Главный специалист отдела кадров — СКБ Приморья Примсоцбанк

Приходи в нашу команду, высылай резюме!

Обязанности:

1. Ведение полного цикла КДП по выделенным подразделениям - г. Владивосток, ПК,

удаленные ДО на иных территориях - около 300 человек (прием, перевод,

увольнение, отпуск, командировки, больничные и др.)

2. Сдача отчетности в СФР

3. Взаимодействие с военкоматом

4. Замещение руководителя на период отсутствия

5. ведение табельного учета

• Опыт работы в области кадрового администрирования не менее 2 лет;

• Опыт администрирования персонала от 250 человек Опыт удаленного кадрового администрирование рассматривается как преимущество;

  Профессиональные и личностные компетенции:

• Высшее образование;
• Опыт работы в области кадрового администрирования не менее 2 лет;
• Опыт администрирования персонала от 250 человек;
• Опыт удаленного кадрового администрирование рассматривается как преимущество;

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5-2 с 8-30 до 17-30;

• Офис в центре города с крытой парковкой

  Бесплатный и без лимитный натуральный кофе в течение дня

• Поддержку грамотного ментора;
• Возможность участия в сложных и интересных проектах (с прозрачными целями, интересными задачами и с возможностью влиять на результат всего Банка);
• Возможность реализации своих собственных творческих решений на базе наших возможностей;
• Доступ к корпоративным библиотекам;
• Свободный дресс-код;
• Развитая система материального и нематериального стимулирования:
  Премия к дню рождения банка
  Премии за поданные и реализованные идеи в банк идей
  Премии по результатам конкурсов и акций
  Премии за результативность
  Премия за наставничество
  Премия за кросс-продажи продуктов и услуг банка
  Премии ежемесячные и квартальные в зависимости от направления работы
• Доплата до среднего дохода по больничному листу
• Компенсация расходов на гашение процентов по ипотечным кредитам в зависимости от стажа.
• Кафетерий льгот для сотрудников операционных залов (медицина, авиабилеты, обучение, обеды)
• Забота о сотрудниках:
  ДМС с широким списком медицинских учреждений со стоматологией
  Материальная помощь в трудной жизненной ситуации
  Оплата путевок в детские лагеря в зависимости от стажа работы
  Новогодние детские подарки
  Организация ежегодных медосмотров на территории организации
  Организация медицинских прививок
  Рассрочка в абонемент в фитнесс-клуб
• Корпоративная жизнь:
  Летний корпоративный выезд на берег Японского моря
  Новогодний корпоративный вечер
  Развитое спортивное движение (горы, квизы, марафоны, спартакиады, регаты, все виды спорта и др.)
  Организация детских мероприятий и мастер-классов для детей сотрудников
• Льготные условия на услуги Банка

Работай у лучших!