Бариста
80 000 — 105 000 ₽+28% к среднему
Squadra Forte · Москва
Обучение и гостевой сервис. Проведение обучения, стажировок и аттестации новых бариста , повышение квалификации действующего персонала. Консультирование гостей по видам зерна...
Работа в Squadra Forte
Squadra Forte provides recruitment services of c-level executives and mid level professionals in major and middle sized companies:
Берут без опыта
Что это за работодатель
- тип профиля на площадке
- Кадровое агентство
- профиль проверен площадкой
- Да
Это кадровое агентство: вакансию оно ведёт для компании-заказчика, и название работодателя обычно называют уже на собеседовании. Остальные — в списке кадровых агентств.
Чем занимается компания
В каталоге одна вакансия компании — бармен.
Город найма: Москва; работа на месте.
В среднем платит 92 000 ₽ — это на 28% выше того, что платят по направлению «бармен» (72 000 ₽).
Без опыта готовы взять на 1 позицию.
Squadra Forte provides recruitment services of c-level executives and mid level professionals in major and middle sized companies:
Industrial companies with focus to oil&gas, mining&metals, service and engineering, commodities, energy and chemistry
It/telecom/system integration
Our resources, firsthand experience and impressive understanding of business enables us to close such vacancies as:
Rare technical professionals (Russia, CIS, worldwide)
C-level management
Professionals in financial, investment, sales, HR, IT, legal, marketing
Project managers
Our services also include career management consulting and salary reviews.
Please see our vacancies at www.squadraforte.com
Кого ищет компания
Отрасль
Как компания платит
В среднем по вакансиям «Squadra Forte» в каталоге — 92 000 ₽. Это 28% выше рынка: по направлению «Бармен» платят 72 000 ₽.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 85%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 31%: столько между «от» и «до».
В отрасли «Кадровые агентства» в среднем по каталогу платят 125 000 ₽ (посчитано по 2157 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 26% меньше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
Единственную открытую вакансию компания предлагает на месте работодателя.
Место работы — Москва.
Опыт по вакансии — нет опыта.
Как компания нанимает
- открытых вакансий у работодателя
- 1
- из них в нашем каталоге
- 1
- опубликованы за последнюю неделю
- 1
- столько в среднем висит объявление
- 1 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Что просит компания
Навыки межличностного общения · 1 ↑Обслуживание покупателей · 1 ↑Обучение и развитие · 1 ↑Учет остатков · 1 ↑Учет товаров · 1 ↑
Навыки собраны из 1 вакансии компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Навыки межличностного общения, Обслуживание покупателей, Обучение и развитие.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
| Условие | В скольких вакансиях | Доля |
|---|---|---|
| Оформление по ТК | 1 из 1 | 100% по направлению — у 42% вакансий |
| Гибкое начало дня | 1 из 1 | 100% по направлению — у 12% вакансий |
Открытые вакансии
1 вакансия этой компании в каталоге.
Посчитать перед откликом
Вилки в вакансиях компании указаны до вычета налога. Эти расчёты переводят их в сумму на руки и считают отпускные и стаж.
Спросите нейросети о работодателе
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: вакансии, зарплаты против рынка, история найма
Вопросы о работодателе
Какие вакансии открыты в «Squadra Forte»?
В каталоге 1 вакансия компании.
Сколько платит «Squadra Forte»?
В среднем по вакансиям компании в каталоге — 92 000 ₽.
Можно ли работать удалённо?
В текущих вакансиях компания зовёт работать на месте.
В каких городах открыты вакансии «Squadra Forte»?
Москва — 1 вакансия.
Берут ли в компанию без опыта?
Да, 1 из 1 открытых вакансий помечены как «нет опыта».
Похожие работодатели
Данные о компании обновлены 26.09.2026. Открыть профиль работодателя.