ГлавнаяВакансииКадры и HRРекрутерМладший HR-менеджер / Рекрутер

Старт · Москва

Младший HR-менеджер / Рекрутер — Старт

Получать вакансии от руководителей и разбираться, какого человека действительно нужно найти. Искать подходящих кандидатов на сайте вакансий, в Telegram и других...

Берут без опыта

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Рекрутер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 50% вакансий направления.

55 000 ₽в среднем 90 000 ₽130 000 ₽

Коротко о вакансии

Зарплата в рынке: 80 000 — 100 000 ₽ против 90 000 ₽ в среднем по направлению «Рекрутер». Опыт не требуется: подойдёт новичкам и тем, кто переходит из смежной профессии. В требованиях: телефонные переговоры, подбор персонала, деловое общение, деловая переписка, работа с большим объемом информации. Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 14.

В Москве по этому направлению платят в среднем 115 000 ₽, предложение обгоняет 12% местных вакансий.

Описание вакансии

СТАРТ: Опыт + Потенциал = Новые Высоты!

СТАРТ - ваша возможность профессионально развиваться в сфере электронной коммерции. У нас вы сможете полностью раскрыть и реализовать свой потенциал, добиться больших высот. Работа с крупнейшей торговой площадкой Wildberries позволяет нам продавать товары миллионам покупателей каждый день (электроника, бытовая техника и товары для дома).

Сейчас мы ищем Младшего HR-менеджера / Рекрутера.

Что предстоит делать?

  • Получать вакансии от руководителей и разбираться, какого человека действительно нужно найти;
  • Искать подходящих кандидатов на сайте вакансий, в Telegram и других источниках;
  • Самостоятельно выходить на кандидатов и заинтересовывать их вакансией;
  • Проводить первичные интервью и отбирать тех, кто действительно подходит компании;
  • Организовывать встречи с руководителями и сопровождать кандидата до принятия решения;
  • Вести несколько вакансий одновременно и контролировать каждый этап подбора;
  • Закрывать вакансии в согласованные сроки и отвечать за результат подбора.

Что мы ждём от Вас?

  • Вы действительно хотите развиваться в рекрутинге и готовы учиться;
  • Грамотно пишете и говорите, умеете легко находить общий язык с людьми;
  • Не боитесь много общаться и спокойно относитесь к отказам;
  • Внимательны к деталям и умеете держать под контролем несколько задач одновременно;
  • Умеете самостоятельно искать информацию и доводить начатое до результата;
  • Активны, инициативны и не ждёте, когда вам подробно распишут каждый шаг;
  • Опыт в подборе будет преимуществом, но готовы рассмотреть кандидатов без опыта в HR.

Мы предлагаем:

  • Доход 80 000 рублей на руки + KPI;
  • Офисный формат работы: пн–чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 17:30;
  • Полностью официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, белая заработная плата;
  • Комфортный офис в 1 минуте пешком от метро Верхние Лихоборы;
  • Чай, кофе, фрукты и комфортную рабочую атмосферу.

При отклике обязательно напишите несколько слов о том, почему хотите развиваться именно в сфере HR. Отклики без ответа на этот вопрос рассматриваться не будут.

Также укажите, пожалуйста, Ваш ник в Telegram для оперативной связи.

До встречи на интервью!

Вакансия опубликована 15 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Телефонные переговорыПодбор персоналаДеловое общениеДеловая перепискаРабота с большим объемом информации

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «Младший HR-менеджер / Рекрутер»?

Работодатель указал вилку 80 000 — 100 000 ₽. В среднем по направлению «Рекрутер» платят 90 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: нет опыта. Работать нужно на месте, город — Москва.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

Старт

СТАРТ - ваша возможность профессионально развиваться в сфере электронной коммерции. У нас вы сможете полностью раскрыть и реализовать свой потенциал, добиться больших высот. Работа с крупнейшей торговой площадкой Wildberries позволяет нам продавать товары миллионам покупателей каждый день (товары для дома и быта, электроника, бытовая техника). Мы активно наращиваем темпы развития, готовясь к стре…

Открытых вакансий: 14

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Менеджер по массовому подбору персонала (СНГ, Кыргызстан)

от 90 000 ₽в рынке

A.ST-GROUP · Москва

Проведение первичного интервью. Ведение отчетности в Excel. Оформление персонала. Ведение документооборота. Распределять оформленный персонал по объектам.

Нет опытаРекрутерОпубликована 16 сентября

Менеджер по подбору персонала

от 90 000 ₽в рынке

Этажи Поволжье · Нижний Новгород

Поиск, отбор и оценка кандидатов. Проведение телефонных интервью, приглашение на собеседование. Адаптация персонала, поддержание тёплой атмосферы для помощи в выходе...

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 16 сентября

HR-менеджер по подбору и адаптации персонала

от 100 000 ₽в рынке

Консенсус · Екатеринбург

Иван Юшкин» — юридическая практика в сфере банкротства физических лиц, управления долгами, контроля кредитов и защиты финансовой стабильности семьи.

Можно удалённоОт 1 года до 3 летЧастичнаяСтажировкаРекрутерОпубликована 17 сентября

Специалист по подбору персонала

50 000 — 120 000 ₽-18% к среднему

Зетта Страхование · Москва

Осуществлять полный цикл подбора вакансий в продающих подразделениях в филиалах в штат по всей стране - от снятия заявки до сопровождения...

Можно удалённоОт 3 до 6 летРекрутерОпубликована 17 сентября

Специалист по подбору персонала

80 000 — 80 000 ₽-11% к среднему

ГОРИЗОНТ · Ростов-на-Дону

Формировать профили вакансий совместно с руководителями структурных подразделений. Активный поиск кандидатов с использованием различных платформ. Составление и размещение вакансий на...

От 3 до 6 летРекрутерОпубликована 16 сентября

Менеджер по подбору персонала

92 800 — 128 400 ₽+23% к среднему

Косинов Даниил Дмитриевич · Инза

Выстраивать систему подбора под растущий объём. Управлять бюджетом на подбор. Формировать и развивать HR-бренд компании.

Можно удалённоОт 3 до 6 летСтажировкаРекрутерОпубликована 15 сентября

Другие вакансии компании

Руководитель отдела системного администрирования

220 000 — 300 000 ₽+160% к среднему

Старт · Москва

Руководство отделом системного администрирования (компьютеры, принтеры, ОС,сетевое оборудование). Модернизация ИТ-инфраструктуры: инициирование, презентация и защита проектов повышения эффективности и...

Более 6 летСистемный администраторОпубликована 17 сентября

Руководитель юридического отдела (E-commerce)

250 000 — 350 000 ₽+133% к среднему

Старт · Москва

Полное юридическое сопровождение деятельности компании. Самостоятельное ведение всех основных юридических направлений. Договорная работа с российскими и иностранными контрагентами: подготовка, экспертиза...

От 3 до 6 летДиректор юридического департаментаОпубликована 16 сентября

Финансовый директор (E-commerce)

300 000 — 400 000 ₽+56% к среднему

Старт · Москва

Организация и развитие финансовой функции компании. Формирование и анализ управленческой отчётности: P&L, ДДС, БДР. Бюджетирование, финансовое планирование и план...

От 3 до 6 летФинансовый директорОпубликована 16 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Менеджер по подбору и адаптации персонала / HR-Generalist

от 120 000 ₽+16% к среднему

SKDESIGN (СК ДИЗАЙН) · Москва

Точечный и прицельный рекрутинг «360 градусов»: Никакого унылого масс-подбора и конвейера. Полный цикл работы с вакансией: от детального разбора...

От 3 до 6 летРекрутерОпубликована 16 сентября

Менеджер по подбору персонала

от 120 000 ₽+16% к среднему

Пластика ОКОН · Щелково (Московская область)

Закрытие вакансий производственного и складского персонала: сборщики ПВХ-изделий, сборщики стеклопакетов, грузчики, комплектовщики, водители погрузчика и категории В/СЕ.

От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 17 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Поиск и подбор сотрудников: вакансии, собеседования, офферы в компаниях и агентствах.