Искать и привлекать кандидатов (соцсети, чаты, агрегаторы и др.). Проводить первичный отбор (интервью/анкета). Вести простую отчётность (фиксация этапов в...
Берут без опыта
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Рекрутер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 58% вакансий направления.
55 000 ₽в среднем 90 000 ₽130 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: от 100 000 ₽ против 90 000 ₽ в среднем по направлению «Рекрутер». Опыт не требуется: подойдёт новичкам и тем, кто переходит из смежной профессии. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 19.
Описание вакансии
💼 Коллеги, приглашаем к сотрудничеству!
💼Осуществляем подбор персонала по всей России — ищем партнёров для привлечения кандидатов. Опыт не обязателен: обучим, дадим скрипты, критерии отбора и все нужные материалы. 🔍 Ваши задачи: искать и привлекать кандидатов (соцсети, чаты, агрегаторы и др.); проводить первичный отбор (интервью/анкета); вести простую отчётность (фиксация этапов в таблице); передавать кандидатов нашей команде. 💰 Условия: 8 000 ₽ — за каждого кандидата, который вышел на работу или прошёл согласованный этап (условия уточняются); премия 10 000 ₽ — если приведёте 10+ кандидатов за месяц; формат: договор ГПХ (физлицо, самозанятый, ИП) — далее возможен переход в штат; полностью удалённо, гибкий график; инструменты для поиска выбираете сами, базу не предоставляем. 📝 Требования: ответственность и соблюдение сроков; умение обрабатывать отклики и вести отчётность; готовность оформить документы для выплат (акт или чек). 📩 Оставляйте отклик — свяжемся с вами в ближайшее время!
Мы предлагаем прозрачную мотивационную схему:
✅ 8 000 рублей — за каждого привлечённого кандидата, который успешно отработал 14 полных смен.
✅ Выплата производится после подтверждения отработки (на основании табеля/данных HR).
✅ Формат сотрудничества: договор ГПХ (физлицо, самозанятый, ИП) либо оформление в штат. Такая схема снижает риски для обеих сторон и мотивирует на качественный подбор: вознаграждение выплачивается только при закреплении сотрудника.
Вакансия опубликована 16 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Рекрутер»?
Работодатель указал вилку от 100 000 ₽. В среднем по направлению «Рекрутер» платят 90 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: нет опыта. Формат работы удалённый, переезд не потребуется.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
«Развиваем потенциал людей — развиваем бизнес России».
ООО «ПрофиГрупп» — надёжный партнёр в реализации масштабных инфраструктурных проектов. Компания имеет многолетний опыт строительства крупнейших объектов нефтегазовой отрасли, а также автомагистралей, мостов и градообразующих предприятий на территории России.
Наша сила — в команде профессионалов: мы ценим каждого сотрудника и создаём условия,…
Искать и привлекать кандидатов в команду Honey Bunny. Обрабатывать входящие отклики и работать с холодным поиском. Выявлять мотивацию кандидатов, понимать...
От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 16 сентября
Заниматься точечным подбором специалистов разного уровня. Адаптировать новых сотрудников компании. Взаимодействовать с руководителями подразделений. Мониторить рынок труда и конкурентов.
От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 17 сентября
Вести полный цикл подбора: от разбора откликов до выхода сотрудника в отдел. Проводить первичные телефонные интервью = продавать вакансию сильным кандидатам...
От 1 года до 3 летСтажировкаРекрутерОпубликована 17 сентября
Документарное сопровождение процесса оформления Квот совместно с юридическим отделом. Документарное сопровождение процесса оформления сопроводительных документов Виза, Разрешение на работу, Регистрация...
От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 17 сентября
Осуществлять полный цикл подбора персонала для компании (не массовый подбор). Проводить телефонные и личные интервью, скрининг резюме. Формирование дорожных карт...
Точечный подбор в отдел продаж (менеджеры активных продаж, менеджер сопровождения, руководитель отдела продаж). Точечный подбор в офис: закупки, маркетинг, тех...