Старший администратор ресторана/администратор ресторана — Гостиничный комплекс Ариранг
организация и контроль работы ресторана. - обучение, управление и оценка персонала. - контроль кассовой дисциплины. - разрешение конфликтных ситуаций. - обеспечение постоянной связи с...
Стажировка
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Менеджер ресторана», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 29% вакансий направления.
60 000 ₽в среднем 97 000 ₽160 000 ₽
Коротко о вакансии
Вилка ниже средней по направлению: 72 000 — 83 000 ₽ против 97 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. В требованиях: управление персоналом, урегулирование конфликтов, r-keeper, организаторские навыки, пользователь пк.
В Хабаровске по этому направлению платят в среднем 80 000 ₽, предложение обгоняет 33% местных вакансий.
Описание вакансии
Обязанности:
- организация и контроль работы ресторана; - обучение, управление и оценка персонала; - контроль кассовой дисциплины; - разрешение конфликтных ситуаций; - обеспечение постоянной связи с Гостями и атмосферы гостеприимства.
Требования:
- позитивный настрой в работе; - многозадачность; - ответственность; - желателен опыт работы в аналогичной должности или официантом.
Условия:
- график работы 2/2 с 07:30 до 24:00, пятница суббота с 07:30 до 02:00; - дружный коллектив; - льготное питание от предприятия; - доставка домой в ночное время.
-часовая ставка старшего администратора 370 руб/час
-часовая ставка администратора 320 руб/час
Вакансия опубликована 5 октября, проверена 06.10.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Управление персоналомУрегулирование конфликтовR-KeeperОрганизаторские навыкиПользователь ПК
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Старший администратор ресторана/администратор ресторана»?
Работодатель указал вилку 72 000 — 83 000 ₽. В среднем по направлению «Менеджер ресторана» платят 97 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Хабаровск.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 06.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Гостиничный комплекс "Ариранг" один из крупнейших в Хабаровске. Сертифицированная трехзвездочная гостиница располагает номерным фондом из 106 номеров, двумя конференц-залами и предоставляет сопутствующие услуги.…
Подготовка к открытию ресторана. Подготовка и введение в профессию новых сотрудников. Организация работы линейных сотрудников. Контроль работы всех подразделений.
Организация и контроль работы сотрудников в течение смены. Организация бесперебойной работы ресторана в течение смены. Соблюдение технологических процессов производства.
Задача — обеспечить гостю качественный сервис, а объекту — дисциплинированную, быструю и коммерчески эффективную работу зала в течение всей смены. Ключевые обязанности. -
Создавать атмосферу гостеприимства и позитива. Управлять командой и контролировать работу заведения. Взаимодействовать с гостями, чтобы сделать их визит максимально комфортным.
Приготовление блюд в соответствии с меню. Составление и проверка заявок на закупку сырья. Контроль сроков, ассортимента, количества и качества поступающих...
общение с гостями и консультирование их по алкогольной продукции. - приготовление алкогольных и безалкогольных напитков по технологическим картам. - поддержание чистоты рабочего...
Организация стабильной и эффективной работы ресторана. Управление персоналом (поиск, отбор, адаптация, обучение, удержание, оценка работы и карьерное развитие сотрудников).
Управление службой (планирование, постановка задач, делегирование, мотивация, контроль). Развитие отдела банкетов развлекательного комплекса и обеспечение высокого качества предоставления корпоративных/групповых...