HR-бизнес-партнер / HR BP
от 120 000 ₽-20% к среднему
ЗС СК · Москва
Анализировать текущую организационную структуру и предлагать, как её усилить под задачи роста. Помогать собственнику принимать решения по ролям: нужен ли...
АНО ДПО Научно-Инновационный Институт Профессиональной Переподготовки и Повышения Квалификации · Мирный (Республика Саха (Якутия))
HR-generalist, Мирный (Республика Саха (Якутия))
Эффективное закрытие вакансий. Успешная адаптация новых сотрудников. Обучение и развитие персонала. Управление корпоративной культурой. Разработка и внедрение программ мотивации.
Берут без опытаШирокая вилка: разброс 212%
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Директор по персоналу», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 9% вакансий направления.
80 000 ₽в среднем 150 000 ₽261 000 ₽
Коротко о вакансии
Вилка ниже средней по направлению: 80 000 — 250 000 ₽ против 150 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. Опыт не требуется: подойдёт новичкам и тем, кто переходит из смежной профессии. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 7.
Описание вакансии
В связи с развитием новых направлений и отделов приглашаем в команду HR-Generalist.
Если Вам есть кому и что доказывать, то ждем отклика с сопроводительным письмом: " Я понимаю, что мне надо будет быстро погрузиться в специфику работы организации и начать приносить прибыль ".
Обязанности:
- эффективное закрытие вакансий
- успешная адаптация новых сотрудников
- обучение и развитие персонала
- управление корпоративной культурой
- разработка и внедрение программ мотивации
- эффективный кадровый учет
- организация корпоративных мер
- гибкий ум, полное погружение в проект
- умение быстро понять специфику организации и сферы образования
- опыт в адаптации сотрудников и понимание особенностей адаптационного периода.
- оклад +премии ( за проект, KPI, годовые бонусы). Полностью официальное оформление , выплаты 2 раза в месяц.
- служебная квартира рядом с институтом.
- Рост до управляющего партнера, ДМС со стоматологией через год работы.
Вакансия опубликована 28 сентября, проверена 07.10.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «HR-generalist»?
Работодатель указал вилку 80 000 — 250 000 ₽. В среднем по направлению «Директор по персоналу» платят 150 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: нет опыта. Работать нужно на месте, город — Мирный (Республика Саха (Якутия)).
Вакансия ещё открыта?
Да, на 07.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
О компании
АНО ДПО Научно-Инновационный Институт Профессиональной Переподготовки и Повышения Квалификации
НИИПППК- это образовательная организация из Москвы, с образовательной лицензией на право ведения образовательной деятельности № Л035-01298-77/01373831 от 3 сентября 2024 года, выданной Департаментом образования и науки города Москвы, с филиалами в Санкт-Петербурге и Горячем Ключе, специализирующаяся на данный момент на онлайн-обучении. В рамках института запланированы 3 направления : а)корпорат…
Открытых вакансий: 7Похожие вакансии
Соседи по направлению с близкими требованиями.
Директор по персоналу (HRD)
от 90 000 ₽-40% к среднему
Островская Татьяна Александровна · Ростов-на-Дону
Руководить командой подбора персонала: распределять задачи, контролировать результат, развивать сотрудников и формировать результативную структуру HR-отдела. Обеспечивать оперативное и качественное...
Бизнес-ассистент с функцией HR
75 000 — 250 000 ₽-56% к среднему
Сильвер Стрим · Сочи
1. Поиск и покупка авиабилетов генеральному директору под бизнес цели, подходящих авиакомпаний и с использованием программ лояльности. 2.
Директор по персоналу (HRD)
от 80 000 ₽-54% к среднему
Спартак Мебель · Тверь
Разработка и внедрение организационной структуры мебельного центра. - Создание и актуализация кадрового делопроизводства в строгом соответствии с ТК РФ. -
HR Director / HR Business Partner
8 200 — 33 000 ₽-95% к среднему
Лидер Продаж · Москва
Рассказать ЛПР о кадровом агентстве «Топ Кадр».
Директор по персоналу (HRD)
50 000 — 200 000 ₽-67% к среднему
Аветисова Ирина Александровна · Ростов-на-Дону
Привлечение персонала в сфере продажи недвижимости и позиционирование компании на рынке труда. Оперативный подбор на вакансии. Регламентация бизнес-процессов.
Где платят больше
Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.
HR-директор / Руководитель отдела персонала
85 000 — 100 000 ₽-38% к среднему
Швецова Кристина Игоревна · Владимир
Организация полного цикла подбора персонала: от линейных сотрудников до руководителей. Закрытие массовых вакансий — от 20 сотрудников в месяц.
HRD / Директор по персоналу
100 000 — 120 000 ₽-36% к среднему
Царская Усадьба · Ульяновск
Разработка кадровой стратегии. Планирование, организация, контроль HR процессов (организационная структура, штатные расписания, формирование бюджета, подбор, адаптация, обучение производственного персонала, кадровое...
HR-бизнес-партнер (HR BP)
от 112 000 ₽-35% к среднему
Рудстрой · Губкин
Основные цели: контроль ведения КДП (численность персонала около 1500 человек), взаимодействие с госорганами в части исполнения трудового законодательства, поддержание корпоративной...
Расчёты по этой вакансии
Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.
Ещё по направлению
HR-стратегия компании: оргструктура, ключевые назначения, культура и удержание.