ТрансАтлантик · Екатеринбург

HR-менеджер — ТрансАтлантик

Разработка и реализация программ адаптации для подразделений. - Закрытие офисных вакансий. - Развитие корпоративной культуры (организация внутренних коммуникаций, регулярные корпоративные активности). -

Опубликована сегодня

Где эта вакансия на рынке

Голубая полоса — вилка, в которую попадает половина предложений «Менеджер по персоналу», серая засечка — середина рынка. Предложение обгоняет 38% вакансий направления.

52 000 ₽в среднем 87 000 ₽139 000 ₽

Коротко о вакансии

Зарплата в рынке: от 80 000 ₽ против 87 000 ₽ в среднем по направлению «Менеджер по персоналу». В требованиях: подбор персонала, адаптация персонала, hr, оценка кандидатов, корпоративная культура.

В Екатеринбурге по этому направлению платят в среднем 75 000 ₽, предложение обгоняет 56% местных вакансий.

Описание вакансии

Компания ТрансАтлантик – ведущий логистический оператор, специализирующийся на международных перевозках различными видами сухопутного, водного и воздушного транспорта.

Сложившаяся ситуация в стране и мире дала дополнительные возможности для компаний, занимающихся международной логистикой. В связи с этим, наша компания находится в стадии интенсивного роста.

Главное богатство нашей компании - это люди! Нам важно сохранять команду и приумножать ее сотрудниками со схожими ценностями и целями.

Сейчас мы в поиске HR-менеджера - сотрудника, который поможет компании стать еще сильнее!

Что мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство и полностью белая заработная плата. График работы 5/2, с 9:00 до 18:00 (сб., вс.-выходной);
- Заботу: нам важно, чтобы сотрудники были не только эффективны, но и счастливы! К вашим услугам ДМС, комната отдыха с библиотекой и массажным креслом, оборудованные обеденные зоны и руководители компании, проявляющие участие в сложных ситуациях;
- Офис в одном из лучших бизнес-центров Екатеринбурга.

Чем предстоит заниматься:
- Разработка и реализация программ адаптации для подразделений
- Закрытие офисных вакансий
- Развитие корпоративной культуры (организация внутренних коммуникаций, регулярные корпоративные активности)

Кого мы ищем:
- Человека "про людей", ориентированного на результат
- Опытного HR, способного заниматься не только рекрутингом, но и интеграцией сотрудников в команды
- Менеджера, умеющего выстраивать отношения с заказчиками
- Уверенного подборщика, склонного анализировать процесс своей деятельности и при необходимости менять стратегию. Если не получилось так, попробуй по-другому.
- Сотрудника, знакомого с портретом продажника; того, кто сам соответствует этому портрету.

Вакансия опубликована 18 сентября, проверена 19.09.2026. Открыть оригинал.

Ключевые навыки

Подбор персоналаАдаптация персоналаHRОценка кандидатовКорпоративная культураРекрутментМотивация персоналаВнутренние коммуникации

Как откликнуться

Отклик оформляется на странице работодателя — кнопка выше ведёт туда напрямую. Перед отправкой стоит подогнать резюме под текст вакансии: работодатели читают первые строки и ищут в них свои слова. Если рассылаете отклики десятками, посмотрите сервис автооткликов — он отправляет их за вас по заданным настройкам, до 50 в сутки. Про сам поиск работы есть разбор в статье как быстро найти работу.

Спросите нейросети о вакансии

Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: зарплата против рынка, условия, работодатель

Вопросы по этой вакансии

Сколько платят на позиции «HR-менеджер»?

Работодатель указал вилку от 80 000 ₽. В среднем по направлению «Менеджер по персоналу» платят 87 000 ₽, то есть предложение ниже рынка.

Какой опыт нужен?

В требованиях указано: более 6 лет. Работать нужно на месте, город — Екатеринбург.

Вакансия ещё открыта?

Да, на 19.09.2026 она активна: каждую ночь каталог сверяется с источником, закрытые предложения помечаются и уходят из списков.

О компании

ТрансАтлантик

ООО «Транс Атлантик» - ведущий логистический оператор, специализирующийся на перевозках импортных, экспортных грузов из Китая и других стран АТР, а также на внутренних перевозках по территории России. Мы предлагаем надежный, высокотехнологичный сервис, включающий все виды перевозок – железнодорожные, морские, автомобильные. С уверенностью можем сказать, наше главное отличие — это всесторонний се…

Открытых вакансий: 5

Похожие вакансии

Соседи по направлению с близкими требованиями.

Супервайзер по персоналу склад Ламода и Вкусс Вилл (не подбор персонала)

90 000 — 140 000 ₽+15% к среднему

KS Group · Москва

Организация и обеспечение аутсорсинговых услуг по направлению складской персонал ( опыт работы от года- склады Ламода и Вкусс Вилл).

Можно удалённоОт 1 года до 3 летМенеджер по персоналуОпубликована 16 сентября

Ведущий специалист по персоналу

от 87 201 ₽в рынке

ОГУЭП Облкоммунэнерго · Иркутск

Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу. Ведение документации по учету и движению кадров. Администрирование процессов и документооборота по учету...

От 3 до 6 летМенеджер по персоналуОпубликована 17 сентября

Главный специалист отдела обеспечения персоналом

80 000 — 85 000 ₽в рынке

ООО РН-Сервис · Уфа

Контроль ведения кадрового делопроизводства в подразделениях. Оформление приемов, переводов, увольнений работников, оформление приказов на отпуск и командировки. Сдача установленной отчетности...

От 3 до 6 летМенеджер по персоналуОпубликована 16 сентября

Менеджер по персоналу

100 000 — 120 000 ₽+26% к среднему

Русель Дарья Александровна · Пермь

Вести полный цикл подбора: от заявки от руководителя до выхода сотрудника на работу — самостоятельно, от поиска резюме и звонков до...

От 3 до 6 летМенеджер по персоналуОпубликована 18 сентября

Заместитель управляющего (Лео Молл)

от 107 400 ₽в рынке

585, Золотой · Санкт-Петербург

Помогать клиентам подобрать украшения, которые подчеркнут их стиль и настроение. Оформлять покупки и работать с кассой. Создавать сервис, за которым...

Нет опытаМенеджер по персоналуОпубликована 17 сентября

Младший специалист в Управление HR

от 112 500 ₽+12% к среднему

Алабуга, ОЭЗ ППТ · Набережные Челны

Поиск и привлечение кандидатов через специализированные площадки и ресурсы. Проведение первичных телефонных и онлайн-интервью. Участие в организации и проведении...

Нет опытаМенеджер по персоналуОпубликована 16 сентября

Другие вакансии компании

Менеджер по автоперевозкам

80 000 — 100 000 ₽-22% к среднему

ТрансАтлантик · Новосибирск

Оперативное сопровождения процесса автоперевозки. Своевременное администрирование процессов перевозки, погрузо-разгрузочных работ. Коммуникация с подрядчиками по организационным вопросам.

От 3 до 6 летМенеджер по логистикеОпубликована 18 сентября

Где платят больше

Ближайшие предложения того же направления с более высокой вилкой.

Менеджер службы персонала

от 107 000 ₽в рынке

Инвестиционный Металлургический Союз · Калининград

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, отпуска, перемещение, больничные листки, ведение воинского учета) в 1С ЗУП.

От 3 до 6 летМенеджер по персоналуОпубликована 17 сентября

Заместитель управляющего (Лео Молл)

от 107 400 ₽в рынке

585, Золотой · Санкт-Петербург

Помогать клиентам подобрать украшения, которые подчеркнут их стиль и настроение. Оформлять покупки и работать с кассой. Создавать сервис, за которым...

Нет опытаМенеджер по персоналуОпубликована 17 сентября

Менеджер по персоналу

100 000 — 115 000 ₽+8% к среднему

Точка плавления · Санкт-Петербург

Осуществление полного цикла процесса подбора персонала. Проведение личных и телефонных интервью: подбор производственного персонала, в т.ч. «холодом», подбор сотрудников...

От 3 до 6 летМенеджер по персоналуОпубликована 18 сентября

Расчёты по этой вакансии

Вилка в объявлении указана до вычета налога. Посчитайте, сколько останется на руки и что выйдет с отпускными и переработками.

Ещё по направлению

Подбор, адаптация и кадровый учёт в одном лице: HR-универсалы в небольших и средних компаниях.