Контроль качества приготовления продукции согласно тех. картам, соблюдения правил торговли, санитарно-гигиенических требований, требований по охране труда, состояния трудовой и...
Топ-6% по зарплатеКомпания набирает: 1088 вакансий
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Повар», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 94% вакансий направления.
40 000 ₽в среднем 79 000 ₽150 000 ₽
Коротко о вакансии
Предложение выше рынка: от 170 000 ₽ против средних 79 000 ₽ по направлению «Повар» — это плюс 116%. В требованиях: управление командой, коммуникабельность, пунктуальность, стрессоустойчивость, общественное питание. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 1088.
В Москве по этому направлению платят в среднем 130 000 ₽, предложение обгоняет 85% местных вакансий.
Описание вакансии
Расширяем команду вместе!Приведи друга — и получи бонус 15 000 рублей!
Трудоустроится в компанию может каждый!
Вдохновляй команду и создавай вкус вместе с нами. Стань частью команды, где ценят профессионализм, инициативу и желание расти.
Ключевые преимущества:
Доход: Оклад + ежемесячная премия + бонусы.
Ваши задачи:
Знание и контроль технологических процессов пекарни и производства
Контроль качества приготовления продукции согласно тех. картам, соблюдения правил торговли, санитарно-гигиенических требований, требований по охране труда, состояния трудовой и производственной дисциплины
Составление заявок на необходимое сырье, контроль сроков, ассортимента, количества и качества получаемой продукции;
Руководство работой су-шефов
Участие в инвентаризации (выборочные, общие)
Контроль накрытия витрины с готовой едой.
Соблюдение стандартов работы компании
Ведение графика работы сотрудников, организация процесса оформления, перевода, увольнение
Оптимизация производственных процессов
Управление персоналом от 25 человек.
Обучение новых сотрудников основам работы( введенние в должность)
Нам важно, чтобы вы: были общительным, ответственным и хотели развиваться в кулинарии.
Мы предлагаем:
Дистанционное трудоустройство через мобильное приложение
Возможность получать зарплату чаще, чем 2 раза в месяц. Проект: Зарплата сразу!
Бесплатная фирменная спецодежда и скидка 20% на готовую еду
Оформление медицинской книжки за счет работодателя
Поощрения лучших сотрудников месяца бонусами
Поддержка квалифицированного наставника
Разнообразие образовательных программ: онлайн-курсы и офлайн-тренинги
Быстрый карьерный рост
Участие в корпоративных событиях: соревнованиях, турнирах, забегах, командообразующих мероприятиях
Вакансия опубликована 3 октября, проверена 06.10.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Управление командойКоммуникабельностьПунктуальностьСтрессоустойчивостьОбщественное питаниеУправление производствомРабота в командеАналитическое мышление
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Шеф-повар (м. Бескудниково)»?
Работодатель указал вилку от 170 000 ₽. В среднем по направлению «Повар» платят 79 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Москва.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 06.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
SPAR - это международная розничная сеть, действующая в более чем 30 странах и объединяющая более 16 000 магазинов. Свыше 200 тысяч человек работают в SPAR по всему миру.
Компания « СПАР Миддл Волга » организует деятельность супермаркетов SPAR в Нижнем Новгороде и области, в Республиках Чувашия, Марий Эл, Мордовия и является одной из крупнейших розничных сетей в регионе.
Сотрудники – главная …
Приготовление блюд по технологическим картам, в соответствии с меню. Обслуживание посетителей на раздаче готовой продукции в столовой. Соблюдение требований СанПин.
От 1 года до 3 летВахтаПоварОпубликована 4 октября
Контроль приготовления пищи. Расстановка поваров по участкам. Работа с кассой. Составление заявок на продукты, ТМЦ, контроль выполнения плана-меню, ведение...
От 1 года до 3 летВахтаПоварОпубликована 4 октября
Управление кухней и командой поваров , обучение и контроль. — Контроль качества, вкуса и подачи блюд. — Соблюдение ТТК, санитарных норм и стандартов...
Кухня и контроль. Полное управление кухней: от приема мяса до финальной подачи. — Бригада. Управление командой. Обучение стандартам, расстановка смен, мотивация. —
Оперативная доставка заказов до квартиры покупателя. Проверка комплектности и сохранности товаров перед выездом. Соблюдать внутренние правила и сроки доставки.
Оперативная доставка заказов до квартиры покупателя. Проверка комплектности и сохранности товаров перед выездом. Соблюдать внутренние правила и сроки доставки.
таёжная / локальная. — грузинская. — Отвечать за кухню ресторана и стабильность гастрономического продукта. — Развивать меню в рамках концепции проекта. — Проводить проработки, дегустации...
Проведение и контроль инвентаризаций. Обучение и адаптация поваров . Контроль за поварами , в количестве 6 человек. Прямое участие производственном процессе.
Поддержание санитарного состояния кухни. Подбор и обучение поваров , формирование команды. Проведение инвентаризации, анализ и составление качественного меню и проработка блюд.