Компания Метрика Недвижимость приглашает к сотрудничеству лучших специалистов! Принципиально новые стандарты работы, современный подход к маркетинговым стратегиям, как следствие, полная загруженность по объему входящих заявок от п.
В каталоге 20 вакансий компании: чаще всего это агент по недвижимости и менеджер по продажам.
География найма — Тюмень; работа на месте.
В среднем платит 152 000 ₽ — это на 17% ниже того, что платят по направлению «агент по недвижимости» (184 000 ₽).
Без опыта готовы взять на 12 позиций.
Компания Метрика Недвижимость приглашает к сотрудничеству лучших специалистов! Принципиально новые стандарты работы, современный подход к маркетинговым стратегиям, как следствие, полная загруженность по объему входящих заявок от потенциальных покупателей. Офис в центре города, команда экспертов, профессионалов своего дела.
На данный момент численность сотрудников компании в России и зарубежных странах ( Великобритания, ОАЭ) составляет 350 человек и мы продолжаем расти! Придя в нашу компанию сегодня Вы можете расти личностно, финансово, профессионально.
"Метрика Недвижимость" - международная компания, действующая на рынке недвижимости с 2015 года. В России представлена в городах: Москва, Санкт-Петербург, Тюмень. В компании разработана собственная CRM-система для удобной работы всех подразделений компании, которая разработана собственным внутренним штатом разработчиков.
Наши направления:
- Первичная недвижимость
- Вторичная недвижимость
- Загородная недвижимость
- Зарубежная недвижимость
Наша миссия: Легкая покупка недвижимости в любой точке мира.Наши ценности: Доверие, Открытость, Партнерство.Наши принципы: Командная работа, WOW-эффект, эффективность.
Станьте частью современной компании будущего, где Вы сможете реализовать себя и оправдать ожидания клиента!
В среднем по вакансиям «Метрика Недвижимость» в каталоге — 152 000 ₽. Это 17% ниже рынка: по направлению «Агент по недвижимости» платят 184 000 ₽.
Вилку компания называет в 19 из 20 вакансий — это 95%, по каталогу в среднем 85%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 83%: столько между «от» и «до». У 2 вакансий сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
По должностям
Больше всего из открытых позиций компания предлагает на должности «начинающий агент по продаже недвижимости» — в среднем 224 000 ₽, меньше всего — «менеджер по сопровождению сделок», 100 000 ₽. Суммы — середина вилки из вакансий, где работодатель её назвал, все позиции — Тюмень.
Должность
В среднем
Вилка
Вакансий
Начинающий агент по продаже недвижимости
224 000 ₽
—
1
Начинающий менеджер по продаже недвижимости: старт в топовой команде
222 000 ₽
—
1
Агент по продаже недвижимости от застройщика
200 000 ₽
—
1
Менеджер по продажам в агентство недвижимости
199 000 ₽
—
1
Специалист по работе с клиентами
195 000 ₽
—
1
Менеджер по продаже недвижимости в команду опытного специалиста
184 000 ₽
—
1
Менеджер по работе с клиентами в сфере недвижимости
174 000 ₽
—
1
Риелтор
171 000 ₽
—
1
Агент по недвижимости
152 000 ₽
150 000 — 152 000 ₽
2
Руководитель отдела продаж
150 000 ₽
130 000 — 164 000 ₽
3
Менеджер по работе с клиентами
150 000 ₽
—
1
Начинающий специалист по продаже недвижимости
147 000 ₽
—
1
Менеджер по продажам от застройщика на входящий поток
147 000 ₽
—
1
Менеджер по сопровождению сделок
100 000 ₽
—
1
В отрасли «Агентские услуги в недвижимости» в среднем по каталогу платят 165 000 ₽ (посчитано по 2393 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 8% меньше остальных компаний отрасли.
По грейдам
Опыт
Сколько в среднем
Вакансий с вилкой
Нет опыта
184 000 ₽
12
От 1 года до 3 лет
130 000 ₽
7
Старший грейд здесь оплачивается ниже младшего. В грейды попали разные должности работодателя, и сравнивать деньги стоит внутри одной роли, а по этой таблице — прикидывать вилку компании целиком.
Где и на каких условиях работать
Считаем по вакансиям компании в каталоге. В подсчёт попали 20 вакансий работодателя: 9 — в гибриде, 11 — на месте работодателя. График в вакансиях каталога — 5/2, так в 20 из 20.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Тюмень.
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
12
60%
От 1 года до 3 лет
8
40%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
16
из них в нашем каталоге
20
опубликованы за последнюю неделю
15
столько в среднем висит объявление
6 дн.
За последний месяц компания опубликовала 20 вакансий из тех, что попали в каталог. У 13 объявлений дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
20
вакансий с указанной зарплатой
95%
разных позиций
18
городов найма
1
Зарплату компания называет в 19 из 20 вакансий — это 95% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Разброс вилок большой — от 80 000 ₽ до 224 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Позиция «Агент по недвижимости (обучение + наставник)» открыта 2 раза — работодатель набирает на неё поток.
Всего дублирующихся позиций 2 из 18: часть вакансий компания публикует повторно или сразу на несколько площадок найма.
Объявление в среднем висит 6 дней. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Что просит компания
Деловое общение · 10Активные продажи · 9Поиск и привлечение клиентов · 6Прямые продажи · 6Телефонные переговоры · 6Холодные продажи · 5Ведение переговоров · 4Навыки переговоров · 4Деловая коммуникация · 3Деловая переписка · 3Заключение договоров · 3Навыки продаж · 3
Навыки собраны из 20 вакансий компании в каталоге.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Подбор объектов недвижимости по индивидуальным запросам клиентов. Организация и проведение показов квартир, загородной недвижимости и коммерческих помещений. Консультирование клиентов по...
Качественная коммуникация с клиентами на всех этапах сделки. Подбор и презентация подходящих вариантов, исходя из потребностей клиента. Взаимодействие с менеджерами...
Активно взаимодействовать с клиентами: выявлять их потребности, консультировать, сопровождать на всех этапах сделки. Подбирать объекты недвижимости под индивидуальные запросы покупателей.
Приручать базу клиентов: обрабатывать входящие, напоминать о себе «тёплой» базе и возвращать к жизни «уснувших» (без заклинаний, зато с персонализированными...
Сопровождение штатных юристов, ипотечных брокеров, фотографов, отрисовщиков планировок и др. специалистов. Рекламное продвижение ваших услуг и объектов от компании.
Подбор агентов по недвижимости для департамента продаж. Проведение собеседований. Активный поиск кандидатов по различным источникам. Взаимодействие с нанимающими менеджерами.
Формирование и развитие сильной агентской группы: адаптация, наставничество, мотивация, анализ эффективности работы. Стратегическое планирование и выполнение финансового плана отдела, анализ...
Сформировать и развить сильную команду агентов: выстроить систему адаптации, наставничества и мотивации, регулярно анализировать эффективность работы каждого сотрудника.
Формирование и развитие сильной агентской группы: адаптация, наставничество, мотивация, анализ эффективности работы. Стратегическое планирование и выполнение финансового плана отдела, анализ...
Техническая поддержка пользователей, диагностика и устранение неисправностей. Администрирование рабочих станций под управлением Linux. Настройка, обслуживание и диагностика сетевого оборудования: маршрутизаторов...