ГлавнаяВакансииКадры и HRРекрутерВедущий специалист по подбору персонала

Развитие парков · Москва

Ведущий специалист по подбору персонала — Развитие парков

Полный цикл массового и точечного подбора персонала: от получения заявки на подбор до координации выхода сотрудника на работу.

Выше 75% предложенийКомпания набирает: 53 вакансийОпубликована сегодня

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Рекрутер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 79% вакансий направления.

52 000 ₽в среднем 80 000 ₽135 000 ₽

Коротко о вакансии

Предложение выше рынка: от 130 000 ₽ против средних 80 000 ₽ по направлению «Рекрутер» — это плюс 41%. В требованиях: подбор персонала. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 53.

В Москве по этому направлению платят в среднем 110 000 ₽, предложение обгоняет 53% местных вакансий.

Описание вакансии

Обязанности:

  • Полный цикл массового и точечного подбора персонала: от получения заявки на подбор до координации выхода сотрудника на работу
  • Выбор оптимального ресурса для размещения вакансий, размещение вакансий, оценка и отбор резюме
  • Проведение телефонных и очных интервью
  • Первичная проверка документов кандидатов
  • Анализ рынка труда, обзоры заработных плат
  • Ведение установленной отчетности

Требования:

  • Высшее образование
  • Опыт работы не менее 2-х лет в массовом и точечном подборе персонала
  • Внимательность при работе с большим объемом информации
  • Грамотная устная и письменная речь
  • Коммуникабельность, ответственность, проактивность, готовность работать в режиме многоприоритетности

Условия:

  • Оформление по ТК РФ
  • Декретная ставка, прием на срочный трудовой договор (до выхода из декрета основного сотрудника)
  • График работы 5/2
  • Месторасположение офиса – шаговая доступность от ст. м. Савеловская
  • Достойная заработная плата (обсуждается на собеседовании)

Вакансия опубликована 23 сентября, проверена 24.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Подбор персонала

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Ведущий специалист по подбору персонала»?

Работодатель указал вилку от 130 000 ₽. В среднем по направлению «Рекрутер» платят 80 000 ₽, то есть предложение выше рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Работать нужно на месте, город — Москва.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 24.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Развитие парков

Парки Москвы  — это масштабная городская инициатива, направленная на создание комфортных, современных и многофункциональных зон отдыха для жителей и гостей столицы. Она объединяет более 50 парковых территорий , которые превращены в точки притяжения для спорта, культуры, семейного досуга и единения с природой. Проект не только сохраняет уникальные ландшафты и экосистемы, но и наполняет парки новой …

Открытых вакансий: 53

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

HR менеджер

80 000 — 150 000 ₽+43% к среднему

REINEXPO · Санкт-Петербург

Осуществлять полный цикл подбора персонала для компании (не массовый подбор). Проводить телефонные и личные интервью, скрининг резюме. Формирование дорожных карт...

От 3 до 6 летРекрутерОпубликована 23 сентября

Менеджер по подбору персонала (Москва)

100 000 — 130 000 ₽+43% к среднему

АПолимер · Москва

Точечный подбор в отдел продаж (менеджеры активных продаж, менеджер сопровождения, руководитель отдела продаж). Точечный подбор в офис: закупки, маркетинг, тех...

От 3 до 6 летРекрутерОпубликована 23 сентября

Менеджер по подбору персонала/HR-менеджер

100 000 — 130 000 ₽+43% к среднему

Государственное бюджетное учреждение Московской области Центр мемориальных услуг (ГБУ МО ЦМУ) · Путилково (Московская область)

Массовый подбор персонала в соответствии с требованиями и планами развития организации в среднем от 20 вакансий. Прием входящих звонков и...

Можно удалённоОт 3 до 6 летРекрутерОпубликована 22 сентября

Специалист по подбору недвижимости(обучаем)

от 150 000 ₽+86% к среднему

АН Владис, филиал г. Нижний Новгород · Нижний Новгород

Поддержку на всех этапах: руководитель, юристы, ипотечные брокеры, маркетинг, IT. — Консультировать клиентов по покупке и продаже недвижимости. — Проводить показы объектов. —

Нет опытаРекрутерОпубликована 18 сентября

HR-Generalist / Ведущий менеджер по подбору персонала в строительную компанию

от 150 000 ₽+86% к среднему

Приоритет · Москва

Поиск и подбор специалистов: Полный цикл — от анализа потребности до выхода на работу. Активный поиск кандидатов всех уровней для стройплощадок...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 17 сентября

Рекрутер (строительство)

от 150 000 ₽+62% к среднему

iSpring · Йошкар-Ола

Подбор сотрудников всех уровней и разной специализации. Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора персонала. Ведение документации по подбору кадров...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 16 сентября

Другие вакансии компании

Оператор/Администратор 1С УАТ

от 165 000 ₽+121% к среднему

Развитие парков · Москва

Проведение первичной документации через систему 1С: Управление автотранспортом для оперативного контроля пробегов, расхода топлива, ГСМ и топлива; формирование отчетов...

От 3 до 6 летАдминистраторОпубликована 21 сентября

Главный специалист отдела анализа и исполнения договоров

145 000 — 217 500 ₽+92% к среднему

Развитие парков · Москва

Экспертиза договоров, технических заданий и сметной документации на соответствие требованиям законодательства и внутренним регламента. Разработка и внедрение методик контроля исполнения...

От 3 до 6 летЮристОпубликована 23 сентября

Ведущий специалист/Делопроизводитель Дирекции по закупкам

130 000 — 169 000 ₽+99% к среднему

Развитие парков · Москва

Формирование и актуализирование плана графика закупок, внесение в него изменений. Сбор и обобщение заявок от подразделений на приобретение товаров, работ...

От 3 до 6 летДелопроизводительОпубликована 22 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Менеджер по подбору персонала

от 150 000 ₽+62% к среднему

Производственно-Торговая Компания Ранплер · Москва

Поиск кандидатов. Использовать разные каналы: базы резюме, профессиональные сообщества, нетворкинг, иногда — сотрудничество с учебными заведениями для привлечения молодых специалистов и...

От 3 до 6 летРекрутерОпубликована 21 сентября

Менеджер по подбору персонала

от 150 000 ₽+62% к среднему

Алюмтек · Ростов-на-Дону

Полностью вести подбор от заявки руководителя до выхода сотрудника на работу. Быстро закрывать вакансии в офисе и на производстве.

От 3 до 6 летРекрутерОпубликована 21 сентября

Рекрутер в образовательные проекты iSpring

от 150 000 ₽+62% к среднему

iSpring · Йошкар-Ола

Глубоко разбираться в потребностях заказчика и переводить их в понятный профиль кандидата. Выстраивать долгосрочные отношения с преподавателями и экспертным сообществом.

От 3 до 6 летРекрутерОпубликована 16 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Поиск и подбор сотрудников: вакансии, собеседования, офферы в компаниях и агентствах.