HR Generalist
до 250 000 ₽
HR Solutions · Санкт-Петербург
Самостоятельный поиск и подбор сотрудников, прежде всего на сложные менеджерские и экспертные позиции. Кадровое администрирование и трудовые отношения.
Системы управления · Тверь
Начальник управления по персоналу — Системы управления
Обеспечение необходимого количества персонала. Оценка и развитие персонала, контроль за развитием сотрудников, формирование корпоративной культуры. Управление ФОТ. Поддержание оплаты труда...
Коротко о вакансии
Описание вакансии
АО "НИИИТ" приглашает на должность начальника управления по персоналу
- Обеспечение необходимого количества персонала;
- Оценка и развитие персонала, контроль за развитием сотрудников, формирование корпоративной культуры;
- Управление ФОТ;
- Поддержание оплаты труда, взаимодействие с бухгалтерией;
- Бюджетирование HR-блока;
- Курирование КДП;
- Контроль персонала (аудит внутренний, внедрение и контроль стандартов работы для сотрудников и руководителей);
- Взаимодействие со службой безопасности;
- Отчетность перед головной компанией Дивизиона.
- Высшее образование;
- Опыт работы с подобным функционалом от 3-х лет;
- Проактивность.
Условия работы
- Оформление в соответствии с ТК РФ; бессрочный трудовой договор;
- Уровень заработной платы определяется по результатам собеседования;
- Своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц на банковскую карту);
- График работы: 5/2 (9.00-18.00);
- Испытательный срок: 3 месяца.
Вакансия опубликована 24 сентября, проверена 06.10.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Начальник управления по персоналу»?
Работодатель указал вилку до 110 000 ₽. В среднем по направлению «Директор по персоналу» платят 150 000 ₽, то есть предложение сопоставимо с рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Тверь.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 06.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
О компании
Системы управления
АО "Системы управления" – входит в список аккредитованных ИТ-компаний Российской Федерации, что дает право работникам на: получение льготной ипотеки отсрочку от призыва в ВС РФ АО "Системы управления" – имеет большой пакет заказов для обеспечения потребностей государства в современных системах, комплексах и средствах управления, а также на совершенствование научно-технического и экономического…
Открытых вакансий: 4Похожие вакансии
Соседи по направлению с близкими требованиями.
Руководитель отдела персонала (HR business partner), уровень CEO-2
Зарплата не указана
Автопарк · Иркутск
Планирование, активный поиск и подбор персонала различного уровня, успешное закрытие вакансий согласно установленных KPI в месяц (специалисты, менеджеры, руководители среднего...
Senior HR Generalist
Зарплата не указана
Коллектив Интеллидженс Системс · Москва
Вести HR-процессы: onboarding, check-ins, 1:1, feedback, Performance Review, Exit Interview. - Работать с сотрудниками и менеджерами: понимать проблемы...
Директор по персоналу
Зарплата не указана
ПВП Контакт · Красноярск
Формирование и реализация HR-стратегии, поддерживающей бизнес-цели компании. Развитие корпоративной культуры и интеграция ценностей «Контакт» во все процессы.
Руководитель отдела управления персоналом
Зарплата не указана
RODINA Grand Hotel & SPA · Сочи
Поиск и подбор персонала, организация и контроль мероприятий по адаптации новых сотрудников. Организация и контроль мотивационных мероприятий, построение и поддержание...
Директор по общему вознаграждению
Зарплата не указана
Морской Траст · Владивосток
Лидирование проекта по формированию политики оплаты труда, компенсаций и льгот. Разработка методологии по программам системы грейдов, KPI, организационному дизайну и...
Расчёты по этой вакансии
Пригодится до собеседования: сколько останется на руки от названной суммы, как считаются отпускные и переработки.
Ещё по направлению
HR-стратегия компании: оргструктура, ключевые назначения, культура и удержание.