Менеджер по персоналу
до 75 000 ₽
ОКБ Микрон · Красноярск
Прием/увольнение сотрудников компании. Внесение изменений в трудовой договор в связи с кадровым перемещением, изменением условий труда пр.
ГСП-6 · Хабаровск
Ведущий специалист по адаптации персонала — ГСП-6
Организация и проведение вводной адаптацией (встреча новичков, знакомство с компанией, корпоративной культурой «Welcom – встречи»). Проведение анкетирования работников, проходящих период адаптации.
Компания набирает: 128 вакансий
Коротко о вакансии
Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. В требованиях: адаптация персонала, внутренние коммуникации. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 128.
Описание вакансии
Обязанности:
- Организация и проведение вводной адаптацией (встреча новичков, знакомство с компанией, корпоративной культурой «Welcom – встречи»).
- Проведение анкетирования работников, проходящих период адаптации.
- Проведение удерживающих интервью в случае поступления информации об увольнении сотрудника (очно или по телефону).
- Консолидация информацию о запросах сотрудников обращений и инициирует ответы на эти вопросы.
- Подготавливает предложения по совершенствованию системы адаптации персонала.
- Разрабатывать и участвовать в проведении досуговых мероприятий на объектах строительства Общества.
- Разрабатывает и внедряет предложения по улучшению корпоративной культуры на объектах строительства Общества.
- Осуществляет документационное обеспечение результатов мероприятий по адаптации персонала.
-
Высшее образование(управление персоналом, психология, педагогика, маркетинг, менеджмент)
- Уверенный пользователь : MS Offiсe (Word, Excel), Internet, PowerPoint, Outlook). Знание 1С ЗУП (желательно)
- Ответственность, внимательность, грамотность, исполнительность
Вакансия опубликована 23 сентября, проверена 06.10.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Адаптация персоналаВнутренние коммуникации
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Ведущий специалист по адаптации персонала»?
Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Менеджер по персоналу» платят 82 000 ₽.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Хабаровск.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 06.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
О компании
ГСП-6
ООО "ГСП-6" входит в группу компаний "Газстройпром" и занимается отсыпкой дорог и кустов на объектах строительства в рамках реализации инфраструктурных проектов ПАО «Газпром». Основные объекты: «Ковыктинское ГКМ» «Бованенково НГКМ» «Харасавэйское ГКМ» «Уренгойское НГКМ» «Чаяндинское ГКМ» «Южно-Киринское ГКМ» В компании сейчас работает более 1 400 человек. Головной офис располагает…
Открытых вакансий: 128Похожие вакансии
Соседи по направлению с близкими требованиями.
WFM специалист в контактном центре
Зарплата не указана
S7 Group · Новосибирск
Разработка долгосрочных и краткосрочных прогнозов нагрузки на основании исторических данных, анализа тенденций и сезонности. Составление и корректировка графиков работы для...
Специалист ОТиЗ
Зарплата не указана
Независимая нефтегазовая компания · Хабаровск
Расчет ежемесячной премии. Согласование, сбор документов и подготовка к заседанию комиссии по социальным вопросам (материальная помощь, детские сады, санаторно-курортные...
Руководитель направления обучения, оценки и развития персонала
Зарплата не указана
Группа компаний Современные транспортные технологии · Нижний Новгород
Сформировать единую концепцию обучения под стратегические цели компании (эффективность, лояльность, цифровизация). Спланировать и защитить бюджет направления. Определить методологию обучения.
Менеджер по персоналу
Зарплата не указана
OCS · Нижний Новгород
Рекрутмент и адаптация новых сотрудников. Формирование и поддержание корпоративной культуры, организация корпоративных мероприятий. Организация внутренних обучений. Работа с документами, в...
Помощник менеджера по персоналу
до 50 000 ₽
Ригла-Здравсити · Воронеж
Координация выхода мобильных сотрудников на филиалы компании в указанные сроки. Планирование выхода внутренних сотрудников на филиалы с целью замещения на...
Другие вакансии компании
Заместитель начальника ПТО/Начальник ПТО
234 000 — 316 000 ₽+96% к среднему
ГСП-6 · Иркутск
Координация работы отделом. Взаимодействие со смежными отделами. Контроль за плановым освоением ЛКВ. Контроль за формированием и сдачей ПРСД.
Специалист / Ведущий специалист по вахтованию персонала
158 000 — 180 000 ₽+105% к среднему
ГСП-6 · Томск
Прием, проверка и внесение в программу 1С Перевахта заявок на заезд/выезд вахтового персонала от ответственных подразделений.
Слесарь по ремонту дорожно-строительной техники (Слесарь ДСТ)
165 000 — 222 000 ₽+115% к среднему
ГСП-6 · Новый Уренгой
Выполнение работы по разборке, ремонту и сборке узлов и механизмов автотранспортных средств в соответствии с ТУ завода-изготовителя и другими...
Расчёты по этой вакансии
Пригодится до собеседования: сколько останется на руки от названной суммы, как считаются отпускные и переработки.
Ещё по направлению
Подбор, адаптация и кадровый учёт в одном лице: HR-универсалы в небольших и средних компаниях.