ГлавнаяВакансииКадры и HRДиректор по персоналуДиректор по персоналу (HRD)

АкваБайт · Новосибирск

Директор по персоналу (HRD) — АкваБайт

Консультировать топов по кадровым решениям и сложным ситуациям. Закрывать топ-позиции. Внедрять инструменты оценки, развития, обратной связи. Работать с eNPS.

Коротко о вакансии

Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. В требованиях: подбор персонала, мотивация персонала, управление командой, обучение и развитие, организаторские навыки. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 9.

Описание вакансии

ГК «АкваБайт» — это совестливые и талантливые трудоголики, которые делают своё дело, чтобы помогать бизнесу развиваться. Мы работаем в четырёх сферах: автоматизация бизнеса, IT, бьюти и мероприятия. Нас объединяет желание создавать то, чем можно гордиться.


Сейчас мы ищем человека, который станет душой команды. Партнёра, вдохновителя и хранителя культуры.


Это место для того, кто:

  • верит, что люди - главная ценность бизнеса;
  • умеет слышать и чувствовать, даже когда слова не сказаны;
  • мыслит стратегически, но готов разбирать задачи до мелочей;
  • видит в цифрах не отчётность, а точки роста;
  • не боится брать ответственность за результат.

Чем предстоит заниматься

Вы будете HR-партнёром для собственника и топ-менеджеров управляющей компании. Ваша миссия - чтобы люди в ГК работали эффективно, с огоньком и ощущением, что их ценят.


В фокусе:

  • консультировать топов по кадровым решениям и сложным ситуациям;
  • закрывать топ-позиции;
  • внедрять инструменты оценки, развития, обратной связи;
  • работать с eNPS;
  • управлять HR-командой (2 менеджера).

В первые полгода ждём фокуса на:

  • усилении найма топов;
  • повышении эффективности сотрудников.

Успех через год измерим по этим показателям и росту eNPS.


Опыт:

  • работа с HR-метриками;
  • управление отделом и направлением;
  • подчинение напрямую собственнику.

Качества:

  • эмпатия и умение выстраивать доверие;
  • стратегическое мышление;
  • аналитический подход;
  • позитивный взгляд, даже когда сложно.

Что мы даём

  • свободу действий и доверие;
  • возможность реализовывать собственные проекты;
  • команду, с которой правда здорово;
  • офис в центре (ул. Шевченко, 4);

Если это ваше — пришлите отклик. Мы ищем не просто коллегу, а человека, с которым нам по пути.

Вакансия опубликована 17 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Подбор персоналаМотивация персоналаУправление командойОбучение и развитиеОрганизаторские навыкиРуководство коллективомКорпоративная культураВнутренние коммуникацииУправление эффективностью

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Директор по персоналу (HRD)»?

Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Директор по персоналу» платят 150 000 ₽.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: более 6 лет. Работать нужно на месте, город — Новосибирск.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

АкваБайт

Группа Компаний «АкваБайт» уже 16 лет занимается комплексной автоматизацией предприятий ресторанного бизнеса и розничной торговли. Наша главная ценность - Команда, которую ждет мир! За эти годы мы заняли лидирующую позицию по количеству автоматизируемых объектов в рейтинге IIko на территории Российской Федерации и СНГ. На протяжении последних лет входим в ТОП-5 среди 400 дистрибьюторов IIko. Дос…

Открытых вакансий: 9

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Executive Search

Зарплата не указана

MadOut Games · Москва

Вести полный цикл executive search: от брифа с заказчиком до оффера и выхода кандидата. Закрывать руководящие и критичные позиции (leads...

Можно удалённоОт 3 до 6 летДиректор по персоналуОпубликована 17 сентября

Senior HR BP

Зарплата не указана

Х5 · Москва

Выстраивание и развитие отношений с руководителями бизнеса (C-level), обеспечение баланса интересов бизнеса и сервисной функции. Разработка и реализация двусторонних...

Можно удалённоОт 3 до 6 летДиректор по персоналуОпубликована 17 сентября

Директор по персоналу (HRD)

Зарплата не указана

ANCOR · Воронеж

Полный цикл работы с персоналом (разработка профиля должности, проведение собеседований, адаптация сотрудников, работа с наставниками, мотивация, контроль). Руководство отделом персонала...

От 3 до 6 летДиректор по персоналуОпубликована 17 сентября

HR-бизнес-партнер (HR BP)

Зарплата не указана

Петербургская Недвижимость · Санкт-Петербург

Планирование численности персонала, структуры подразделений и функционала сотрудников. Проверка соответствия фактического функционала реальному. Предложения по оптимизации на основе аудита.

Более 6 летДиректор по персоналуОпубликована 17 сентября

HRD / Director of People & Organizational Development

Зарплата не указана

Вайт Код · Санкт-Петербург

Диагностировать оргструктуру, роли, полномочия и точки потери эффективности. Создать единые стандарты менеджмента: цели, задачи, сроки, обратная связь, 1-on-1...

Более 6 летДиректор по персоналуОпубликована 16 сентября

HR Business Partner

Зарплата не указана

LuckyGroup · Санкт-Петербург

Анализом потребностей проекта: постоянный мониторинг и анализ текущих и возникающих потребностей проекта в области персонала, включая компетенции, ресурсы, уровень мотивации...

Более 6 летДиректор по персоналуОпубликована 16 сентября

Другие вакансии компании

Коммерческий директор

250 000 — 500 000 ₽+50% к среднему

АкваБайт · Новосибирск

Управление продажами (выполнение планов, построение бизнес-процессов, поиск новых каналов, расширение клиентской базы). Качественное управление персоналом. Совместно с руководителями направлений...

От 3 до 6 летКоммерческий директорОпубликована 17 сентября

Руководитель отдела продаж (охотники)

100 000 — 200 000 ₽-28% к среднему

АкваБайт · Новосибирск

Лично заходить в самые сложные переговоры - с собственниками и советами директоров. Закрывать кварталы с точностью прогноза до 10%.

От 1 года до 3 летРуководитель отдела продажОпубликована 17 сентября

SMM-менеджер (офис)

65 000 — 80 000 ₽-28% к среднему

АкваБайт · Новосибирск

Настройка аналитики и систем учёта (метрики, отчётность, трекинг KPI). Редкий запуск таргетированной рекламы и контроль эффективности кампаний. Бюджет на съёмки...

От 1 года до 3 летТаргетологОпубликована 17 сентября

Расчёты по этой вакансии

Пригодится до собеседования: сколько останется на руки от названной суммы, как считаются отпускные и переработки.

Ещё по направлению

HR-стратегия компании: оргструктура, ключевые назначения, культура и удержание.