Коротко о вакансии
Зарплату работодатель не назвал — вилку обсуждают на собеседовании. Опыт не требуется: подойдёт новичкам и тем, кто переходит из смежной профессии. В требованиях: ms excel, аналитическое мышление, компенсации и льготы, работа с большим объемом информации, анализ данных.
Описание вакансии
Миссия роли
Обеспечивать прозрачность дохода сотрудников розницы и офиса через безошибочный расчёт премий и оперативное предоставление данных C&B
Чем предстоит заниматься
-
Проверять данные и находить расхождения между 1С, таблицами и файлами магазинов
-
Коммуницировать с руководителями магазинов по вопросам расчета премий
-
Проверять работу калькуляторов и отчетов и участвовать в их автоматизации
-
Согласовывать стандартные переводы сотрудников в рамках действующих правил
-
Вести справочники и реестры C&B и поддерживать данные в актуальном состоянии
-
Анализировать данные по мотивации и ФОТ и участвовать в развитии инструментов C&B
Что мы хотим видеть в кандидате
- Опыт работы с расчетами, аналитикой или отчетностью будет преимуществом
-
Уверенное владение Excel и Google Sheets
-
Внимательность к цифрам и деталям
-
Аналитическое и системное мышление
-
Ответственность за результат и соблюдение сроков
-
Интерес к автоматизации процессов и работе с данными
Мы предлагаем
-
Возможность трудоустройства в штат по результатам стажировки
-
Открытую культуру и команду, вместе с которой развиваешься
-
Сильный амбициозный продукт
-
Обучение в академии 12 STOREEZ, скидки от партнеров Skillbox, Skyeng
-
Скидки на продукцию бренда и сертификат на день рождения
-
Комфортная среда: мягкие переговорные, фрукты и ароматный кофе на кухне, “пятница — день собак” и другие приятные мелочи
-
Новый офис в Сколково. Для сотрудников - корпоративные транспортные бенефиты.
Какие этапы предстоит пройти
-
Свяжемся, чтобы выбрать удобное время для интервью
-
На интервью с HR поговорим о ваших целях и опыте
-
На интервью с будущим руководителем обсудим задачи и приоритеты, расскажем, как устроен рабочий процесс
-
На интервью с амбассадором найма смотрим, насколько мы сходимся по ценностям
-
Запросим рекомендации у ваших предыдущих работодателей
-
Отправим оффер
Вакансия опубликована 14 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
MS ExcelАналитическое мышлениеКомпенсации и льготыРабота с большим объемом информацииАнализ данных
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Стажер отдела компенсаций и льгот / C&B intern»?
Вилку работодатель не назвал — обсуждать деньги придётся на собеседовании. Для ориентира: в среднем по направлению «Менеджер по компенсациям и льготам» платят 104 000 ₽.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: нет опыта. Работать нужно на месте, город — Москва.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
О компании
12 STOREEZ
12 STOREEZ — российский бренд лаконичной одежды, основанный в 2014 году сестрами-близнецами Ириной и Мариной Голомаздиными.
У нас 50 магазинов в России и Казахстане, сайт и мобильное приложение. В 2020 году мы вышли на международный рынок. В 2023 году мы открыли собственный магазин в Дубае. Мы также представлены на Lamoda, Farfetch, Zalando и AboutYou.
Каждый год мы в 2-3 раза увеличиваем произв…
Похожие вакансии
Соседи по направлению с близкими требованиями.
Зарплата не указана
ANCOR · Санкт-Петербург
Доступ к психологическим и юридическим консультациям.
Зарплата не указана
РН-Проектирование Добыча · Тюмень
Формирование и контроль показателей бизнес-плана по численности персонала, фонду оплаты труда и страховым взносам. Формирование и анализ бюджета расходов...
Зарплата не указана
Tefal · Москва
Помогать с администрированием программ льгот: ДМС, страховка, питание, всякие программы по благополучию и заботе. Будешь поддерживать коллег, общаться с поставщиками...
Зарплата не указана
Ингосстрах · Москва
Формирование бюджета по курируемым статьям. Подготовка аналитических и отчетных материалов. Участие в разработке и корректировке штатного расписания. Определение состава вознаграждения...
Зарплата не указана
Розничная сеть МТС · Краснодар
Построение и развитие системы мотивации бэк‑офиса: формирование единых подходов к мотивации по категориям персонала, проектирование структуры переменного вознаграждения, предложение...
Другие вакансии компании
от 90 000 ₽+23% к среднему
12 STOREEZ · Санкт-Петербург
Эффективно организовывать складское пространство. Осуществлять приемку товара, производить пересчет, сортировку и размещение товара на территории склада. Вести учет, хранение товара...
Зарплата не указана
12 STOREEZ · Екатеринбург
Отвечать за налоговый мониторинг изменений законодательства и налоговое сопровождение новых бизнес-проектов. Отвечать за системное налоговое планирование: ежеквартальный расчет эффективной...
Зарплата не указана
12 STOREEZ · Калининград
Обеспечивать и поддерживать стандарты визуального мерчандайзинга согласно корпоративным правилам, в том числе: освещения, навигации, расстановки оборудования, зонирования торгового зала, распределения...
Расчёты по этой вакансии
Пригодится до собеседования: сколько останется на руки от названной суммы, как считаются отпускные и переработки.
Ещё по направлению
Системы оплаты, грейды и льготы: расчёт бюджета на персонал, обзоры зарплат.