ГлавнаяВакансииКадры и HRРекрутерСпециалист по подбору персонала РЦ

ВкусВилл · Домодедово (Московская область)

Специалист по подбору персонала РЦ — ВкусВилл

Массовый и точечный подбор персонала (комплектовщики, грузчики, кладовщики, АУП и т.д.). Участие в мероприятиях по внутренним коммуникациям.

Компания набирает: 3433 вакансий

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Рекрутер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 69% вакансий направления.

55 000 ₽в среднем 90 000 ₽130 000 ₽

Коротко о вакансии

Зарплата в рынке: 85 000 — 120 000 ₽ против 90 000 ₽ в среднем по направлению «Рекрутер». В требованиях: подбор персонала, массовый подбор персонала, проведение собеседований. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 3433.

Описание вакансии

Присоединяйтесь к команде ВкусВилл!

Ищете работу, где каждый день приносит новые вызовы и возможности? ВкусВилл приглашает вас стать частью нашей команды в роли Специалист по подбору персонала! Мы – динамично развивающаяся компания, где каждый сотрудник ценится и имеет возможность расти вместе с нами.

Мы находимся по адресу: г. Домодедово, деревня Кучино, стр. 50.

Чем предстоит заниматься:

  • Массовый и точечный подбор персонала (комплектовщики, грузчики, кладовщики, АУП и т.д.)
  • Участие в мероприятиях по внутренним коммуникациям;
  • Проведение Exit-интервью/Exit-опросник с сотрудниками, выявление западающих зон, помощь в решении сложных ситуаций;
  • Проведение опросов в командах, сбор результатов, подготовка обратной связи для команды (дашборды, презентации, отчеты);
  • Участие в автоматизации процессов.
  • Принимать участие в организации корпоративных мероприятий и внутрикомм;

Наш кандидат:

  • Имеет опыт работы в аналогичной должности от 1 года
  • Уверенный пользователь Excel ;
  • Самостоятелен в принятии решений;
  • Имеет такие навыки как: ответственность, исполнительность, хорошие коммуникативные навыки, аналитический склад ума;

Условия:

  • Работа в постоянно растущей и развивающейся компании;
  • Интересные и масштабные задачи и возможности для их эффективной реализации;

  • Самостоятельность в принятии решений;

  • Оплата 85 000 руб + премия оформленных кандидатов ;

  • Программа «Здоровый сотрудник»: частичная компенсация медицинских услуг, ДМС и абонемента в фитнес-клуб;

  • Кешбэк 15% бонусами на покупки во ВкусВилл;

  • Возможности обучения по самым разным направлениям (тренинги, книжные клубы, открытые семинары), корпоративные психологи;

  • Привилегии от партнеров;

  • Уровень заработной платы обсуждается индивидуально на интервью.

    Если вы ищете новые профессиональные вызовы — откликайтесь. Нам интересно узнать о вашем опыте!

Вакансия опубликована 16 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Подбор персоналаМассовый подбор персоналаПроведение собеседований

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Специалист по подбору персонала РЦ»?

Работодатель указал вилку 85 000 — 120 000 ₽. В среднем по направлению «Рекрутер» платят 90 000 ₽, то есть предложение выше рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Домодедово (Московская область).

Вакансия ещё открыта?

Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

ВкусВилл

Чем уникальна компания "ВкусВилл"? Все процессы в компании строятся от покупателя, а не от «хотелок» менеджмента Высокий уровень автоматизации позволяет видеть компанию насквозь без затрат на это ресурса сотрудников Единственная торговая сеть России, ассортимент которой на 70% состоит из продуктов категории «Фреш» (короткие сроки хранения) В компании нет бюджета, должностных инструкций и жест…

Открытых вакансий: 3433

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

HR-менеджер / Рекрутер / Менеджер по подбору персонала

80 000 — 120 000 ₽+11% к среднему

Давиц Групп · Ногинск (Московская область)

Поиск и подбор линейного персонала в сфере гостинично-ресторанного бизнеса и складской логистики(масс.подбор). - Проведение собеседований, первичная адаптация кандидатов и...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 17 сентября

Ведущий/главный менеджер по подбору персонала в Банк (офис)

от 100 000 ₽+11% к среднему

Финансовый Дом «Солид» · Владивосток

Цикл подбора персонала по направлению Восток. Pre-boarding (контроль подготовленного рабочего места, коммуникация с кандидатом по основным моментам: куда/во...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 17 сентября

Специалист по телефонному подбору персонала

120 000 — 140 000 ₽+44% к среднему

Логинова Екатерина Игоревна · Пермь

Обрабатывать входящие отклики соискателей. Проводить телефонные интервью по скриптам. Подбирать вакансию под профиль и ожидания кандидата. Фиксировать результаты и вести...

Нет опытаСтажировкаРекрутерОпубликована 17 сентября

Специалист по подбору и адаптации вахтового персонала (аутсорсинг)

100 000 — 150 000 ₽+39% к среднему

Амур · Санкт-Петербург

Менеджер проекта по массовому подбору вахтовиков. Ты будешь вести проекты по массовому подбору вахтового персонала и отвечать за то, чтобы...

От 3 до 6 летРекрутерОпубликована 15 сентября

Менеджер по подбору персонала

120 000 — 130 000 ₽+39% к среднему

Легионико · Троицк (Москва)

Вести полный цикл массового подбора персонала: от размещения вакансий до выхода кандидата на работу. Активно искать и привлекать кандидатов с...

От 3 до 6 летРекрутерОпубликована 15 сентября

Менеджер по подбору персонала

65 000 — 135 000 ₽+11% к среднему

Stud Org Staff · Москва

Общаться с кандидатами по телефону и в мессенджерах. Помогать в оформлении исполнителей. Вести и обновлять базу кандидатов.

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 16 сентября

Другие вакансии компании

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Менеджер по подбору персонала

120 000 — 153 000 ₽+32% к среднему

Москвариум · Москва

Обеспечение полного цикла подбора персонала: от принятия согласованной заявки в работу до помощи в подготовке к выходу нового сотрудника на...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 16 сентября

Менеджер по подбору персонала со знанием Испанского языка

120 000 — 300 000 ₽+33% к среднему

СИНЕРГИЯ · Москва

Ведение полного цикла подбора персонала: от поиска до выхода кандидата на работу (точечные и массовые позиции) без кдп.

Можно удалённоОт 3 до 6 летРекрутерОпубликована 17 сентября

Ведущий IT Рекрутер. Аутстаффинг

100 000 — 140 000 ₽+33% к среднему

Coding Team · Санкт-Петербург

Бриф с Аккаунт менеджером: профиль, ставка, стоп-факторы, что заказчик отклонял раньше. Постановка задачи сорсеру и работа с его лонг...

От 3 до 6 летРекрутерОпубликована 17 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Поиск и подбор сотрудников: вакансии, собеседования, офферы в компаниях и агентствах.