Главная›Вакансии›Кадры и HR›Рекрутер›Рекрутер на массовый подбор

Логинова Екатерина Игоревна · Пермь

Рекрутер на массовый подбор — Логинова Екатерина Игоревна

Формат работы: колл‑центр — общение с кандидатами по телефону. Поддержка: наставник на старте, консультации, помощь в период адаптации и развёрнутая...

Топ-8% по зарплатеБерут без опытаСтажировка

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Рекрутер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 92% вакансий направления.

55 000 ₽в среднем 90 000 ₽130 000 ₽

Коротко о вакансии

Предложение выше рынка: 130 000 — 160 000 ₽ против средних 90 000 ₽ по направлению «Рекрутер» — это плюс 61%. Опыт не требуется: подойдёт новичкам и тем, кто переходит из смежной профессии. В требованиях: подбор персонала, массовый подбор персонала, точечный подбор персонала, телефонное интервью, активные продажи.

Описание вакансии

В связи с расширением команды приглашаем на позицию рекрутера на массовый подбор — можно без опыта! Мы предоставим полное обучение и поможем уверенно стартовать в профессии рекрутера.

Что предлагаем:

  • График: 5/2, 10:00–18:00.
  • Место работы: офис в центре Перми по ул. Окулова (дистанционный формат взаимодействия с кандидатами — без личных встреч).
  • Занятость: полная, официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • Доход: оклад 40 000 руб. + бонусы за сделку (от 20 000 руб.), своевременная оплата 2 раза в месяц.
  • Оснащение: компьютер, связь, доступы к системам и рабочие инструменты.
  • Формат работы: колл‑центр — общение с кандидатами по телефону.
  • Поддержка: наставник на старте, консультации, помощь в период адаптации и развёрнутая обратная связь.
  • Гибкость: учитываем личные обстоятельства.
  • Атмосфера: дружный и позитивный коллектив, комфортная обстановка для продуктивной работы.

Вы — связующее звено между кандидатами и работодателями, в ваши задачи будет входить:

  • работа с тёплой базой кандидатов (актуализация данных, инициирование контактов по телефону);
  • консультация соискателей: презентация вакансий и условий трудоустройства, ответы на вопросы, работа с возражениями;
  • сопровождение кандидатов от первого контакта до трудоустройства (координация взаимодействий с работодателями);
  • обработка откликов и формирование конструктивной обратной связи;
  • ведение отчётности: фиксация результатов взаимодействий, обновление статусов в системе учёта, подготовка регулярных отчётов;
  • использование CRM‑системы, баз данных и утверждённых скриптов коммуникации.

У вас будет:

  • структурированная программа адаптации с первых дней — вы не останетесь один на один с задачами;
  • прозрачная система мотивации: доход напрямую зависит от результатов работы;
  • чёткие критерии оценки деятельности и понятные пути профессионального роста;
  • поддержка опытных коллег и наставников на всех этапах;
  • комфортные условия для продуктивной работы и дружелюбная атмосфера в команде.

Откликайтесь!

Вакансия опубликована 16 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Подбор персоналаМассовый подбор персоналаТочечный подбор персоналаТелефонное интервьюАктивные продажиУправление коммуникациямиРабота с большим объемом информацииCRMБитрикс24Телефонные переговоры

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Рекрутер на массовый подбор»?

Работодатель указал вилку 130 000 — 160 000 ₽. В среднем по направлению «Рекрутер» платят 90 000 ₽, то есть предложение выше рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: нет опыта. Работать нужно на месте, город — Пермь.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Логинова Екатерина Игоревна
Все вакансии компании

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Рекрутер / HR-менеджер по подбору водителей

60 000 — 140 000 ₽+11% к среднему

Таксопарк Верона · Санкт-Петербург

Обрабатывать входящие заявки от потенциальных водителей. Общаться с кандидатами по телефону и в мессенджерах. Консультировать по условиям работы в таксопарке.

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 18 сентября

Рекрутер на массовый подбор

85 000 — 100 000 ₽в рынке

Благотворительный фонд НейроДети · Москва

Все необходимые ресурсы: вакансии с откликами, телефонию. Поддержку команды, адекватное руководство и быстрое взаимодействие.

Можно удалённоОт 3 до 6 летРекрутерОпубликована 17 сентября

HR-менеджер (массовый подбор)

от 110 000 ₽+22% к среднему

Lerteco · Москва

Поиск и подбор сотрудников на вахту. Размещение вакансий, проведение первичных телефонных интервью и оформление профилей кандидатов. Взаимодействие с коллегами и...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 15 сентября

Менеджер по подбору персонала

115 000 — 115 000 ₽+11% к среднему

Ладога Дистрибьюшен · Санкт-Петербург

Вести полный цикл массового и точечного подбора персонала на производство. Проводить собеседования, оценивать профессиональные и личностные качества соискателей.

От 3 до 6 летРекрутерОпубликована 15 сентября

Рекрутер

от 100 000 ₽+11% к среднему

Уни · Санкт-Петербург

Поиск и массовый подбор персонала на открытые вакансии (арт-блок, сервис, кухня). Холодный поиск кандидатов: соц. сети, мессенджеры, job-ресурсы...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 17 сентября

Менеджер по подбору персонала

80 000 — 120 000 ₽+11% к среднему

БС Актив · Санкт-Петербург

Поиск и подбор персонала. Ведение кандидатов от первого отклика до выхода на смену. Самостоятельная подготовка и размещения объявлений на работных...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 17 сентября

Другие вакансии компании

Оператор рекрутингового колл‑центра

100 000 — 130 000 ₽+92% к среднему

Логинова Екатерина Игоревна · Пермь

Обзванивать кандидатов из CRM (отклики, пропущенные звонки). Консультировать по условиям работы. Работать с возражениями. Проводить телефонные собеседования. Вести отчётность в...

Нет опытаСтажировкаОператор колл-центраОпубликована 17 сентября

Координатор потока кандидатов (телефонные коммуникации, обработка откликов)

125 000 — 150 000 ₽+53% к среднему

Логинова Екатерина Игоревна · Пермь

Обрабатывать входящие отклики и работать с большим потоком обращений. Отвечать на вопросы, снимать возражения («подумаю», «далеко», «неудобно» и т. п.).

Нет опытаСтажировкаРекрутерОпубликована 17 сентября

Специалист по телефонному подбору персонала

120 000 — 140 000 ₽+44% к среднему

Логинова Екатерина Игоревна · Пермь

Обрабатывать входящие отклики соискателей. Проводить телефонные интервью по скриптам. Подбирать вакансию под профиль и ожидания кандидата. Фиксировать результаты и вести...

Нет опытаСтажировкаРекрутерОпубликована 17 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Менеджер по подбору персонала

150 000 — 200 000 ₽+94% к среднему

РОСМЕДТЕХ · Нижний Новгород

Поиск и привлечение кандидатов на удалённые объекты (вахтовый метод) через различные каналы. Подбор специалистов по дефицитным профессиям (механизация, общестрой, инженерный...

Нет опытаРекрутерОпубликована 17 сентября

Менеджер по подбору персонала

180 000 — 180 000 ₽+100% к среднему

Нео-Терм · Москва

Полный цикл подбора: АУП, производственный персонал, ИТР. Написание текстов вакансий, офферов, профилей и тестовых заданий. Публикация вакансий, поиск кандидатов через...

От 3 до 6 летРекрутерОпубликована 17 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Зарплата на рукиКалькулятор НДФЛОтпускныеПереработки

Ещё по направлению

Поиск и подбор сотрудников: вакансии, собеседования, офферы в компаниях и агентствах.

Вакансии рекрутера