Организация и контроль работы филиала: от планирования до достижения амбициозных целей. Управление командой: подбор, обучение, мотивация и развитие сотрудников.
Компания набирает: 42 вакансийОпубликована сегодня
Работодатель открыл эту же позицию ещё в одном городе: Смоленск.
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Руководитель филиала», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 49% вакансий направления.
65 000 ₽в среднем 130 000 ₽218 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: от 150 000 ₽ против 130 000 ₽ в среднем по направлению «Руководитель филиала». В требованиях: обучение и развитие, деловая переписка, деловое общение, подбор персонала, планирование продаж. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 42.
В Нижнем Новгороде по этому направлению платят в среднем 130 000 ₽, предложение обгоняет 53% местных вакансий.
Описание вакансии
Вдохновляй команду и управляй успехом: стань Руководителем филиала в компании «Консул»!
Кого мы ищем?
Сильного лидера, который возглавит направление и сможет передать свои навыки другим сотрудникам, системно выполнять плановые показатели по продажам.
Условия и возможности:
Оклад 80 000 руб. + премии до 350 000 руб. — твой доход зависит от твоих результатов!
График 6/1, рабочий день с 10:00 до 20:00.
Работа в современном офисе, в окружении профессионалов.
Оформление по ТК РФ, стабильность и прозрачность.
Возможности для профессионального и карьерного роста.
Поддержка и обучение от лидеров рынка.
Твои задачи:
Организация и контроль работы филиала: от планирования до достижения амбициозных целей.
Управление командой: подбор, обучение, мотивация и развитие сотрудников.
Выполнение и перевыполнение планов продаж, анализ эффективности работы.
Внедрение и оптимизация бизнес-процессов, повышение качества сервиса.
Взаимодействие с клиентами, решение нестандартных ситуаций, поддержание высокого уровня удовлетворенности.
Ведение отчетности и аналитика ключевых показателей филиала.
Представление интересов компании на локальном рынке.
Что важно для успеха:
Опыт работы в продажах и на руководящей позиции от 1 года — ты знаешь, как вдохновлять команду и достигать результатов.
Навыки управления коллективом, умение мотивировать и развивать сотрудников.
Отличные коммуникативные способности и умение находить общий язык с разными людьми.
Аналитический склад ума, умение работать с цифрами и принимать решения на основе данных.
Готовность работать в интенсивном режиме и быстро реагировать на изменения.
Военный билет (для военнообязанных).
О компании «Консул» — молодая и амбициозная компания, лидер в сфере выездного ремонта сантехники и электрики. Мы ценим честность, ответственность и стремление к развитию. У нас работают профессионалы, которые любят свое дело и готовы делиться опытом. Присоединяйся к нам и стань частью команды, которая меняет рынок к лучшему!
Вакансия опубликована 28 сентября, проверена 29.09.2026. Открыть оригинал.
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Руководитель филиала»?
Работодатель указал вилку от 150 000 ₽. В среднем по направлению «Руководитель филиала» платят 130 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Нижний Новгород.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 29.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Консул — молодая и амбициозная компания, которая помогает людям решать их проблемы. Наши мастера — настоящие профессионалы своего дела , и мы предлагаем услуги по сантехнике и электрике с выездом.
— Мы являемся крупнейшей компанией в России в сфере выездного ремонта.
— Наша реклама охватывает всю страну, демонстрируя качество и надежность нашей работы.
— У нас есть собственная программа обучения …
Руководство обособленным подразделением. Постановка задач сотрудникам вверенного обособленного подразделения по совершенствованию работ по продажам и работе с клиентами - Заказчиками.
В соответствии с действующим законодательством РФ осуществлять сопровождение выполнения работ по созданию и реконструкции объектов концессионного соглашения. Руководить текущей работой...
Организовывать бесперебойную работу столовой на предприятии. Калибровать процессы производства и выводить показатели на плановый уровень. Управлять бюджетом столовой, оптимизировать расходы...
Руководить и организовывать работу филиала: продажи, склад, сервисный центр, команда. Обеспечивать выполнение планов продаж и финансовых показателей. Развивать клиентскую базу...
Планировать и анализировать деятельность клиники. Влиять на ключевые показатели эффективности. Взаимодействовать с отделом маркетинга для повышения лояльности и заполняемости клиники...
Диагностика неисправностей. Устранение поломок/засоров. Подключение к коммуникациям. Монтажные/демонтажные работы. Ведение актов по проделанным работам. Проведение консультаций и рекомендаций...
От 1 года до 3 летСантехникОпубликована 22 сентября
Консультирование клиентов и помощь в решении возникающих вопросов. Обработка обращений и сопровождение клиентов. Взаимодействие с другими отделами компании.
Управление складом: Контроль приема, хранения, инвентаризации и отгрузки товаров. Оптимизация размещения продукции. Управление транспортом: Планирование маршрутов и графиков перевозок, контроль...
Управление подразделением (функциональное и административное). Ведение и контроль продаж. В том числе самостоятельное ведение VIP клиентов. Развитие продаж подразделения.