Группа компаний «ТРОН» работает на рынке строительных материалов уже более 20 лет и за это время зарекомендовала себя как надежный и ответственный поставщик строительных материалов.
Зарплату указывают в 100% вакансий3 города наймаОпыт просят везде
В каталоге одна вакансия компании — руководитель отдела продаж.
Город найма: Махачкала; работа на месте.
В среднем платит 200 000 ₽ — это на 15% выше того, что платят по направлению «руководитель отдела продаж» (174 000 ₽).
Группа компаний «ТРОН» работает на рынке строительных материалов уже более 20 лет и за это время зарекомендовала себя как надежный и ответственный поставщик строительных материалов. К услугам клиентов всегда высококвалифицированный персонал фирмы, специальные предложения и скидки, погрузка , доставка собственным автопарком, и продукция исключительно высокого качества.
При подборе строительных материалов фирма ориентируется на потребительский спрос и старается предложить своим клиентам товары с оптимальным соотношением «цена-качество». Компания «ТРОН» предлагает широкий выбор продукции от самых известных и надежных производителей: сухие строительные смеси, лаки, краски, кровельные материалы, утеплители всех видов, ламинат, подвесные системы и многое другое. У нас представительства во всех районах республики, дружный молодой коллектив, возможность карьерного роста!
У нас представительства и своя розничная сеть во всех районах республики.
Для нашего дружного молодого коллектива, мы предоставляем возможность карьерного роста!
На данный момент в компании работает более двухсот человек.
Компания Трон растет вместе с нашими сотрудниками. Многие руководители выросли в компании с самых низов, есть даже такие, которые работают со дня основания компании.
В среднем по вакансиям «Трон» в каталоге — 200 000 ₽. Это 15% выше рынка: по направлению «Руководитель отдела продаж» платят 174 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%.
В отрасли «Стройматериалы» в среднем по каталогу платят 90 000 ₽ (посчитано по 1655 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 122% больше остальных компаний отрасли.
По грейдам
Опыт
Сколько в среднем
Вакансий с вилкой
Нет опыта
65 000 ₽
2
От 1 года до 3 лет
80 000 ₽
10
От 3 до 6 лет
100 000 ₽
3
Между «нет опыта» и «от 3 до 6 лет» компания кладёт разницу в 1,5 раза.
Где и на каких условиях работать
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 15 вакансий работодателя: 15 — на месте работодателя.
Города
Город
Вакансий
Доля
Махачкала
13
87%
Хасавюрт
1
7%
Кизляр
1
7%
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
2
13%
От 1 года до 3 лет
10
67%
От 3 до 6 лет
3
20%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
15
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
3 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
15
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
15
городов найма
3
Зарплату компания называет в 15 из 15 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Разброс вилок большой — от 10 000 ₽ до 200 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Управление процессами: организовывать и контролировать рабочие процессы отдела. Ассортиментная политика: следить за наличием товара и развивать ассортимент (чтобы у клиентов...