Менеджер по персоналу (Прессово-Раскройный Завод) — Ростсельмаш

Менеджер по персоналу (Прессово-Раскройный Завод)
Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала для компании (в основном работа с исходящим потоком): сотрудники на производство, ОТК, сотрудники складской логистики.
• Холодный поиск кандидатов, мониторинг рынка труда.
• Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора персонала.
• Обратная связь соискателям, предложение о выходе на работу.
• Организация встречи руководителей с успешными кандидатами.
• Ведение отчетности.

Требования:

• Желание развиваться в сфере HR.

• Высокие коммуникативные навыки;

• Активность, внимательность к деталям, грамотность, доброжелательность, самостоятельность;

• Готовность к динамичной работе;

• Ориентация на результат.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• Перспектива карьерного и профессионального роста;
• Заработная плата обсуждается индивидуально с каждым кандидатом
• Отдых и путевки за счет компании.

Социальный пакет:

Для сотрудников:

• Санаторно-курортное лечение (Черноморское побережье, Кавминводы);
• Досуг, развлечения (Билеты в кино, театр);
• Городские спортивные мероприятия (Билеты на матч футбольной и гандбольной команд);
• Корпоративные скидки более чем в 50 компаниях-партнерах;
• Питание сотрудников в столовых Компании по льготной цене.

Для детей сотрудников:

• Льготные путевки в летний лагерь на Черноморском побережье;
• Организация праздничных развлекательных мероприятий в День защиты детей;
• Подарки всем отличникам и хорошистам по окончании учебного года;
• Оригинальные новогодние подарки.

Вакансия открыта в ООО "Ростовский Прессово-Раскройный Завод".