Главная›Вакансии›Кадры и HR›Руководитель отдела персонала›Начальник отдела кадров (специалист по кадрам)

ГАУЗ Республиканский центр общественного здоровья и медицинской профилактики · Казань

Начальник отдела кадров (специалист по кадрам), Казань

Организация и ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение сотрудников). Оформление трудовых договоров, приказов, личных дел. Ведение табеля учета рабочего времени.

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Руководитель отдела персонала», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 2% вакансий направления.

70 000 ₽в среднем 122 000 ₽205 000 ₽

Коротко о вакансии

Вилка ниже средней по направлению: 45 000 — 50 000 ₽ против 122 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. В требованиях: кадровое делопроизводство, кадровая политика, документооборот, внутренние коммуникации, электронный документооборот.

Описание вакансии

Вдохновляющая возможность для тех, кто хочет стать ключевым человеком в команде!

В нашей медицинской организации открыта вакансия Начальника отдела кадров (специалиста по кадрам). Если вы хотите влиять на атмосферу коллектива, помогать людям и быть экспертом в кадровых вопросах — мы ждем именно вас!

Ваши задачи:

  • Организация и ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение сотрудников)
  • Оформление трудовых договоров, приказов, личных дел
  • Ведение табеля учета рабочего времени
  • Подготовка и сдача кадровой отчетности в контролирующие органы
  • Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства
  • Контроль соблюдения трудовой дисциплины и корпоративных стандартов
  • Ведение воинского учета организации

Наши ожидания:

  • Готовность разбираться в кадровых вопросах и учиться новому
  • Внимательность к деталям, ответственность, аккуратность
  • Знание основ трудового законодательства РФ (желательно)
  • Уверенное владение ПК (Word, Excel)
  • Коммуникабельность и умение работать с людьми
  • Высшее образование - специалитет, магистратура, Профессиональная переподготовка по специальности "Управление персоналом"

Условия и преимущества:

  • Официальное трудоустройство с первого дня
  • График работы: 5/2, с 8:00 до 16:30
  • Полная занятость, стабильная заработная плата
  • Дружный коллектив и поддержка на этапе адаптации
  • Возможности для профессионального роста

О компании Мы — современная медицинская организация, заботимся о здоровье и благополучии наших сотрудников и пациентов. Присоединяйтесь к нам, чтобы вместе создавать комфортную рабочую атмосферу и развиваться в сфере управления персоналом!

Вакансия опубликована 24 сентября, проверена 01.10.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Кадровое делопроизводствоКадровая политикаДокументооборотВнутренние коммуникацииЭлектронный документооборотРазработка должностных инструкций

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Начальник отдела кадров (специалист по кадрам)»?

Работодатель указал вилку 45 000 — 50 000 ₽. В среднем по направлению «Руководитель отдела персонала» платят 122 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Казань.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 01.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Менеджер по клинингу

от 80 000 ₽-34% к среднему

Универсалстройсервис · Уфа

Организовать работу технического персонала на объекте: расстановка по участкам, постановка задач, обучение, контроль своевременности и качества выполнения работ.

От 1 года до 3 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 14 сентября

Заместитель начальника отдела управления персонала

53 000 — 53 000 ₽-56% к среднему

ГКУ Центр занятости населения Новосибирской области Отдел занятости населения Октябрьского района · Новосибирск

Управление полным циклом работы с персоналом: подбор, адаптация, обучение, развитие и формирование кадрового резерва. Разработка и внедрение системы мотивации и...

От 1 года до 3 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 25 сентября

Заместитель начальника отдела управления персонала

53 000 — 53 000 ₽-56% к среднему

ГКУ Центр занятости населения Новосибирской области Отдел занятости населения Центрального округа · Новосибирск

Управление полным циклом работы с персоналом: подбор, адаптация, обучение, развитие и формирование кадрового резерва. Разработка и внедрение системы мотивации и...

От 1 года до 3 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 25 сентября

Начальник отдела кадров

от 69 000 ₽-51% к среднему

Тверской Комплексный Центр Социального Обслуживания Населения · Тверь

Работа со штатным расписание (составление, контроль, изменения, согласования). Кадровое делопроизводство в полном объеме. Своевременное оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников...

От 3 до 6 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 8 сентября

Руководитель отдела подбора персонала

от 40 000 ₽-71% к среднему

HR-центр Аллы Литвиновой · Новосибирск

6+ лет на рынке подбора и обучения персонала. 5.500+ закрытых вакансий. 1000+ положительных отзывов от довольных...

Можно удалённоНет опытаРуководитель отдела персоналаОпубликована 8 сентября

Руководитель отдела персонала

Зарплата не указана

Рудстрой · Воронеж

Основные цели: контроль ведения КДП (численность персонала около 1500 человек), взаимодействие с госорганами в части исполнения трудового законодательства, поддержание корпоративной...

От 3 до 6 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 30 сентября

Другие вакансии компании

Медицинская сестра/Медицинский брат Центра Здоровья

40 000 — 60 000 ₽-21% к среднему

ГАУЗ Республиканский центр общественного здоровья и медицинской профилактики · Казань

Функциональные обязанности: проведение скринингового обследования взрослого населения (антропометрия, спирометрия, снятие ЭКГ, биоимпеданс).

Нет опытаМедицинская сестраОпубликована 30 сентября

Медицинская сестра (Медицинский брат) по массажу

40 000 — 50 000 ₽-29% к среднему

ГАУЗ Республиканский центр общественного здоровья и медицинской профилактики · Казань

Проведение медицинского массажа. Соблюдение сандезрежима кабинета, ведение документации. Сертификат (аккредитация) медицинский массаж.

Нет опытаМедицинская сестраОпубликована 30 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Начальник отдела

50 000 — 70 000 ₽-57% к среднему

ФКУ ИК-5 ГУФСИН России по Краснодарскому краю · Апшеронск

Обеспечение ресурсами. Начальник отвечает за своевременное получение продовольствия, техники, хозяйственного и интендантского имущества — строго по утверждённым нормам положенности.

От 1 года до 3 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 17 сентября

Заместитель начальника отдела кадрового и правового обеспечения

46 000 — 75 000 ₽-57% к среднему

ДПО Корпоративный Университет Правительства Нижегородской Области (КУПНО) · Нижний Новгород

Представлением интересов контрольно-счетной палаты Нижегородской области в судах общей юрисдикции, арбитражных судах, иных органах и организациях. Подготовкой и предъявлением...

От 1 года до 3 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 14 сентября

Заместитель начальника отдела управления персонала

53 000 — 53 000 ₽-56% к среднему

ГКУ Центр занятости населения Новосибирской области Отдел занятости населения Ленинского района · Новосибирск

Управление полным циклом работы с персоналом: подбор, адаптация, обучение, развитие и формирование кадрового резерва. Разработка и внедрение системы мотивации и...

От 1 года до 3 летРуководитель отдела персоналаОпубликована 29 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Руководство HR-командой: подбор, обучение, кадры и бюджет на персонал.