Главная›Вакансии›IT и разработка›Менеджер продукта›Менеджер по развитию бизнеса (архитектурное бюро, luxury-сегмент)

Непомнящий Святослав Владимирович · Москва

Менеджер по развитию бизнеса (архитектурное бюро, luxury-сегмент), Москва

Выстраивать источники привлечения целевого трафика: партнёрские программы, консьерж-сервисы, бизнес-клубы, смежные premium-бренды. Разрабатывать стратегию позиционирования и маркетинговое продвижение...

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Менеджер продукта», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 74% вакансий направления.

63 000 ₽в среднем 150 000 ₽250 000 ₽

Коротко о вакансии

Предложение выше рынка: от 200 000 ₽ против средних 150 000 ₽ по направлению «Менеджер продукта» — это плюс 33%. В требованиях: business development, развитие клиентских отношений, b2b продажи в premium & luxury-сегменте, поиск и развитие партнёрских каналов, партнёрства с luxury-брендами.

В Москве по этому направлению платят в среднем 180 000 ₽, предложение обгоняет 56% местных вакансий.

Описание вакансии

KNKO — архитектурное бюро Антона Кононенко. Проектируют жилые и коммерческие пространства в премиум и делюкс-сегменте: особняки и резиденции, клубные дома, офисы, отели, spa-комплексы. Лауреаты международных наград, публикации в профильных изданиях.

Сейчас все продажи и переговоры ведёт лично основатель, а системного отдела продаж в компании нет. Нужен человек, который возьмёт на себя это направление целиком — выстроит процесс с нуля и будет вести его самостоятельно, без команды под собой.

Ключевая задача — лидогенерация: увеличить поток целевых обращений и довести их до сделки. Важно не количество, а качество трафика: аудитория премиального сегмента, где узнаваемость и доверие важнее охвата.

Чем предстоит заниматься:

  • Выстраивать источники привлечения целевого трафика: партнёрские программы, консьерж-сервисы, бизнес-клубы, смежные premium-бренды.
  • Разрабатывать стратегию позиционирования и маркетинговое продвижение бренда: Digital, Email, Инфлюенс-маркетинг, ивенты, контент и SMM — лично или через подрядчиков.
  • Находить ЛПРов, выходить на переговоры и постепенно вести их самостоятельно, перенимая опыт у основателя.
  • Отрабатывать входящие обращения и поддерживать отношения с текущими клиентами для долгосрочного контакта.
  • Контролировать результат и качество лидов, трафику и продвижению.
  • Вести CRM: база контактов, статусы, история коммуникаций.

Кого мы ищем:

  • Опыт в продажах или лидогенерации, желательно с премиальной/делюкс-аудиторией: недвижимость, luxury-товары, интерьерные бренды, арт-галереи или смежные сферы.
  • Опыт постановки задач и коммуникации с подрядчиками (маркетинг, реклама, трафик) — не обязательно самому настраивать, но понимать логику и контролировать результат.
  • Понимание premium-среды: партнёрские программы, консьерж-сервисы, бизнес-клубы.
  • Уверенное владение CRM и системный подход к работе с базой.
  • Высокий уровень коммуникации: умение находить ЛПРов, вести переговоры, выстраивать долгосрочные отношения.
  • Готовность взять направление на себя полностью и самостоятельно — компания рассматривает одного человека, не команду.
  • Готовность к встречам, мероприятиям, выездам.

Что мы предлагаем:

  • Доход обсуждается индивидуально: оклад + процент от результата. Ваше видение важно.
  • График: Гибрид. Основа — 5/2 с 10 до 19 с присутствием в офисе.
  • Офис: м. Цветной бульвар, центр.
  • Оформление: Выберем удобный для вас вариант.
  • Работа в окружении premium-сегмента: архитектура, дизайн, искусство.
  • Прямое погружение в бизнес: обучение, передача опыта и подхода от основателя лично.
  • Долгосрочное сотрудничество: ищем человека, который вырастет вместе с командой.

Это не стандартный отдел продаж: без холодных звонков, скриптов и плана по количеству контактов. Задача тоньше: быть в среде premium & deluxe-аудитории, чувствовать её, выстраивать доверие и находить точки входа там, где другие не видят возможности.

Важно чувствовать себя комфортно рядом с состоятельными людьми, понимать, как они мыслят и общаются, разделять эстетику и ценности в дизайне и архитектуре.

Если вам это близко — откликайтесь!

Вакансия опубликована 8 октября, проверена 28.10.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Business DevelopmentРазвитие клиентских отношенийB2B продажи в premium & luxury-сегментеПоиск и развитие партнёрских каналовПартнёрства с luxury-брендамиВедение переговоровПрезентация компанииРабота с международными клиентамиПартнёрские продажиПрезентация брендаработа с VIP клиентамиРазвитие клиентского портфеляПоиск новых каналов привлечения клиентовРазвитие стратегических партнёрствРабота с воронкой продажУправление клиентскими отношениямиЛидогенерацияРабота с подрядчикамиУправление воронкой продаж

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Менеджер по развитию бизнеса (архитектурное бюро, luxury-сегмент)»?

Работодатель указал вилку от 200 000 ₽. В среднем по направлению «Менеджер продукта» платят 150 000 ₽, то есть предложение выше рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Москва.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 28.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Непомнящий Святослав Владимирович

Мы агентство по профессиональному подбору ассистентов и ТОП-менеджеров. Мы работаем с предпринимателями, экспертами и руководителями, которые ценят своё время и хотят делегировать по-настоящему — системно, без стресса и лишних потерь. За 5 лет практики мы выстроили авторскую методику подбора, которая объединяет HR-компетенции и психологию.  С кем мы работаем: Наши клиенты — предприниматели с ком…

Открытых вакансий: 3

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Payment Partnerships Manager

250 000 — 300 000 ₽+60% к среднему

Москалева Наталья Александровна · Москва

Формирование карты глобальных провайдеров (PSP, эквайеры, платежные шлюзы, wallet-операторы и APM) и проведение исследований платежных рынков в приоритетных странах. —

Можно удалённоОт 3 до 6 летМенеджер продуктаОпубликована 6 октября

Продакт-менеджер (медицинская мебель)

от 200 000 ₽+33% к среднему

НПО ЛИТ · Москва

Анализ запросов ключевых клиентов. Подготовка ТКП. Регулярный мониторинг рынка и конкурентный анализ. Работа с проектировщиками, заказчиками на предмет сбора обратной...

От 1 года до 3 летМенеджер продуктаОпубликована 20 октября

Senior Product Manager

от 200 000 ₽+33% к среднему

Фитмост · Москва

Отвечать за рост и развитие B2C направления. Приоритизировать бэклог и решать, что стоит делать, а что нет.

От 3 до 6 летМенеджер продуктаОпубликована 28 сентября

Менеджер клиентского опыта

от 200 000 ₽+33% к среднему

Магер Анастасия Степановна · Санкт-Петербург

Исследовать клиентский опыт через интервью, опросы и анализ отзывов. Создавать и обновлять базу знаний о клиентах. Оптимизировать клиентский путь, выявляя...

Можно удалённоОт 1 года до 3 летМенеджер продуктаОпубликована 19 октября

Продакт-менеджер / Product manager

от 150 000 ₽в рынке

Джи Ти Си Рус · Санкт-Петербург

Анализировать рынок и выявлять подходящие продукты. Формировать ассортимент: от поиска новинок до вывода их на рынок. Вести переговоры с действующими...

От 3 до 6 летМенеджер продуктаОпубликована 25 октября

Другие вакансии компании

Бизнес-ассистент

100 000 — 150 000 ₽+56% к среднему

Непомнящий Святослав Владимирович · Красноярск

Организация работы руководителя: Вести календарь встреч и контролировать расписание. Фиксировать договорённости и контролировать выполнение задач. Напоминать команде о сроках и...

От 1 года до 3 летПомощник руководителяОпубликована 8 октября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Продакт-менеджер

250 000 — 300 000 ₽+60% к среднему

Авилон Автомобильная Группа · Москва

Развивать основной сайт и витрину: каталог, карточку автомобиля, поиск и формы — единую витрину всех марок, новых и подержанных автомобилей.

От 1 года до 3 летМенеджер продуктаОпубликована 21 октября

Payment Partnerships Manager

250 000 — 300 000 ₽+60% к среднему

Москалева Наталья Александровна · Москва

Формирование карты глобальных провайдеров (PSP, эквайеры, платежные шлюзы, wallet-операторы и APM) и проведение исследований платежных рынков в приоритетных странах. —

Можно удалённоОт 3 до 6 летМенеджер продуктаОпубликована 6 октября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Метрики продукта, приоритеты в бэклоге и запуск функций вместе с разработкой и маркетингом.