Это кадровое агентство: вакансию оно ведёт для компании-заказчика, и название работодателя обычно называют уже на собеседовании. Остальные — в списке кадровых агентств.
Чем занимается компания
Компания держит в каталоге 3 вакансии — в основном врач и офис-менеджер.
Нанимает в 3 городах, чаще других — Пятигорск, Вологда, Дмитров (Московская область); работа на месте.
В среднем платит 135 000 ₽ — это на 12% выше того, что платят по направлению «врач» (120 000 ₽).
Приветствую!
Меня зовут Олеся Довбыш. Я руководитель рекрутингового агентства «Атлант». Более 18 лет занимаюсь подбором специалистов и ТОП-менеджеров в компании, 3 года являюсь дипломированным профайлером.
Работаю только напрямую с собственниками бизнеса и генеральными директорами проверенных экологичных компаний, которые заинтересованы в подборе профессионалов в свои команды, развиваются в ногу со временем и понимают, что персонал это самое важное в бизнесе.
Подбор происходит всегда в 2 этапа:
1 этап предварительное собеседование с сотрудником агентства
2 этап заключительное собеседование с собственником или руководителем компании
Откликнувшись на вакансию, ваше резюме попадёт в наш банк данных, мы периодически отзваниваемся кандидатам, успешно прошедших собеседование у нас с интересными предложениями по работе.
Спасибо, что зашли к нам на страницу и успехов в работе!
В среднем по вакансиям «Атлант» в каталоге — 135 000 ₽. Это 12% выше рынка: по направлению «Врач» платят 120 000 ₽.
Вилку компания называет в 3 из 3 вакансий — это 100%, по каталогу в среднем 86%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 50%: столько между «от» и «до».
По должностям
Больше всего из открытых позиций компания предлагает на должности «ведущий менеджер по продажам» — в среднем 400 000 ₽, меньше всего — «резчик рыбы», 60 000 ₽. Суммы — середина вилки из вакансий, где работодатель её назвал.
Должность
В среднем
Вилка
Где
Вакансий
Ведущий менеджер по продажам
400 000 ₽
—
Москва
1
Врач акушер гинеколог
250 000 ₽
—
Пятигорск
1
Руководитель отдела продаж
250 000 ₽
—
Москва
1
Врач аллерголог-иммунолог
250 000 ₽
—
Пятигорск
1
Менеджер по персоналу
135 000 ₽
—
Дмитров (Московская область)
1
Менеджер по продажам
125 000 ₽
87 000 — 300 000 ₽
2 города
3
Менеджер по продажам в офис
125 000 ₽
—
Вологда
1
Менеджер по холодным звонкам в кадровое агентство
100 000 ₽
—
Москва
1
Менеджер по продажам B2B
100 000 ₽
—
Москва
1
Сборщик-комплектовщик заказов
98 000 ₽
—
Москва
1
Администратор
78 000 ₽
—
Нижний Новгород
1
Резчик рыбы
60 000 ₽
—
Ковров
2
По грейдам
Опыт
Сколько в среднем
Вакансий с вилкой
Нет опыта
98 000 ₽
4
От 1 года до 3 лет
125 000 ₽
7
От 3 до 6 лет
250 000 ₽
4
Между «нет опыта» и «от 3 до 6 лет» компания кладёт разницу в 2,6 раза.
Где и на каких условиях работать
У работодателя открыто 20 вакансий, профиль отдаёт их частями — считаем по тем, что видим. В подсчёт попали 15 вакансий работодателя: 5 можно вести удалённо, 10 — на месте работодателя. График в вакансиях каталога — 5/2, так в 3 из 3.
Города
Город
Вакансий
Доля
Москва
7
47%
Пятигорск
2
13%
Вологда
2
13%
Ковров
2
13%
Дмитров (Московская область)
1
7%
Нижний Новгород
1
7%
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
4
27%
От 1 года до 3 лет
7
47%
От 3 до 6 лет
4
27%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
20
из них в нашем каталоге
3
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
12 дн.
За последний месяц компания опубликовала 3 вакансии из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
15
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
12
городов найма
6
Зарплату компания называет в 15 из 15 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Разброс вилок большой — от 60 000 ₽ до 400 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Позицию «Менеджер по продажам (B2B, кадровое агенство)» компания держит открытой сразу в 2 городах: Вологда, Москва.
Всего дублирующихся позиций 2 из 12: часть вакансий компания публикует повторно или сразу на несколько площадок найма.
Навыки собраны из 3 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Адаптация персонала, Активные продажи, Амбулаторные операции.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Врачебные консультации по специальности взрослого и детского населения с оформлением соответствующей медицинской документации в МИС. Выполнение ультразвуковых исследований (обязательно УЗИ...
Продукт: решения по контролю работы автопарка и сокращению расходов. Вы продаёте не просто оборудование, а решение конкретных задач бизнеса: контроль...
От 1 года до 3 летОфис-менеджерОпубликована 14 октября
Подбор персонала: составление и размещение вакансий, активный поиск кандидатов через базы резюме, соцсети и холодный поиск, проведение собеседований, организация встреч...