Вектор Восток · Красноярск

Рекрутер — Вектор Восток

Поиск и привлечение кандидатов через различные каналы (Job-порталы, соцсети, профессиональные сообщества, реферальная программа компании). Проведение телефонных интервью и первичный...

Берут без опытаШирокая вилка: разброс 125%

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Рекрутер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 11% вакансий направления.

55 000 ₽в среднем 90 000 ₽130 000 ₽

Коротко о вакансии

Вилка ниже средней по направлению: 40 000 — 90 000 ₽ против 90 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. Опыт не требуется: подойдёт новичкам и тем, кто переходит из смежной профессии. В требованиях: подбор персонала, оценка персонала, оценка трудозатрат, планирование численности персонала, деловое общение.

Описание вакансии

Федеральная академия вождения «Вектор» — это эталон качества в автошкольной сфере.

Мы сочетаем высокий уровень образования, безупречный сервис и передовые IT-технологии, делая обучение удобным, современным и эффективным.

Мы вышли на федеральный уровень и продолжаем активно масштабироваться. У нас вы не просто выполняете задачи — вы реализуете свои идеи, влияете на процессы и ежедневно становитесь лучше. Вас окружает отзывчивая команда, объединённая общей целью — сделать «Вектор» лучшей автошколой страны.

Чем предстоит заниматься

  • Поиск и привлечение кандидатов через различные каналы (Job-порталы, соцсети, профессиональные сообщества, реферальная программа компании);
  • Проведение телефонных интервью и первичный скрининг резюме;
  • Организация и проведение собеседований с кандидатами совместно с руководителями подразделений;
  • Ведение кандидатов на всех этапах подбора, поддержание позитивного опыта взаимодействия;
  • Сопровождение оффера и процесса выхода нового сотрудника на работу (onboarding);
  • Ведение отчетности и аналитики по вакансиям (метрики, скорость закрытия, источники найма);
  • Участие в развитии HR-бренда компании и улучшении процессов подбора.

Что мы ожидаем от кандидата

Обязательно:

  • Опыт работы в подборе персонала от 1 года будет вашем преимущество, а если его нет, то большое желание научиться и работать в большой компании так же будет вашим преимуществам;
  • Навыки работы с рекрутинговыми инструментами (сайте вакансий, Авито Работа, LinkedIn и др.);
  • Умение грамотно проводить интервью и оценивать кандидатов;
  • Развитые коммуникативные навыки и умение работать с возражениями;
  • Ответственность, организованность, умение работать с большим объемом информации;
  • Высокий уровень эмпатии и клиентоориентированность.

Что мы предлагаем

  • Официальное оформление по ТК РФ;
  • Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально по итогам собеседования);
  • График работы 5/2 с гибким началом рабочего дня;
  • Современный офис, личное рабочее место;
  • Корпоративное обучение и тренинги;
  • Дружный коллектив, корпоративные мероприятия и поддержка инициатив

🌟 Не упусти возможность стать частью команды, где ценят каждого! Мы верим, что ты именно тот человек, который сделает наш HR-отдел еще сильнее. Присылай резюме — и, возможно, уже совсем скоро мы будем работать вместе! 🚀

Вакансия опубликована 16 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Подбор персоналаОценка персоналаОценка трудозатратПланирование численности персоналаДеловое общениеДеловая коммуникациякоммуникацияСтрессоустойчивостьИнтервью по компетенциямСобеседование

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Рекрутер»?

Работодатель указал вилку 40 000 — 90 000 ₽. В среднем по направлению «Рекрутер» платят 90 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: нет опыта. Работать нужно на месте, город — Красноярск.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Вектор Восток

О компании: «Вектор» — это федеральная академия вождения , которая меняет представление об автошколах в России. Мы сочетаем высокий стандарт образования, современные IT-решения и по-настоящему клиентоориентированный сервис. Уже 11 лет мы растем и развиваемся: с 2015 года вышли на федеральный уровень и продолжаем масштабироваться. Мы — автошкола №1 в России. И это не просто слова: мы внедрили а…

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

HR-Менеджер/Рекрутер

от 60 000 ₽-33% к среднему

НЕО ТРАНС · Казань

Вести массовый подбор водителей категории СЕ. Активный холодный поиск и привлечение кандидатов на профильных площадках. Проведение телефонных интервью.

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 15 сентября

Менеджер по подбору персонала (г. Ярославль)

от 65 000 ₽-37% к среднему

Ригла-Здравсити · Ярославль

Подбор персонала в аптеку/аптечный пункт. Изучение рынка труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми кадрами. Проведение собеседований.

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 16 сентября

Менеджер по подбору персонала

118 900 — 149 400 ₽+30% к среднему

Михаил · Пермь

Вести телефонные переговоры с кандидатами по теплой базе (никакого холодного поиска!). Проводить первичные собеседования и оценивать мотивацию соискателей.

Нет опытаРекрутерОпубликована 16 сентября

Специалист по подбору персонала со знанием английского языка

50 000 — 120 000 ₽-18% к среднему

Астарта · Ростов-на-Дону

публикация вакансий на сайте вакансий и других ресурсах. - поиск кандидатов через сайты вакансий, Telegram-чаты, фриланс-площадки и другие источники. -

Можно удалённоНет опытаРекрутерОпубликована 17 сентября

Ассистент HR-менеджера (массовый подбор)

от 62 000 ₽-40% к среднему

FIX PRICE · Краснодар

Своевременный подбор и закрытие вакансий в наших распределительных центрах (массовый подбор). Работа с откликами на различных ресурсах и активный поиск...

Нет опытаРекрутерОпубликована 16 сентября

HR-менеджер / Менеджер по подбору и адаптации персонала

от 60 000 ₽-42% к среднему

Калинников Павел Юрьевич · Пенза

Вести полный цикл подбора — от размещения вакансии до выхода сотрудника. Искать кандидатов через HH, Авито, социальные сети и другие каналы...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 17 сентября

Другие вакансии компании

Операционный директор

от 150 000 ₽-25% к среднему

Вектор Восток · Красноярск

Организация и контроль работы автошколы. Разработка и реализация стратегий развития. Управление командой и развитие командного духа. Обеспечение высокого уровня сервиса...

От 1 года до 3 летОперационный директорОпубликована 15 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Менеджер по подбору персонала

67 000 — 67 000 ₽-26% к среднему

МАГНИТ, Розничная сеть · Тюмень

Полный цикл поиска и подбора Логистического персонала. В работе 25-30 вакансий. Проведение предварительного интервью для оценки кандидата. Проведение собеседований.

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 17 сентября

HR-менеджер / Ведущий рекрутер

от 80 000 ₽-23% к среднему

Типак · Екатеринбург

Производство — руководители, специалисты, линейный персонал. B2B-продажи — руководители, менеджеры, региональные представители. Экономика и финансы. Административный и управленческий персонал.

Можно удалённоОт 3 до 6 летРекрутерОпубликована 15 сентября

Менеджер по подбору персонала

от 80 000 ₽-23% к среднему

FIT SERVICE · Новосибирск

Комплектование штата УК и автосервисов: закрывать вакансии всех уровней (от линейного персонала до специалистов и руководителей) в сжатые сроки и...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 16 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Поиск и подбор сотрудников: вакансии, собеседования, офферы в компаниях и агентствах.