Менеджер по подбору персонала — Safe-tec

Компания Safe-Tec – российский производитель промышленного страховочного оборудования. 20 Лет мы обеспечиваем безопасность для тех, кто работает и на высоте.

Сейчас мы ищем менеджера по подбору персонала.

Мы предлагаем:

• 20 лет успеха: Работа в надежной компании с проверенной репутацией.
• Прозрачная зарплата: Белая заработная плата с фиксированным окладом и KPI.
• Полный соцпакет: ТК РФ с первого дня, больничные, отпускные, индексация ЗП.
• Расширенный ДМС: Включая стоматологию, психологов, плановые/экстренные операции.
• Телемедицина: Бесплатные консультации врачей.
• Признание заслуг: Корпоративные Бонусы, ежеквартальные премии за стаж, подарки для сотрудников и их детей.
• Корпоративное обучение: Курсы по Excel, 1C и другим программам.
• Активная корпоративная жизнь: Поездки с квадроциклами, походы, кулинарные мастер-классы, сплавы по реке и многое другое в рабочее время за счет работодателя.
  
  Чем предстоит заниматься:

• Искать кандидатов под запросы бизнеса, включая активный поиск и холодные звонки;

• Сопровождать сотрудников в период их адаптации;

• Проводить аналитику рынка труда РФ;

• Учавствовать в организации корпоративных мероприятий;

• Быть на связи с командой на всех уровнях, чувствовать её настроение и оперативно решать возникающие HR-вопросы.;

Мы ждем, что у вас есть:

• Опыт закрытия вакансий менеджеров по продажам с системой оплаты: (оклад+проценты от продаж);

• Опыт закрытия сложных технических вакансий в строительном секторе (Инженер ПТО, Руководитель проектов);

• Опыт в создании таблиц, презентаций ( базовый уровень)
• Инициативность и готовность включаться в разные HR-процессы;
• Ответственность, системный подход, коммуникабельность.