Мы сопровождаем подбор персонала для вакансий разного уровня: от линейных и офисных специалистов до узкопрофильных экспертов и руководителей.
Это кадровое агентство: вакансию оно ведёт для компании-заказчика, и название работодателя обычно называют уже на собеседовании. Остальные — в списке кадровых агентств.
Компания ищет по двум направлениям: дизайнер и специалист по контекстной рекламе, всего 2 вакансии.
Город найма: Москва; удалённо можно работать в 1 из 2.
В среднем платит 225 000 ₽ — это на 181% выше того, что платят по направлению «дизайнер» (80 000 ₽).
Мы сопровождаем подбор персонала для вакансий разного уровня: от линейных и офисных специалистов до узкопрофильных экспертов и руководителей.
В подборе персонала учитываются интересы обеих сторон - как задачи компании, так и ожидания кандидата. Подбор ведётся с учётом задач роли, требований работодателя, особенностей команды и корпоративной культуры, чтобы сотрудничество было устойчивым и долгосрочным.
Мы сопровождаем кандидатов на всех этапах подбора: предоставляем корректную и актуальную информацию о вакансии, требованиях и условиях работы, даем обратную связь по результатам этапов. Соблюдаем профессиональные и этические стандарты HR-подбора.
Ценим прозрачность, профессиональный подход и уважение ко всем сторонам процесса.
Отрасль
В среднем по вакансиям «Царева Мария Дмитриевна» в каталоге — 225 000 ₽. Это 181% выше рынка: по направлению «Дизайнер» платят 80 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100%, по каталогу в среднем 85%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 100%: столько между «от» и «до».
В отрасли «Кадровые агентства» в среднем по каталогу платят 120 000 ₽ (посчитано по 4409 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 88% больше остальных компаний отрасли.
Считаем по вакансиям компании в каталоге. В подсчёт попали 2 вакансии работодателя: 1 можно вести удалённо, 1 — на месте работодателя.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Москва.
Опыт компания просит один и тот же во всех вакансиях: от 3 до 6 лет.
За последний месяц компания опубликовала 2 вакансии из тех, что попали в каталог. У 1 объявления дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Зарплату компания называет в 2 из 2 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Объявление в среднем висит 3 дня. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Навыки собраны из 2 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: 3ds Max, ArchiCAD, Autodesk 3ds Max.
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
| Условие | В скольких вакансиях | Доля |
|---|---|---|
| Оформление по ТК | 1 из 2 | 50% по направлению — у 39% вакансий |
| Испытательный срок | 1 из 2 | 50% по направлению — у 11% вакансий |
| ДМС | 1 из 2 | 50% по направлению — у 9% вакансий |
2 вакансии этой компании в каталоге.
150 000 — 300 000 ₽+181% к среднему
Царева Мария Дмитриевна · Москва
Разработка планировочных решений с учётом эргономики, функциональности и особенностей объекта. Проведение обмеров помещений и анализ исходных данных. Разработка концепции интерьера...
от 150 000 ₽+50% к среднему
Царева Мария Дмитриевна · Москва
Вести рекламу на Ozon: оплата за клик, оплата за заказ, комбо, «Вывод в топ». Настраивать ставки, бюджеты и стратегии, следить...
Вилки в вакансиях компании указаны до вычета налога. Эти расчёты переводят их в сумму на руки и считают отпускные и стаж.
В каталоге 2 вакансии компании, всего у работодателя открыто 2.
В среднем по вакансиям компании в каталоге — 225 000 ₽.
Да, 1 из 2 вакансий компании допускают удалённый формат.
Москва — 2 вакансии.
Сейчас нет: во всех открытых вакансиях компания просит опыт, чаще всего — от 3 до 6 лет.
Данные о компании обновлены 24.10.2026. Открыть профиль работодателя.
Паветта
