и HR›Менеджер по компенсациям и льготам›Специалист по компенсациям и льготам (C&B)

Myrtle · Санкт-Петербург

Специалист по компенсациям и льготам (C&B) — Myrtle

Обеспечивать бесперебойную работу текущей программы ДМС: обновлять условия, отслеживать сроки, проводить аудиты, взаимодействовать с поставщиками. Развивать новые социальные льготы с...

Компания набирает: 26 вакансий

Коротко о вакансии

Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 26.

Описание вакансии

Мы- аккредитованная IT-компания, занимающаяся разработкой роботизированных систем. Каждый день мы создаем уникальные продукты в команде увлеченных профессионалов, и у нас много идей!

Мы активно расширяемся и сейчас находимся в поиске специалиста по компенсациям и льготам, который сделает компенсационные процессы не просто документом, а эффективной операционной системой.

Ключевая задача — создать устойчивую структуру, обеспечивающую конкурентоспособность зарплат, прозрачность премиальных систем и эффективное управление бюджетом ФОТ.

Чем предстоит заниматься:
  • обеспечивать бесперебойную работу текущей программы ДМС: обновлять условия, отслеживать сроки, проводить аудиты, взаимодействовать с поставщиками;
  • развивать новые социальные льготы с учетом законодательства и потребностей сотрудников;
  • разрабатывать положения о премировании, чтобы они соответствовали стратегическим целям компании;
  • организовывать процесс индексации зарплат, анализировать влияние на бюджет;
  • формировать бюджет ФОТ, прогнозировать затраты, контролировать отклонения от плана, оптимизировать структуру затрат на оплату труда;
  • подготавливать срез актуальных зарплатных предложений на рынке — чтобы наши условия оставались конкурентоспособными;
  • взаимодействовать с HR-отделом, финансовой службой и руководством для согласования решений и подготовки отчетности.
Требования к успешному кандидату:
  • опыт работы в направлении C&B от 3 лет;
  • опыт оптимизации процессов в сфере компенсаций;
  • знание трудового законодательства РФ, законодательства о соцгарантиях;
  • навыки анализа данных;
  • умение объяснять сложные процессы сотрудникам и руководству простым языком.

Что мы можем предложить:

  • работа в современной аккредитованной IT-компании, реализующей уникальный продукт;
  • оформление по ТК РФ со всеми социальными гарантиями;
  • расширенный ДМС со стоматологией для сотрудников компании;
  • интересные и даже сложные проекты, над которыми вы будете работать с увлеченными коллегами;
  • уютный офис, все необходимое для комфортного рабочего процесса и отдыха (кофе-точки, комнаты для переговоров, массажные кресла), м. "Обводный канал";
  • гибкое начало рабочего дня.

Вакансия опубликована 25 сентября, проверена 29.09.2026. Открыть оригинал.

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Специалист по компенсациям и льготам (C&B)»?

Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Менеджер по компенсациям и льготам» платят 101 000 ₽.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Санкт-Петербург.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 29.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Myrtle

Myrtle – это передовая аккредитованная IT-компания, основным направлением которой является разработка и выпуск роботизированных систем и средств интеллектуального управления с использованием технологий машинного обучения и компьютерного зрения. Компания реализует масштабные и технологически сложные проекты в кратчайшие сроки, обеспечивая при этом стабильное качество. Наша ключевая сила – это со…

Открытых вакансий: 26

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Ведущий менеджер направления C&B & HR аналитики

Зарплата не указана

Мэлон Фэшн Груп · Санкт-Петербург

Лидирование процесса бюджетирования и контроля расходования затрат на персонал: организация бюджетного процесса, формирование, согласование, консолидация, контроль расходов на персонал, обсуждение...

От 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 22 сентября

Руководитель направления по компенсациям и льготам

Зарплата не указана

ЦУМ, ТД · Санкт-Петербург

Подготавливать аналитические отчёты по уровню вознаграждения сотрудников. Участвовать в автоматизации процессов. Организационный дизайн: разрабатывать оргструктуры, распределять функционал. Управлять результативностью и...

От 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 15 сентября

Руководитель направления по компенсациям и льготам (C&B)

Зарплата не указана

Медицинский центр XXI век (21 век) · Санкт-Петербург

Построение, внедрение, функционирование, своевременное обновление систем: Оплаты труда. Планирования численности персонала и затрат на персонал. Компенсаций и льгот.

Более 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 22 сентября

Специалист по компенсациям и льготам (начинающий специалист)

Зарплата не указана

Агропромкомплектация · Железногорск (Курская область)

Управление организационной структурой и штатным расписанием. Анализ показателей по труду и заработной плате работников. Формирование системы регулярной отчетности и подготовка...

От 1 года до 3 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 24 сентября

Специалист отдела организации труда и заработной платы

Зарплата не указана

АК БАРС ДОМ · Казань

Разработать с нуля сдельно-премиальную систему оплату труда в компании. Заведением сдельной формы оплаты в 1С:ЗУП: создать и...

От 3 до 6 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 21 сентября

Менеджер по компенсациям и льготам

Зарплата не указана

Деловые Линии · Санкт-Петербург

Проводить контроль корректного расчета заработной платы по запросам. Осуществлять контроль системы нематериальной мотивации, льготно-компенсационного пакета в рамках утвержденных в...

От 1 года до 3 летМенеджер по компенсациям и льготамОпубликована 24 сентября

Другие вакансии компании

Ведущий инженер-конструктор БпЛА (самолетного типа)

от 200 000 ₽+67% к среднему

Myrtle · Санкт-Петербург

Вести проект по разработке БПЛА самолётного типа. Применять глубокие знания в области самолётостроения (БПЛА). Разрабатывать 3D‑модели деталей, корпусов...

От 3 до 6 летИнженер-конструкторОпубликована 27 сентября

DevOps-инженер

от 300 000 ₽+72% к среднему

Myrtle · Санкт-Петербург

Развивать и поддерживать Ansible-плейбуки для настройки и обновления конечных устройств. Самостоятельно взаимодействовать с командами разработки. Выяснять требования к доставке...

От 3 до 6 летDevOps-инженерОпубликована 2 сентября

Расчёты по этой вакансии

Пригодится до собеседования: сколько останется на руки от названной суммы, как считаются отпускные и переработки.

Ещё по направлению

Системы оплаты, грейды и льготы: расчёт бюджета на персонал, обзоры зарплат.