В каталоге одна вакансия компании — оператор колл-центра.
Город найма: Волгоград; все вакансии с удалённым форматом.
В среднем платит 35 000 ₽ — это на 42% ниже того, что платят по направлению «оператор колл-центра» (60 000 ₽).
Без опыта готовы взять на 1 позицию.
Stereotech - инновационная компания в области аддитивных технологий. Разработчик и производитель 5D принтеров с уникальной технологией 5Dtech.
Образована в 2016 году с головным офисом в России (Волгоград) и представительствами в Бельгии и Латвии.
Штат компании - более 60 человек, преобладают инженеры. Средний возраст сотрудников – 35 лет. В составе компании отделы НИОКР и разработки программного продукта, производственное направление и отдел продаж.
Стереотек быстро развивается. Поэтому здесь больше возможностей проявить себя и тоже быстро вырасти, здесь гибко, творчески, энергично, насыщенно. Инициатива, ответственность и профессионализм – наши основные столпы.
Перспективная отрасль и уникальный продукт, молодой интеллигентный коллектив, конкурентная оплата труда и комфортные условия работы – мы любим и ценим свою компанию.
Мы стали первыми волгоградскими резидентами Сколково.
В 2021 компания номинирована на национальную премию "Индустрия-2021".
В 2022 мы вошли в "100 Сильных идей для нового времени" (федеральный форум под эгидой Агентства Стратегических Инициатив. Отобраны из 10000 идей).
В среднем по вакансиям «Stereotech LLC» в каталоге — 35 000 ₽. Это 42% ниже рынка: по направлению «Оператор колл-центра» платят 60 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%. У 1 вакансии сумма указана до вычета налога — на руки выйдет меньше примерно на 13%.
В отрасли «Оборудование и станки для добывающей» в среднем по каталогу платят 102 000 ₽ (посчитано по 2036 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 66% меньше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
Единственную открытую вакансию компания предлагает удалённо.
Место работы — Волгоград.
Опыт по вакансии — нет опыта.
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
1
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
0
столько в среднем висит объявление
8 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог. У 1 объявления дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Что просит компания
Грамотная устная речь · 1 ↑Ориентация на результат · 1 ↑Работа с возражениями · 1 ↑Телефонные переговоры · 1 ↑
Навыки собраны из 1 вакансии компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Грамотная устная речь, Ориентация на результат, Работа с возражениями.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Фиксировать коммуникацию с клиентом в системе CRM. Сопровождать клиентов: высылать уведомления и напоминания о предстоящем мероприятии. Вносить предложения по совершенствованию...