Табелирование работников (вахтовые работники). Списание материалов на объекте.
Топ-3% по зарплатеКомпания набирает: 89 вакансийОпубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Специалист по кадрам», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 97% вакансий направления.
45 000 ₽в среднем 75 000 ₽135 000 ₽
Коротко о вакансии
Предложение выше рынка: от 170 000 ₽ против средних 75 000 ₽ по направлению «Специалист по кадрам» — это плюс 127%. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 89.
В Санкт-Петербурге по этому направлению платят в среднем 107 000 ₽, предложение обгоняет 96% местных вакансий.
Описание вакансии
Компании Бамтоннельстрой-Мост требуется ТЕХНИК ПО УЧЕТУ
Обязанности:
табелирование работников (вахтовые работники);
списание материалов на объекте.
Требования:
образование высшее (среднее техническое);
опыт аналогичной работы не менее 2 лет (техником по учету либо бухгалтером с аналогичными обязанностями);
умение работать в 1С;
Условия:
вахтовый метод работы - 30/30, до конца 2026 года вахты по 45 дней;
место работы - г. Санкт-Петербург, ул. Парковая, д. 9 М.
официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
3-разовое питание в столовой;
общежитие (при необходимости);
официальная стабильная заработная плата.
Вакансия опубликована 30 сентября, проверена 01.10.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Техник по учету»?
Работодатель указал вилку от 170 000 ₽. В среднем по направлению «Специалист по кадрам» платят 75 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Санкт-Петербург.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 01.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Группа компаний Бамтоннельстрой-Мост (ГК БТС-МОСТ) – крупнейшее в Российской Федерации предприятие, специализирующееся на строительстве тоннелей, больших и малых мостов, железных и автомобильных дорог, портов, причалов, гидротехнических сооружений и взлетно-посадочных полос.
История Группы компаний началась с возведения всех тоннелей Байкало-Амурской магистрали, среди которых Северомуйский тонн…
Разработка и контроль процедур ведения информационных систем, обеспечивающих учет начислений заработной платы, премиальных выплат и компенсаций, а также подготовка аналитической...
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, переводы, больничные, отпуска, увольнение). Составление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним.
Руководство отделом кадров подразделения ( в подчинении- специалисты по кадрам, табельщики). Контроль и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (обеспечение соответствия...
Руководство отделом кадров администрирования (в подчинении 5 сотрудников, штатная численность >2500 штатных единиц. Организация полного цикла процессов кадрового администрирования (приемы...
Разработка локальных нормативных актов по охране труда. Выявление потребностей в обучении, планирование и организация обучения работников по вопросам охраны труда...
Входной контроль бетона и инертных материалов. Работа с испытательным оборудованием и приборами. Испытание грунта, песка, щебня, цемента; проведение лабораторных испытаний.
От 3 до 6 летВахтаЛаборантОпубликована 29 сентября
Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки). Работа в 1С:Зарпалта и управление персоналом (версия...
Управление отделом кадров и выстраивание HR‑процессов. Формирование и реализация кадровой политики. Организация полного цикла кадрового учёта и документооборота.
Изучение затрат рабочего времени с помощью хронометражей и фотографий рабочего дня. Расчет нормативов времени, выработки и обслуживания для разных рабочих...