Рестораны, какими они должны быть. Сеть Brasserie Lambic — один из лучших пивных ресторанов столицы Говорящее название сразу подсказывает любителям пенного напитка, что здесь они смогут найти островок настоящей Бельгии,…
Зарплату указывают в 100% вакансийОпыт просят везде
Компания держит в каталоге 5 вакансий — в основном официант и бармен.
Город найма: Москва; работа на месте.
В среднем платит 157 000 ₽ — это на 124% выше того, что платят по направлению «официант» (70 000 ₽).
Рестораны, какими они должны быть.
Сеть Brasserie Lambic — один из лучших пивных ресторанов столицы
Говорящее название сразу подсказывает любителям пенного напитка, что здесь они смогут найти островок настоящей Бельгии, проникнуться духом классической брюссельской брассерии и насладиться большим выбором отличнейшего пива. Здесь одинаково комфортно будут чувствовать себя как любители демократичной атмосферы, так и ценители элитарных заведений.
Brasserie Lambic работает на московском ресторанном рынке с 2011 года. За это время у нас появилось много постоянных гостей, истинных ценителей уникального бельгийского пива. Для них посещение брассерии стало неизменным ритуалом и стилем жизни. С каждым днем число завсегдатаев растет, мы же стараемся соответствовать запросам самых взыскательных гостей, ежедневно удивляя и радуя их новинками, улучшая качество обслуживания.
В управление Компании входят :
Brasserie Lambic, Lambic Collection
Наше послание сотрудникам и потенциальным партнерам заключается в ориентации на трех ключевых аспектах бизнеса: PEOPLE PRODUCT SERVICE.
Мы считаем, что в основе любого дела - прежде всего люди и командный подход. Мы с уважением относимся к каждому игроку команды и стараемся быть профессионалами, развиваться, идти в ногу со временем.
В среднем по вакансиям «UPSTER» в каталоге — 157 000 ₽. Это 124% выше рынка: по направлению «Официант» платят 70 000 ₽.
Вилку компания называет в 5 из 5 вакансий — это 100%, по каталогу в среднем 85%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 20%: столько между «от» и «до». У 2 вакансий сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
По должностям
Больше всего из открытых позиций компания предлагает на должности «сервис-менеджер» — в среднем 250 000 ₽, меньше всего — «менеджер в ресторан Lambic Brasserie», 125 000 ₽. Суммы — середина вилки из вакансий, где работодатель её назвал, все позиции — Москва.
Должность
В среднем
Вилка
Вакансий
Сервис-менеджер
250 000 ₽
—
1
Официант в ресторан Lambic Brasserie
190 000 ₽
157 000 — 190 000 ₽
2
Бармен в ресторан Lambic Brasserie
144 000 ₽
—
1
Менеджер в ресторан Lambic Brasserie
125 000 ₽
—
1
В отрасли «Рестораны и общепит» в среднем по каталогу платят 80 000 ₽ (посчитано по 7463 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 96% больше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
Считаем по вакансиям компании в каталоге. В подсчёт попали 5 вакансий работодателя: 5 — на месте работодателя. График в вакансиях каталога — 2/2 по 12 часов, так в 3 из 5.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Москва.
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
От 1 года до 3 лет
4
80%
От 3 до 6 лет
1
20%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
5
из них в нашем каталоге
5
опубликованы за последнюю неделю
5
столько в среднем висит объявление
2 дн.
За последний месяц компания опубликовала 5 вакансий из тех, что попали в каталог. У 5 объявлений дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
5
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
4
городов найма
1
Зарплату компания называет в 5 из 5 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Вилки идут от 125 000 ₽ до 250 000 ₽.
Позиция «Официант в ресторан Lambic Brasserie» открыта 2 раза — работодатель набирает на неё поток.
Объявление в среднем висит 2 дня. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Что просит компания
Обучение персонала · 3 ↑Обучение и развитие · 2Организаторские навыки · 2 ↑Организация мероприятий · 2 ↑Активные продажи · 1Английский язык · 1Деловая коммуникация · 1Деловая переписка · 1Оценка эффективности обучения · 1Подбор персонала · 1Работа в команде · 1Управление персоналом · 1
Навыки собраны из 5 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Обучение персонала, Организаторские навыки, Организация мероприятий.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Работать в команде, общаться с гостями. Посещать тренинги по продукту: гастрономия, пиво, вино, кофе, сервис. Приготовление алкогольных и безалкогольных напитков...
Работа с Гостями ресторана: визиты к столу, развитие лояльности, работа с комментариями и отзывами. Проведение инвентаризаций. Проведение тренингов, обучение официантов...