Альдента · Красноярск
Полный цикл подбора, поиск специалистов, как медицинского, так и не медицинского профиля. Работа с внутренними заказчиками: составление профиля, помощь в...
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Менеджер по персоналу», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 28% вакансий направления.
Вилка ниже средней по направлению: от 70 000 ₽ против 85 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 17.
Присоединяйтесь к нам, чтобы раскрыть свой потенциал и стать частью большой компании!
Мы предлагаем:
Интересно живём:
Обязанности:
Вакансия опубликована 21 сентября, проверена 22.09.2026. Открыть оригинал.
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.
Работодатель указал вилку от 70 000 ₽. В среднем по направлению «Менеджер по персоналу» платят 85 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Красноярск.
Да, на 22.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
УВАЖАЕМЫЙ СОИСКАТЕЛЬ! Спасибо, что заглянули в этот раздел. Это значит, что Вы ответственно подходите к выбору компании, в которой хотите работать. Наша цель — это создание партнерской экосистемы, где основной приоритет занимают врач и пациент. Мы верим, что забота о пациентах и наших сотрудниках является основной стратегией для развития медицины сегодня. Наш фундамент – забота о людях. Нас об…
Открытых вакансий: 17Соседи по направлению с близкими требованиями.
от 70 000 ₽-18% к среднему
ГК Триумф · Краснодар
Проводить вводное обучение для новых сотрудников: велком-тренинг, стандарты обслуживания и пр. Разрабатывать новые и обновлять действующие обучающие материалы: памятки...
от 85 000 ₽в рынке
Гармония Плюс · Санкт-Петербург
Проводить собеседование (линейный персонал). Составлять и размещать вакансии на площадках найма в интернете;( HH; Авито). Проводить адаптацию новых сотрудников.
60 000 — 80 000 ₽-18% к среднему
Мешкова Екатерина Алексеевна · Иркутск
Основная задача — помогать привлекать водителей и курьеров к сотрудничеству с сервисом Яндекс: обрабатывать отклики, звонить кандидатам, консультировать по условиям, фиксировать...
70 000 — 85 000 ₽-9% к среднему
Меридиан · Москва
Адаптация курьеров/сборщиков (коммуникация через Манго, доведение до рабочего мессенджера МАХ/ТГ рабочий аккаунт, помощь с установкой выплатного приложения, отправка...
65 000 — 75 000 ₽-18% к среднему
Белый Кролик (ИП Оникиенко Роман Евгеньевич) · Владивосток
Адаптации новых сотрудников. Посещение торговых точек с целью обучения персонала. Введение отчетности по проведенным обучениям.
70 000 — 70 000 ₽-18% к среднему
ФЕРРАТЕК · Краснодар
Поиск и подбор линейного и руководящего персонала. Проведение первичного интервью с кандидатами (телефонные, очные, по видеосвязи). Размещение вакансий в открытых...
Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.
74 000 — 88 000 ₽в рынке
Рувер · Краснодар
Адаптация персонала: управление системой наставничества, составление и сопровождение дорожных карт сотрудников на период адаптации, аналитика онбординга. Обучение персонала: анализ потребности...
80 000 — 85 000 ₽в рынке
ООО РН-Сервис · Уфа
Контроль ведения кадрового делопроизводства в подразделениях. Оформление приемов, переводов, увольнений работников, оформление приказов на отпуск и командировки. Сдача установленной отчетности...
70 000 — 95 000 ₽в рынке
Cosmolex · Москва
Самостоятельно вести подбор от публикации вакансии до выхода человека. Проводить первичные собеседования. Представлять руководителю отобранных кандидатов. Организовывать и контролировать адаптацию...
Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.
Подбор, адаптация и кадровый учёт в одном лице: HR-универсалы в небольших и средних компаниях.
