Главная›Вакансии›Кадры и HR›Специалист по кадрам›Специалист по кадровой работе

СПб ГБУЗ Городская станция скорой медицинской помощи · Санкт-Петербург

Специалист по кадровой работе — СПб ГБУЗ Городская станция скорой медицинской помощи

Подготовка пакетов документов по приостановлению и возобновлению действия трудового договора. Подготовка писем, ежемесячных отчетов в Комитет по здравоохранению.

Берут без опыта

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Специалист по кадрам», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 18% вакансий направления.

45 000 ₽в среднем 75 000 ₽138 000 ₽

Коротко о вакансии

Вилка ниже средней по направлению: 50 000 — 70 000 ₽ против 75 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. Опыт не требуется: подойдёт новичкам и тем, кто переходит из смежной профессии.

В Санкт-Петербурге по этому направлению платят в среднем 108 000 ₽, предложение обгоняет 2% местных вакансий.

Описание вакансии

Обязанности:

Подготовка пакетов документов по приостановлению и возобновлению действия трудового договора.

Подготовка писем, ежемесячных отчетов в Комитет по здравоохранению.

Предоставление информации начальнику отдела кадров.

Участие в совещаниях. Подготовка ответов на запросы работников.

Работа с Федеральным регистром медицинских работников.

Ведение делопроизводства по наставничеству в соответствии с Приказом Минздрава России от 05.03.2026 №166н.

Работа в программе 1С ЗиК 8.3.

Требования:

  • Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом или высшее образование - бакалавриат или высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и ДПО программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом.
  • Уверенный пользователь Windows – обязательно.
  • Умение искать и анализировать информацию.
  • Готовность применять в работе современные технологии, включая AI для работы с текстом и для анализа документов.
  • Разработка проектов организационных и распорядительных документов по персоналу.
  • Вести деловую переписку
  • Соблюдать нормы этики делового общения.
  • Мы гарантируем интересные и нестандартные задачи

Условия:

  • Трудоустройство по ТК РФ.
  • График работы 5/2, с 8:30 до 17:00
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Наш офис находится в самом центре Санкт-Петербурга, в пешей доступности от метро Гостиный двор, Невский проспект.

Вакансия опубликована 29 сентября, проверена 07.10.2026. Открыть оригинал.

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Специалист по кадровой работе»?

Работодатель указал вилку 50 000 — 70 000 ₽. В среднем по направлению «Специалист по кадрам» платят 75 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: нет опыта. Работать нужно на месте, город — Санкт-Петербург.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 07.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

СПб ГБУЗ Городская станция скорой медицинской помощи Открытых вакансий: 3

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Инспектор отдела кадров

59 000 — 59 000 ₽-21% к среднему

АГАТ, Управляющая компания · Волгоград

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством РФ. Оформление приемов, переводов, увольнений работников компании. Своевременное внесение в программу всех...

От 1 года до 3 летСпециалист по кадрамОпубликована 2 октября

Консультант отдела кадрового потенциала управления персоналом

57 000 — 67 000 ₽-17% к среднему

Администрация города Перми · Пермь

Сопровождает деятельность общественных организаций системы образования (отраслевая коллегия руководителей подведомственных учреждений, Ассоциация молодых специалистов и другие): координирует деятельность городской трехсторонней...

От 1 года до 3 летПодработкаСпециалист по кадрамОпубликована 23 сентября

Главный специалист по кадрам

68 500 — 68 500 ₽-21% к среднему

ФГАУ РОСЖИЛКОМПЛЕКС · Екатеринбург

Прием, увольнения, переводы, отпуска, личные дела, график отпусков и его контроль. Ведение бумажных и электронных трудовых книжек. Заполнение, ведение и...

От 1 года до 3 летСпециалист по кадрамОпубликована 24 сентября

Сотрудник в кадровый отдел

67 000 — 85 000 ₽в рынке

Жебрева Дарья Михайловна · Нижний Новгород

Оформление и приём на работу, переводы, увольнения: (подготовка трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов). Ведение трудовых книжек (бумажных) и передача сведений...

Нет опытаСтажировкаСпециалист по кадрамОпубликована 5 октября

Специалист по кадровому делопроизводству

50 000 — 60 000 ₽-27% к среднему

Альянс-Проект · Тюмень

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (численность 50 чел): оформление приемов, переводов, изменения условий труда, отпусков и увольнений работников в...

От 1 года до 3 летСпециалист по кадрамОпубликована 28 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Специалист по кадровому администрированию персонала

от 69 000 ₽-20% к среднему

Лемана ПРО · Барнаул

Ведение кадрового делопроизводства: прием, увольнение, переводы, отпуска, командировки, личные дела, поощрения и взыскания. Табельный учет рабочего времени, оформление листков нетрудоспособности.

От 1 года до 3 летСпециалист по кадрамОпубликована 4 октября

Заместитель начальника отдела кадров в Пермский университет (ПГНИУ)

70 000 — 70 000 ₽-19% к среднему

ПГНИУ · Пермь

Участвовать в планировании работы отдела (7 человек без учета начальника), распределении ответственности, контроле исполнения поручений и должностных обязанностей, брать на...

От 3 до 6 летСпециалист по кадрамОпубликована 22 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Кадровое делопроизводство: приём, увольнение, отпуска, табель и трудовые книжки.