Менеджер по персоналу и кадровому администрированию — Теплотехмонтаж
Проведение полного цикла работы с кадровыми документами, включая прием и увольнение сотрудников. Составление и подготовка трудовых договоров, приложений и других...
Опубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Специалист по кадрам», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 26% вакансий направления.
46 000 ₽в среднем 75 000 ₽137 000 ₽
Коротко о вакансии
Вилка ниже средней по направлению: от 60 000 ₽ против 75 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. В требованиях: кадровое делопроизводство, адаптация персонала, деловая коммуникация, кадровый документооборот, трудовое законодательство рф.
В Уфе по этому направлению платят в среднем 56 000 ₽, предложение обгоняет 57% местных вакансий.
Описание вакансии
ООО «ТеплоТехМонтаж»- это динамично развивающаяся ремонтно-монтажная компания, которая реализует разноплановые проекты в нефтяной, энергетической, химической и иных отраслях промышленности.
Компания имеет в своем портфеле крупные заказы как на ключевых проектах нефтяных месторождений, так и проекты по монтажным работам, ремонту сложного оборудования и техники.
Другие направления деятельности ООО «ТеплоТехМонтаж»- это изготовление оборудования для теплоэнергетических станций, строительство ТЭЦ, все виды теплоизоляционных работ, АКЗ и ОГЗ металлоконструкций и оборудования. Также компания имеет собственные производственные площади в г. Благовещенск, Республика Башкортостан.
Успешная реализация сложных и комплексных задач базируется, в первую очередь, на компетенциях сильной профессиональной команды ООО «ТеплоТехМонтаж». Сейчас в нашем коллективе уже более 100 сотрудников.
Обязанности:
Проведение полного цикла работы с кадровыми документами, включая прием и увольнение сотрудников;
Составление и подготовка трудовых договоров, приложений и других документов в соответствии с требованиями законодательства;
Заполнение, учет и хранение трудовых книжек, предоставление справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности сотрудников;
Своевременная оплата труда, состоит из оклада + премии по закрытию объектов;
График работы: 5/2;
Дружный коллектив, проведение интересных корпоративных мероприятий;
Обучение и развитие сотрудников, карьерный рост;
Обучение и повышение квалификации, участие в выставках и конференциях за счет работодателя.
Работа в "ТеплоТехМонтаж" -это не только успешное начало Вашей трудовой деятельности, это также возможность работать в «команде мечты» и огромные возможности для взлета Вашей карьеры!
Стань частью сильной команды!
Вакансия опубликована 28 сентября, проверена 29.09.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Кадровое делопроизводствоАдаптация персоналаДеловая коммуникациякадровый документооборотТрудовое законодательство РФТабель учета рабочего времениКадровый аудитКадровая политика
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Менеджер по персоналу и кадровому администрированию»?
Работодатель указал вилку от 60 000 ₽. В среднем по направлению «Специалист по кадрам» платят 75 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Уфа.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 29.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
ООО «ТеплоТехМонтаж» - это динамично развивающаяся ремонтно-монтажная компания, которая реализует разноплановые проекты в нефтяной, энергетической, химической и иных отраслях промышленности.
Компания имеет в своем портфеле крупные заказы как на ключевых проектах нефтяных месторождений, так и проекты по монтажным работам, ремонту сложного оборудования и техники.
Другие направления…
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Подготовка и ведение всех форм отчетности. Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства.
Подготовка регламентированной отчетности в СФР (включая ЕФС-1) и ФРМР (Федеральный регистр медицинских работников). Полное ведение КДП: оформление приема, перевода...
консультировать новых работников по вопросам оформления трудовых отношений. - обрабатывать, регистрировать входящие звонки/обращения по всем подразделениям, использующих разные информационные системы...
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приём, перевод, увольнение, отпуска, командировки и т.д.). Составление и ведение графиков отпусков, табелей...
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (300 сотрудников) без отчетности, подбора и воинского учёта. Взаимодействие с территориальными отделами Учреждения по...
Подготовка регламентированной отчетности в СФР (включая ЕФС-1) и ФРМР (Федеральный регистр медицинских работников). Полное ведение КДП: оформление приема, перевода...