Главная›Вакансии›Кадры и HR›Рекрутер›Менеджер по подбору персонала

ТК Оптитрейд-Карго · Москва

Менеджер по подбору персонала — ТК Оптитрейд-Карго

Оперативный подбор сотрудников для склада: сборщики, кладовщики, водители ричтрака, операторы 1С и другие специалисты. Ведение полного цикла подбора: от...

Опубликована сегодня

Работодатель открыл эту же позицию ещё в одном городе: Люберцы (Московская область).

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Рекрутер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 62% вакансий направления.

52 000 ₽в среднем 80 000 ₽135 000 ₽

Коротко о вакансии

Предложение выше рынка: от 100 000 ₽ против средних 80 000 ₽ по направлению «Рекрутер» — это плюс 24%.

В Москве по этому направлению платят в среднем 110 000 ₽, предложение обгоняет 26% местных вакансий.

Описание вакансии

Внимание кандидатов!

Место работы: Складской комплекс ТРИЛОДЖИ ПАРК - 20 минут на общественном транспорте в сторону области (остановка Новолюберецкое кладбище)

Мы в поисках энергичного Менеджера по подбору персонала!

Вам нравится находить лучших людей и видеть, как команда растёт благодаря вашему вкладу? Умеете быстро закрывать вакансии и не боитесь сложных задач? Тогда эта вакансия для вас!

Ваши задачи:

  • Оперативный подбор сотрудников для склада: сборщики, кладовщики, водители ричтрака, операторы 1С и другие специалисты.
  • Ведение полного цикла подбора: от размещения вакансий до выхода сотрудника на работу.
  • Проведение телефонных и онлайн-собеседований.
  • Взаимодействие с руководителями складских подразделений по вопросам подбора.
  • Мониторинг рынка труда и использование эффективных каналов поиска.
  • Ведение базы кандидатов и отчётности по подбору.
  • Постоянное решение вопроса "текучки" — обеспечение склада необходимым количеством сотрудников.
  • Частичное ведение кадрового делопроизводства (КДП) и работа с кадровыми документами: контроль комплектности документов при приёме, отслеживание сроков окончания патентов у иностранных граждан.
  • Ведение архива кадровых документов, обеспечение порядка в хранении и быстрого доступа к данным.
  • Участие в подготовке корпоративных мероприятий.

Наши ожидания:

  • Опыт работы в подборе персонала от 1 года, желательно с массовыми вакансиями (склад, логистика, производство).
  • Умение быстро ориентироваться в большом потоке кандидатов и эффективно закрывать вакансии.
  • Навыки проведения собеседований и оценки кандидатов.
  • Грамотная устная и письменная речь.
  • Ответственность, самостоятельность, высокая скорость работы.
  • Владение современными инструментами поиска и подбора персонала.
  • Базовое понимание норм ТК РФ и принципов кадрового делопроизводства будет преимуществом.

Условия и преимущества:

  • Оформление согласно ТК РФ, полный соц. пакет, зарплата полностью "белая" 3 раза в месяц;
  • Корпоративные мероприятия, материальная поддержка в разных жизненных ситуациях, подарки детям сотрудников на Новый год.
  • Обучение за счёт компании — при желании развиваться в сфере кадрового делопроизводства поможем освоить новые компетенции и углубить знания.
  • График работы 5/2 , 8‑часовой рабочий день.
  • Возможности для профессионального роста и развития.
  • Дружная команда и поддержка на всех этапах.

Вакансия опубликована 23 сентября, проверена 24.09.2026. Открыть оригинал.

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Менеджер по подбору персонала»?

Работодатель указал вилку от 100 000 ₽. В среднем по направлению «Рекрутер» платят 80 000 ₽, то есть предложение выше рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Москва.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 24.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

ТК Оптитрейд-Карго

ТК «Оптитрейд-Карго» является лидером, среди транспортно-экспедиционных компаний, осуществляющих доставку продуктов питания в составе сборных грузов с температурным режимом от +2 до +6С в основные федеральные сети России. https://opt-cargo.ru/…

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Менеджер по подбору персонала

от 120 000 ₽+49% к среднему

ЛЕРТЕКО-ГРУПП · Санкт-Петербург

Подбирать персонал по направлению вахта (регионы). Проводить телефонные собеседования с кандидатами. Вести качественную работу с базой кандидатов в системе Битрикс...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 16 сентября

Менеджер по подбору персонала (HR), агентство элитной недвижимости.

от 110 000 ₽+37% к среднему

Тайм Проперти · Москва

вести полный цикл подбора сотрудников: от поиска до выхода. — проводить телефонные и очные собеседования. — оценивать кандидатов и давать обратную связь. —

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 21 сентября

Рекрутер (Массовый подбор)

от 100 000 ₽+24% к среднему

УмныйЗамок.РФ · Санкт-Петербург

Совершать большое количество исходящих звонков по базе кандидатов (отклики с job-сайтов, база лидов). Проводить первичное интервью по скрипту.

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 23 сентября

Менеджер по подбору персонала

80 000 — 120 000 ₽+24% к среднему

Хай, мьюзик! · Москва

Публикация вакансий на различных площадках. Поиск, подбор и найм сотрудников. Адаптация новых сотрудников. Контроль эффективности, мотивация, удержание сотрудников.

Нет опытаРекрутерОпубликована 23 сентября

Менеджер по подбору персонала (вахтовый персонал, производство и склады)

от 100 000 ₽+24% к среднему

Клин-Про · Тверь

Проводить очные собеседования и «продавать» проекты кандидатам. Активно искать людей и размещать вакансии для закрытия ежедневной потребности. Контролировать выезд, заселение...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 23 сентября

Менеджер по подбору персонала (точечный подбор) (офис)

от 100 000 ₽+24% к среднему

БАРС МОТОРС · Москва

Поиск кандидатов на точечные позиции (IT отдел, юр. отдел, маркетинг, финансовый отдел и др.). Поиск кандидатов на различных источниках (сайте вакансий...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 23 сентября

Другие вакансии компании

Специалист по охране труда и пожарной безопасности

130 000 — 150 000 ₽+55% к среднему

ТК Оптитрейд-Карго · Люберцы (Московская область)

Обеспечивать функционирование системы управления охраной труда (СУОТ) в соответствии с профстандартом (Приказ Минтруда 274н) и требованиями законодательства.

От 3 до 6 летИнженер по охране трудаОпубликована 21 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

HR менеджер

80 000 — 150 000 ₽+43% к среднему

REINEXPO · Санкт-Петербург

Осуществлять полный цикл подбора персонала для компании (не массовый подбор). Проводить телефонные и личные интервью, скрининг резюме. Формирование дорожных карт...

От 3 до 6 летРекрутерОпубликована 23 сентября

Менеджер по подбору персонала (Москва)

100 000 — 130 000 ₽+43% к среднему

АПолимер · Москва

Точечный подбор в отдел продаж (менеджеры активных продаж, менеджер сопровождения, руководитель отдела продаж). Точечный подбор в офис: закупки, маркетинг, тех...

От 3 до 6 летРекрутерОпубликована 23 сентября

Менеджер по подбору персонала/HR-менеджер

100 000 — 130 000 ₽+43% к среднему

Государственное бюджетное учреждение Московской области Центр мемориальных услуг (ГБУ МО ЦМУ) · Путилково (Московская область)

Массовый подбор персонала в соответствии с требованиями и планами развития организации в среднем от 20 вакансий. Прием входящих звонков и...

Можно удалённоОт 3 до 6 летРекрутерОпубликована 22 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Поиск и подбор сотрудников: вакансии, собеседования, офферы в компаниях и агентствах.