Обеспечивать слаженную работу команды и качественное обслуживание — от дисциплины до доброжелательности каждого сотрудника. Организовывать смену и контролировать продажи так, чтобы...
СтажировкаКомпания набирает: 47 вакансийОпубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Менеджер ресторана», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 51% вакансий направления.
61 000 ₽в среднем 98 000 ₽160 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: от 100 000 ₽ против 98 000 ₽ в среднем по направлению «Менеджер ресторана». Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 47.
Описание вакансии
Амбиции, деньги и перспективы.
Именно это предлагает стриптиз-бар Естествознание новому менеджеру смены.
Мы – надежный бренд с хорошей репутацией, а гости выбирают нас за надежность и высокий сервис. Поэтому задачи нового менеджера – поддерживать высокий класс работы бара:
Обеспечивать слаженную работу команды и качественное обслуживание — от дисциплины до доброжелательности каждого сотрудника.
Организовывать смену и контролировать продажи так, чтобы гости оставались довольны, а выручка была максимальной.
Не стоит переживать: у нас есть четкие стандарты и регламенты. Вам не придется ничего изобретать — просто следуйте проверенным схемам. Все сотрудники обучены по единым инструкциям, а ваша задача — контролировать их выполнение. Команда молодая, энергичная и ждет сильного наставника
Удивлены таким подходом? Это еще не все – мы готовы удивить вас высоким уровнем дохода. И не только:
Своевременные выплаты два раза в месяц
Официальное трудоустройство
Сменный график
Оплачиваемая стажировка и поддержка на всех этапах
Остались сомнения? Приходите на собеседование: ответим на все вопросы и организуем просмотр смены, чтобы вы почувствовали энергию и ритм нашего бара.
У нас не только денежно, но и интересно. Присоединяйтесь к нашей команде!
Вакансия опубликована 28 сентября, проверена 28.09.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Менеджер смены»?
Работодатель указал вилку от 100 000 ₽. В среднем по направлению «Менеджер ресторана» платят 98 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Волгоград.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 28.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Естествознание – это ночной отдых премиум-класса. Наши бары в разных уголках страны объединяют около 3000 классных девушек и парней. Они обожают свою работу, дарят гостям лучший сервис и получают за это реально большие деньги!
За 20 лет мы доказали: работа может приносить удовольствие, а бар – быть безопасным, комфортным и вдохновляющим местом. Здесь можно быть собой и не сомневаться – зарплата…
Организация и контроль работы смены: от открытия до закрытия ресторана. Обеспечение безупречного сервиса и гостеприимства. Проведение обучений и наставничество для...
Обеспечение прибыльности предприятия. Обеспечение исполнения стандартов концепции. Формирование профессиональной команды. Организация эффективной работы предприятия. Взаимодействие с поставщиками и контрагентами.
Планировать, организовывать, контролировать работу сотрудников ресторана (официанты, бармены, хостес, тех.персонал и т.д.). Обеспечивать бесперебойную работы смены, осуществлять взаимосвязь зала...
управлять операционной деятельностью ресторана. -обеспечивать выполнение финансовых показателей и работать над ростом прибыльности. -контролировать соблюдение стандартов и концепции Marco Polo. -
Контролировать выход персонала в смены. Проверять готовность зала и персонала к открытию. Управлять продажами сотрудников в смену: мотивировать, поддерживать, обучать.
Открытие/закрытие смены. Контроль работы кухни, доставки и торговой точки. Работа по стандартам. Обеспечение товарооборота точки. Прием продуктов. Ведение отчетности.
Организовывать работу сотрудников в течение смены (официанты, бармены, хостес, технический персонал). Контролировать соблюдение стандартов обслуживания, чистоты зала и кухни.