Главная›Вакансии›Кадры и HR›Специалист по кадрам›Начальник отдела управления персоналом

Садовод · Тимашевск

Начальник отдела управления персоналом — Садовод

Разработка и внедрение кадровой политики компании. Управление подбором, адаптацией и развитием персонала. Контроль соблюдения трудового законодательства и внутренних нормативов.

Берут без опытаОпубликована сегодня

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Специалист по кадрам», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 17% вакансий направления.

47 000 ₽в среднем 76 000 ₽134 000 ₽

Коротко о вакансии

Вилка ниже средней по направлению: 50 000 — 55 000 ₽ против 76 000 ₽ в среднем, зато и требований обычно меньше. Опыт не требуется: подойдёт новичкам и тем, кто переходит из смежной профессии.

Описание вакансии

Начальник отдела управления персоналом — ключевая позиция в компании, ответственная за организацию и координацию работы HR-отдела.

Обязанности
  • Разработка и внедрение кадровой политики компании
  • Управление подбором, адаптацией и развитием персонала
  • Контроль соблюдения трудового законодательства и внутренних нормативов
  • Организация обучения и повышения квалификации сотрудников
  • Ведение отчетности и анализ эффективности работы отдела
Требования
  • Опыт управления персоналом и знание HR-процессов
  • Знание трудового законодательства
  • Умение работать с коллективом и разрешать конфликты
  • Организаторские способности и ответственность
  • Коммуникабельность и лидерские качества
Условия
  • Официальное трудоустройство
  • Полный рабочий день, пятидневная рабочая неделя
  • Работа в офисе
  • Стабильная заработная плата

Вакансия опубликована 23 сентября, проверена 24.09.2026. Открыть оригинал.

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Начальник отдела управления персоналом»?

Работодатель указал вилку 50 000 — 55 000 ₽. В среднем по направлению «Специалист по кадрам» платят 76 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: нет опыта. Работать нужно на месте, город — Тимашевск.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 24.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Садовод Открытых вакансий: 3

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Менеджер по персоналу (кадровое делопроизводство)

50 000 — 53 000 ₽-41% к среднему

УК Союз Маринс Групп · Нижний Новгород

Ведение кадрового делопроизводства (приемы, переводы, увольнения сотрудников, оформление отпусков, больничных листов и т.д.). Ведение учета предоставления отпусков работникам, контроль...

Нет опытаСпециалист по кадрамОпубликована 18 сентября

Специалист по работе с персоналом

от 55 700 ₽-36% к среднему

ГБУ РО МФЦ Рязанской области · Рязань

Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу (КДП). Ведение документации по учету и движению кадров. Сбор информации о потребностях организации...

От 1 года до 3 летСпециалист по кадрамОпубликована 16 сентября

Специалист по кадрам

от 65 000 ₽-14% к среднему

НК-Консалтинг · Екатеринбург

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приём, перевод, увольнение сотрудников, оформление отпусков и командировок). Оформление и хранение личных дел, трудовых...

От 1 года до 3 летСпециалист по кадрамОпубликована 16 сентября

Специалист отдела кадров

45 000 — 45 000 ₽-41% к среднему

Автосалон-2000 · Оренбург

Полное ведение КДП. Оформление приема‚ увольнений‚ отпусков‚ переводов, командировок в соответствии с трудовым законодательством. Ведение табеля УРВ. Формирование и ведение...

От 1 года до 3 летСпециалист по кадрамОпубликована 18 сентября

Специалист отдела кадров

от 45 000 ₽-41% к среднему

Партнер · Новосибирск

Специалист отдела кадров в единственном лице (совместительство). Полное ведение кадрового делопроизводства (прием сотрудников, перевод, увольнение, оформление отпусков). Консультация сотрудников в...

От 3 до 6 летЧастичнаяСпециалист по кадрамОпубликована 23 сентября

Начальник отдела расчетов с персоналом

от 64 000 ₽-27% к среднему

КУ Республиканский Центр Бухгалтерского Учета · Чебоксары

осуществляет контроль за своевременным и качественным проведением расчетов по начислению физическим лицам выплат по оплате труда и иных выплат, удержаний...

Более 6 летСпециалист по кадрамОпубликована 15 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Специалист по кадрам

60 000 — 80 000 ₽-20% к среднему

ДЖЕЙКЕТ · Новосибирск

Ведение кадрового учета сотрудников (более 200 человек, увольнение, приемы, переводы). Работать в 1С:ЗУП. Контроль табелей учета рабочего времени...

От 3 до 6 летСпециалист по кадрамОпубликована 23 сентября

Заместитель начальника отдела кадров в Пермский университет (ПГНИУ)

70 000 — 70 000 ₽-20% к среднему

ПГНИУ · Пермь

Участвовать в планировании работы отдела (7 человек без учета начальника), распределении ответственности, контроле исполнения поручений и должностных обязанностей, брать на...

От 3 до 6 летСпециалист по кадрамОпубликована 22 сентября

Ведущий специалист по кадровому учету

от 70 000 ₽-20% к среднему

Бридж Групп · Нижний Новгород

Ведение полного кадрового учета сотрудников компаний-заказчиков общей численностью до 400 человек, включая обособленные подразделения, иностранных граждан и льготные категории.

Можно удалённоОт 3 до 6 летСпециалист по кадрамОпубликована 21 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Кадровое делопроизводство: приём, увольнение, отпуска, табель и трудовые книжки.