СЕТЬ СУШИ-БАРОВ "ЯПОНСКИЙ ДОМИК" "Японский домик" - молодая, динамично развивающаяся компания, основанная в городе Омске в 2014 году. Мы завоевали Омск своим сервисом, качеством и доступными ценами.
Зарплату указывают в 93% вакансий3 города наймаБерут без опыта
В каталоге 14 вакансий компании: чаще всего это повар и директор магазина.
Нанимает в 3 городах, чаще других — Омск, Красноярск, Томск; работа на месте.
В среднем платит 48 000 ₽ — это на 39% ниже того, что платят по направлению «повар» (79 000 ₽).
Без опыта готовы взять на 9 позиций.
СЕТЬ СУШИ-БАРОВ "ЯПОНСКИЙ ДОМИК"
"Японский домик" - молодая, динамично развивающаяся компания, основанная в городе Омске в 2014 году. Мы завоевали Омск своим сервисом, качеством и доступными ценами. Ни один Гость не остался без внимания. Наша команда не стоит на месте - на данный момент "Японский домик" - это 23 подразделения в 6 городах: Омск, Новосибирск, Красноярск, Бердск, Томск, Ачинск.
"Японский домик" - надежный работодатель. На сегодняшний день мы рады предложить Вам стабильную и интересную работу с хорошим потенциалом для роста в нашей команде.
В НАШЕЙ КОМПАНИИ:
Официальное трудоустройство;
"Белая" заработная плата 2 раза в месяц;
Работа рядом с домом;
Молодой, дружный коллектив;
Удобный график работы;
Возможность работать неполный рабочий день;
Бесплатное обучение, профессиональные наставники;
Питание и доставка в вечернее время за счет компании;
Насыщенная корпоративную жизнь;
Собственная корпоративная валюта.
Вы можете отправить свое резюме на сайте, позвонить нам или заполнить анкету на торговой точке.
В среднем по вакансиям «Японский домик» в каталоге — 48 000 ₽. Это 39% ниже рынка: по направлению «Повар» платят 79 000 ₽.
Вилку компания называет в 13 из 14 вакансий — это 93%, по каталогу в среднем 85%. У 2 вакансий сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
По должностям
Больше всего из открытых позиций компания предлагает на должности «территориальный Управляющий группой Ресторанов» — в среднем 120 000 ₽, меньше всего — «водитель-курьер», 2 000 ₽. Суммы — середина вилки из вакансий, где работодатель её назвал.
Должность
В среднем
Вилка
Где
Вакансий
Территориальный Управляющий группой Ресторанов
120 000 ₽
—
Омск
1
Системный администратор
80 000 ₽
—
Омск
1
Маркетолог
80 000 ₽
—
Омск
1
Повар-сушист Без опыта
60 000 ₽
—
Томск
1
Специалист по кадровому делопроизводству
60 000 ₽
—
Омск
1
Администратор-универсал
48 000 ₽
—
Красноярск
1
Официант
35 000 ₽
—
Омск
1
Повар-сушист
30 000 ₽
25 000 — 60 000 ₽
Омск
3
Мойщица
30 000 ₽
—
Омск
1
Подработка Повар-сушист Можно без опыта
4 000 ₽
—
Омск
1
Водитель-курьер
2 000 ₽
—
Омск
1
В отрасли «Розничная сеть (продуктовая)» в среднем по каталогу платят 69 000 ₽ (посчитано по 19022 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 31% меньше остальных компаний отрасли.
По грейдам
Опыт
Сколько в среднем
Вакансий с вилкой
Нет опыта
30 000 ₽
9
От 1 года до 3 лет
80 000 ₽
4
Между «нет опыта» и «от 1 года до 3 лет» компания кладёт разницу в 2,7 раза.
Где и на каких условиях работать
Считаем по вакансиям компании в каталоге. В подсчёт попали 14 вакансий работодателя: 14 — на месте работодателя. График в вакансиях каталога — 2/2 по 8 часов, так в 7 из 14.
Города
Город
Вакансий
Доля
Омск
11
79%
Красноярск
2
14%
Томск
1
7%
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
9
64%
От 1 года до 3 лет
5
36%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
14
из них в нашем каталоге
14
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
21 дн.
За последний месяц компания опубликовала 14 вакансий из тех, что попали в каталог. У 4 объявлений дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
14
вакансий с указанной зарплатой
93%
разных позиций
12
городов найма
3
Зарплату компания называет в 13 из 14 вакансий — это 93% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Разброс вилок большой — от 25 000 ₽ до 120 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Позиция «Повар-сушист (ул. Красный путь, 80/1)» открыта 3 раза — работодатель набирает на неё поток.
Организация работы группы из двух ресторанов г. Омска - стратегическое планирование и реализация мероприятий по достижению целевых показателей. Организация и контроль...
Обслуживание инфраструктуры компании (POS-терминалы и рабочие станции, Кассовое и сетевое оборудование, система видео наблюдения). Учет, диагностика и решение проблем...
Разработка акций для наших постоянных и потенциальных Гостей. Генерация контента, в том числе с помощью ИИ-инструментов. Создание рекламных кампаний...
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перемещение, отпуск, проверка графиков сменности и табелей учета рабочего времени).
Организация работы суши-бара. Организация и контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, сервису, минимизация потерь и соблюдение бизнес-процессов.