Операционный директор / COO (B2B, производство, СТМ) — NEUROMYCELIUM
Взять под управление операционную деятельность и постепенно освободить основателя от ежедневных задач. Управлять продажами: команда B2B, клиентская база...
Редкая удалёнка: только у 14% вакансийОпубликована сегодня
Где эта вакансия на рынке
Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Операционный директор», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 50% вакансий направления.
90 000 ₽в среднем 196 000 ₽350 000 ₽
Коротко о вакансии
Зарплата в рынке: 150 000 — 250 000 ₽ против 196 000 ₽ в среднем по направлению «Операционный директор». В требованиях: оптимизация бизнес-процессов, лидерство, оптимизация затрат, управление эффективностью, управление затратами.
В Москве по этому направлению платят в среднем 250 000 ₽, предложение обгоняет 21% местных вакансий.
Описание вакансии
Neuromycelium — российская технологичная B2B-компания, работающая на стыке природного сырья, современных технологий переработки и производства функциональных продуктов. С 2019 года сформировали бизнес-модель полного цикла — от работы с сырьём и поставщиками до разработки, производства, упаковки и поставки готового продукта.
Работаем с грибным и растительным сырьём, развиваем экспорт и международные B2B-поставки, СТМ и контрактное производство, собственное R&D и технологии экстракции.
Наши преимущества:
Полный цикл: от сырья до готового продукта.
Оптовые поставки грибного и растительного сырья.
Развиваем экспорт и международные B2B-поставки.
Реализуем СТМ и контрактное производство под ключ.
Развиваем собственное R&D-направление и технологии экстракции.
Создаём новые грибные и растительные ингредиенты.
Формируем собственную сеть поставщиков и производственную инфраструктуру.
Работаем одновременно на рынках сырья, производства и готовых продуктов.
В связи с переходом компании от предпринимательского управления к системному масштабированию , открываем вакансию "Операционный директор (COO)", который вместе с основателем построит управляемую операционную систему и подготовит бизнес к следующему этапу роста.
Обязанности:
Взять под управление операционную деятельность и постепенно освободить основателя от ежедневных задач;
Управлять продажами: команда B2B, клиентская база, CRM, воронка, планы и KPI;
Развивать ключевые B2B-направления: СТМ, экстракты и функциональные продукты;
Выстроить систему управления: цели, зоны ответственности, KPI, планирование и контроль исполнения;
Объединить в единую систему продажи, закупки, производство/СТМ, склад, логистику и финансы;
Сделать прозрачными P&L, Cash Flow, unit economics, маржинальность и себестоимость;
Систематизировать закупки, производство, логистику и ВЭД;
Формировать команду, развивать процессы, автоматизацию и управленческую отчётность;
Переводить идеи основателя в конкретные проекты с понятными сроками, ответственными и экономическим результатом;
На этапе построения системы лично погружаться в продажи, закупки, логистику и производство, а затем выстраивать делегирование.
Требования:
Опыт от 3 лет в роли COO/операционного или исполнительного директора, директора бизнес-юнита, производства, СТМ, supply chain или операций.
Опыт построения или существенной перестройки бизнес-процессов.
Практический опыт управления продажами и коммерческой командой.
Понимание P&L, unit economics, маржинальности, себестоимости и Cash Flow.
Опыт в B2B, производстве, FMCG, БАД/нутрицевтике, sport nutrition, functional food, ингредиентах или смежных сферах будет преимуществом.
Готовность подтверждать управленческие результаты в цифрах: рост продаж/маржи, снижение затрат, повышение производительности, конверсии, сокращение сроков и т.д.
Умение управлять людьми, самостоятельно принимать решения и работать в предпринимательской среде.
Предпринимательское мышление и готовность не только управлять готовой системой, но и создавать её.
Условия:
Преимущественно удалённый формат работы, 5/2, с готовностью периодически приезжать на производство и склад в Москве и лично погружаться в операционные процессы;
Достойная заработная плата: 150 000 фикс + до 100 000 ежемесячный KPI, привязанный к заранее согласованным измеримым результатам в зоне ответственности. После ИС долгосрочная модель мотивации обсуждается с основателем;
Прямое взаимодействие с основателем, реальное влияние на развитие компании;
Возможность сформировать сильную команду и выстроить операционную систему практически с нуля;
Карьерный рост, перспектива расширения зоны ответственности до операционного управления несколькими проектами группы;
Позиция для руководителя, который хочет не просто управлять готовой системой, а создавать её и видеть прямой результат своей работы.
Отклики принимаются до 29.09. 2026
Вакансия опубликована 2 октября, проверена 03.10.2026. Открыть оригинал.
Ключевые навыки
Оптимизация бизнес-процессовЛидерствоОптимизация затратУправление эффективностьюУправление затратамиСистемный подходОбучение и развитиеB2B ПродажиРазработка и внедрение KPIFMCG ПродажиЗакупкиВЭДERPCRMУправление бизнес процессамиСТМОперационное управлениеУправление командойРуководство коллективомКонтроль поставокКонтроль выполнения задач
Как откликнуться
Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую.
Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова.
Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас
по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье
как быстро найти работу.
Спросите нейросети о вакансии
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель
Вопросы по этой вакансии
Сколько платят на позиции «Операционный директор / COO (B2B, производство, СТМ)»?
Работодатель указал вилку 150 000 — 250 000 ₽. В среднем по направлению «Операционный директор» платят 196 000 ₽, то есть предложение выше рынка.
Какой опыт нужен?
В требованиях указано: от 3 до 6 лет. Формат работы удалённый, переезд не потребуется.
Вакансия ещё открыта?
Да, на 03.10.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.
NEUROMYCELIUM — российская B2B-компания в сфере грибных и растительных ингредиентов , контрактного производства и технологичных продуктов на их основе.
Мы создаём инфраструктуру, объединяющую природное сырьё, современные технологии переработки и производство готовых решений для бизнеса.
Основные направления Neuromycelium:
Оптовые поставки сырья . Работаем с заготовителями и производителями, ф…
Управлять финансовыми показателями региона: контроль бюджета, анализ P&L, снижение Food Cost достижение ROI новых проектов. Мониторинг ключевых показателей: выручка...
Организовать ежедневную работу клинингового направления. Формировать и контролировать графики работы сотрудников. Распределять персонал по объектам и задачам. Контролировать выход сотрудников...
Организация и контроль операционной деятельности МКК (работа клиентского сервиса, скоринг, обработка заявок, взыскание, техподдержка). Управление ключевыми бизнес-процессами: оформление, выдача...
Обеспечение информационной, экономической и юридической безопасности компании. Организация работы по противопожарной безопасности и охране труда. Постановка и контроль работы службы...
Операционная деятельность клуба. Организация ежедневной работы клуба. Соблюдение стандартов сервиса и безопасности. Управление административными и хозяйственными процессами. Финансовый результат.
Обеспечивать высокую удовлетворённость гостей: контролировать качество мойки и сервиса, следить за чистотой, временем ожидания и обслуживания, состоянием постов и оборудования...
Формировать и реализовывать коммерческую стратегию: определять приоритетные направления, выводить новые продукты и сервисы на рынок, масштабировать успешные кейсы.