Менеджер по подбору персонала/Рекрутер — СМК Тимер
Работа с кандидатами: разбор входящих откликов, обзвон нашей базы резюме (как «теплых», так и «холодных» кандидатов). Первичное интервью: проведение телефонных...
Компания набирает: 217 вакансийОпубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Рекрутер», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 38% вакансий направления.
55 000 ₽в среднем 90 000 ₽130 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: 80 000 — 80 000 ₽ против 90 000 ₽ в среднем по направлению «Рекрутер». Компания нанимает активно — открытых позиций сейчас 217.
В Казани по этому направлению платят в среднем 78 000 ₽, предложение обгоняет 67% местных вакансий.
Описание вакансии
Привет! Мы — динамично развивающаяся строительная компания, работающая с крупными проектами по России, и у нас растет команда! Мы ищем целеустремленного и внимательного новичка, который хочет построить карьеру в HR. Если ты любишь общаться, умеешь слушать и хочешь узнать изнутри, как находить таланты для компании, — тебе к нам.
Чем предстоит заниматься:
Работа с кандидатами: разбор входящих откликов, обзвон нашей базы резюме (как «теплых», так и «холодных» кандидатов);
Первичное интервью: проведение телефонных собеседований, первичная оценка и коммуникация с соискателями;
Организация: планирования заездов на объекты, помощь в работе с документами отделу кадров.
Ты нам подходишь, если:
Хочешь развиваться в HR и видишь свое будущее в сфере подбора персонала;
Имеешь опыт работы от 2-ух лет в подборе персонала;
Обладаешь грамотной устной и письменной речью;
Внимателен к деталям и усидчив;
Умеешь планировать свой день и относишься к задачам ответственно.
Мы предлагаем:
Официальное оформление / самозанятость;
Зарплата 80000 тр на руки (без задержек);
Стабильный график: 5/2 (пн-пт) с 8:00 до 17:00;
Безлимитная мобильная связь для работы;
Крутая атмосфера: дружный и молодой коллектив, всегда готовый помочь;
Комфортный офис: современное рабочее пространство в Советском районе Казани.
Готов сделать первый шаг в карьере HR-профессионала? Отправляй свое резюме! Мы ждем именно тебя.
Вакансия опубликована 17 сентября, проверена 18.09.2026. Открыть оригинал.
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Менеджер по подбору персонала/Рекрутер»?
Работодатель указал вилку 80 000 — 80 000 ₽. В среднем по направлению «Рекрутер» платят 90 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 1 года до 3 лет. Работать нужно на месте, город — Казань.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 18.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
Монтажно-строительная компания "ТИМЕР"
Предлагаем вахтовый метод работы
Оформление в соответствии ТК РФ;
Объекты на месторождениях в Новом Уренгое.
Зарплата своевременно, без задержек (аванс, зарплата)
Проезд, 3х разовое питание, проживание, спец.одежда оплачиваем мы, с вас только медосмотр 302Н.
Вахта 2.5 месяца + обсервация.…
Вести полный цикл подбора: уточнять профиль вакансии, искать кандидатов, проводить скрининги, организовывать следующие этапы и сопровождать выход. Совмещать обработку откликов...
Можно удалённоОт 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 17 сентября
Формирование требований к вакансии совместно с руководителями подразделений. Размещение вакансий на профильных ресурсах. Активный поиск редких технических специалистов.
От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 16 сентября
Склад. Транспорт. Операционный персонал. Точечные офисные вакансии. Вести массовый и точечный подбор. Самостоятельно искать кандидатов на сайте вакансий, Авито, в Telegram...
Можно удалённоОт 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 15 сентября
Осуществление полного комплекса поиска и подбор персонала, в том числе массового для линейного персонала. Проведение первичных интервью и организация собеседований.
Оперативно обрабатывать входящие отклики: звонить и писать кандидатам в мессенджерах. Проводить телефонное интервью: проверять соответствие базовым требованиям, рассказывать о вакансии...
Можно удалённоОт 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 16 сентября
Полный цикл геодезических работ на строительной площадке: разметка осей и границ, геодезическая съемка выполненных объемов работ с использованием современного тахеометра...
От 3 до 6 летВахтаГеодезистОпубликована 17 сентября
Трудоустраиваем в том числе иностранных граждан, помогаем с документами! -Вязка арматурных каркасов и сеток. -Заливка фундаментов под РВС (резервуары вертикальные...
От 1 года до 3 летВахтаБетонщикОпубликована 17 сентября
Где платят больше
Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.
Поиск кандидатов по морским специальностям (судоводители, механики, матросы, мотористы, повара и др.), предварительная оценка соответствия на вакантные должности. -
От 1 года до 3 летРекрутерОпубликована 16 сентября
Два производственных предприятия, выпускающих теплообменное и ёмкостное оборудование, гидроцилиндры и запасные части для карьерной техники. Торговую компанию, работающую на рынке...