Руководитель отдела персонала
250 000 — 250 000 ₽+108% к среднему
НВК · Москва
Управление HR-подразделением: руководство отделом по работе с персоналом (3 сотрудника в подчинении), распределение задач и контроль их выполнения.
ГК Боспор · Москва
Активное развитие клиентской базы: поиск и привлечение новых партнеров среди крупных компаний и агрохолдингов, которым нужны грузчики, комплектовщики, разнорабочие и...
Работодатель открыл эту же позицию ещё в нескольких городах: Брянск, Воронеж, Краснодар, Курск, Ростов-на-Дону, Тула.
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Руководитель отдела персонала», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 92% вакансий направления.
Предложение выше рынка: 150 000 — 350 000 ₽ против средних 120 000 ₽ по направлению «Руководитель отдела персонала» — это плюс 108%. В требованиях: руководство коллективом, коммуникабельность, стрессоустойчивость.
В Москве по этому направлению платят в среднем 175 000 ₽, предложение обгоняет 80% местных вакансий.
Вдохновляющая возможность для развития бизнеса в аутсорсинге персонала!
Если вы чувствуете драйв от переговоров, умеете строить долгосрочные партнерства и хотите влиять на развитие рынка труда Юга России — присоединяйтесь к нашей команде профессионалов!
Ваши задачи:
Наши ожидания:
Условия и преимущества:
Если вы привыкли работать на результат и готовы к партнерскому формату, будем рады обсудить детали. Просьба ценить свое и наше время и не откликаться, если у вас нет релевантного опыта.
О компании ГК Боспор — более 15 лет на рынке аутсорсинга персонала. Нашими клиентами являются крупнейшие компании Юга России: агрохолдинги, производственные и торговые предприятия, туристический сектор. Мы ценим доверие партнеров, внедряем современные стандарты и гарантируем качество услуг. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая формирует будущее рынка труда!
Вакансия опубликована 22 сентября, проверена 24.09.2026. Открыть оригинал.
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.
Работодатель указал вилку 150 000 — 350 000 ₽. В среднем по направлению «Руководитель отдела персонала» платят 120 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Москва.
Да, на 24.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
ГК Боспор - существует на рынке более 14 лет. За это время нашими клиентами стали крупнейшие компании Краснодарского, Ставропольского края, Ростовской области и Республики Крым. Мы работаем на торговых и производственных площадках по всей территории ЮФО. Мы плодотворно сотрудничаем с крупными агрохолдингами, пищевыми и перерабатывающими предприятиями, туристическим сектором. ГК Боспор - имее…
Соседи по направлению с близкими требованиями.
250 000 — 250 000 ₽+108% к среднему
НВК · Москва
Управление HR-подразделением: руководство отделом по работе с персоналом (3 сотрудника в подчинении), распределение задач и контроль их выполнения.
от 300 000 ₽+150% к среднему
Группа компаний M1 · Екатеринбург
Организация процесса массового, точечного подбора персонала и стратегическое руководство существующим учебным центром. Бюджетирование затрат: планирование, реализация, контроль, анализ и повышение...
от 260 000 ₽+117% к среднему
Exacor · Москва
Разработка и реализация стратегии привлечения персонала (ВАХТА) в соответствии с потребностями бизнеса. Развитие и масштабирование каналов поиска кандидатов, повышение эффективности...
250 000 — 300 000 ₽+129% к среднему
ANCOR · Москва
Организация и развитие системы подбора персонала для ресторанов, проектов и бэк-офиса компании. Координация и контроль работы менеджеров отдела.
от 250 000 ₽+108% к среднему
Благоустройство Запсиба · Москва
Организация работы отдела массового подбора персонала. Оценка используемых и разработка новых методов и источников подбора персонала с целью повышения эффективности...
Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.
Руководство HR-командой: подбор, обучение, кадры и бюджет на персонал.