Муниципальное унитарное предприятие муниципального образования город Норильск «Коммунальные объединенные системы» – это современное природоохранное предприятие, способное решать технические задачи любой сложности и объединяющее пр.
Компания держит в каталоге 8 вакансий — в основном делопроизводитель и начальник смены.
Город найма: Норильск; работа на месте.
В среднем платит 103 000 ₽ — это на 58% выше того, что платят по направлению «делопроизводитель» (65 000 ₽).
Без опыта готовы взять на 4 позиции.
Муниципальное унитарное предприятие муниципального образования город Норильск «Коммунальные объединенные системы» – это современное природоохранное предприятие, способное решать технические задачи любой сложности и объединяющее профессионалов высокого уровня. Реалии современности заставляют предприятия брать на себя социальную ответственность перед будущим поколением. Для коллектива МУП «КОС» важно сохранение здоровья и благополучие жителей Норильска, обеспечение экологической чистоты, охрану окружающих озер и рек.
В среднем по вакансиям «МУП КОС» в каталоге — 103 000 ₽. Это 58% выше рынка: по направлению «Делопроизводитель» платят 65 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 8 из 8 вакансий — это 100%, по каталогу в среднем 85%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 0%: столько между «от» и «до». У 8 вакансий сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
По должностям
Больше всего из открытых позиций компания предлагает на должности «начальник цеха по эксплуатации» — в среднем 155 000 ₽, меньше всего — «ведущий специалист», 113 000 ₽. Суммы — середина вилки из вакансий, где работодатель её назвал, все позиции — Норильск.
Должность
В среднем
Вакансий
Начальник цеха по эксплуатации
155 000 ₽
1
Главный технолог отдела главного технолога
141 000 ₽
1
Заместитель главного технолога отдела главного технолога
132 000 ₽
1
Водитель автомобиля 1 класса АТЦ
130 000 ₽
1
Начальник цеха по эксплуатации сетей тепловодоснабжения и канализации
129 000 ₽
1
Заместитель начальника ремонтно-механического цеха
127 000 ₽
1
Ведущий инженер по автоматизированным системам управления производством ЦАС
126 000 ₽
1
Ведущий геодезист геодезической группы ПТО
126 000 ₽
1
Ведущий инженер-энергетик электротехнической группы ПТО
126 000 ₽
1
Зам.начальника цеха по эксплуатации сетей тепловодоснабжения и канализации
116 000 ₽
1
Инженер по метрологии 1 категории метрологической лаборатории
115 000 ₽
1
Инженер 1 категории бюро по эксплуатации зданий и сооружений ПТО
115 000 ₽
1
Инженер-энергетик 1 категории бюро по работе с потребителями электроэнергии ОГЭ
115 000 ₽
1
Ведущий специалист
113 000 ₽
1
В отрасли «Водоснабжение и канализация» в среднем по каталогу платят 80 000 ₽ (посчитано по 702 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 29% больше остальных компаний отрасли.
По грейдам
Опыт
Сколько в среднем
Вакансий с вилкой
Нет опыта
68 000 ₽
11
От 1 года до 3 лет
103 000 ₽
19
От 3 до 6 лет
127 000 ₽
9
Между «нет опыта» и «от 3 до 6 лет» компания кладёт разницу в 1,9 раза.
Где и на каких условиях работать
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 41 вакансия работодателя: 41 — на месте работодателя. График в вакансиях каталога — 5/2 по 8 часов, так в 8 из 8.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Норильск.
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
11
27%
От 1 года до 3 лет
19
46%
От 3 до 6 лет
11
27%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
43
из них в нашем каталоге
8
опубликованы за последнюю неделю
0
столько в среднем висит объявление
28 дн.
За последний месяц компания опубликовала 8 вакансий из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
41
вакансий с указанной зарплатой
95%
разных позиций
41
городов найма
1
Зарплату компания называет в 39 из 41 вакансий — это 95% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Разброс вилок большой — от 61 000 ₽ до 155 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Объявление в среднем висит 28 дней.
Что просит компания
Пользователь ПК · 3 ↑Работа в команде · 2Грамотная речь · 1Деловое общение · 1Контроль качества · 1Лабораторная работа · 1Организаторские навыки · 1Поиск информации в интернет · 1Точность и внимательность к деталям · 1Умение работать в команде · 1Управление персоналом · 1
Навыки собраны из 8 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Пользователь ПК.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Подготовка проектов текущих и перспективных планов работы цеха, графиков выполнения отдельных работ (мероприятий). Организация внедрения передовых приемов и методов труда.
Обеспечение требуемых режимов работы сетей тепловодоснабжения и сетей электроснабжения. Эксплуатация оборудования, находящегося в оперативном управлении, в соответствии с действующими в...
В области ведения документации по учету и движению персонала: Сбор и проверка личных документов работников. Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения...
Должностные обязанности: На специалиста 1 категории бюро КиСП ОРП возложены следующие должностные обязанности: Сбор и проверка личных документов работников.
Выполняет весь комплекс работ по изготовлению мебели несложной конструкции по чертежам и эскизам; производит зачистку и шлифование облицованных деталей и...
Проведение аналитического контроля качества поступающих и очищенных сточных вод, осадков, поверхностных природных вод, сточных вод, водоемов согласно «Карте аналитического контроля...
Принимать и первично обрабатывать входящие документы. Предварительно рассматривать и сортировать документы на регистрируемые и нерегистрируемые. Подготавливать входящие документы для рассмотрения...
Выполнение сложных работ при окрашивании, оклеивании и ремонте поверхностей. Окрашивание поверхностей механизированным инструментом и агрегатами высокого давления. Торцевание и флейцевание...