ГлавнаяКомпанииОтель Костас

Работа в Отель Костас

Отель «Kostas» располагается в центре Санкт-Петербурга, в 100 м от Невского проспекта. До метро «Площадь Александра Невского» 450 м.

Опыт просят везде

Что это за работодатель

тип профиля на площадке
Прямой работодатель
профиль проверен площадкой
Да

Чем занимается компания

В каталоге одна вакансия компании — повар.

Город найма: Санкт-Петербург; работа на месте.

В среднем платит 150 000 ₽ — это на 36% выше того, что платят по направлению «повар» (110 000 ₽).

Отель «Kostas» располагается в центре Санкт-Петербурга, в 100 м от Невского проспекта. До метро «Площадь Александра Невского» 450 м. Гости могут воспользоваться подземной охраняемой платной парковкой, которая предоставляется по запросу.

Номерной фонд включает 136 светлых и просторных номеров от категории «Junior Suite» до «Luxe». Все они оборудованы удобной мебелью, личным сейфом, плазменным телевизором и кондиционером. Среди удобств ванная комната с феном, халатом и средствами личной гигиены.

В номерах имеется мини-бар и чайный набор. В категории «Luxe» установлена капсульная кофемашина. Каждый день в ресторане подают вкусные завтраки по системе «шведский стол» с 7:30 до 11:00 по будням, и с 7:30 до 12:00 по выходным. Также в выходные дни и по праздникам к завтраку подают игристое без ограничений. Также постояльцам доступна услуга доставки еды и напитков в номер.

Кого ищет компания

Отрасль

Как компания платит

В среднем по вакансиям «Отель Костас» в каталоге — 150 000 ₽. Это 36% выше рынка: по направлению «Повар» платят 110 000 ₽.

Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%.

В отрасли «Рестораны и общепит» в среднем по каталогу платят 100 000 ₽ (посчитано по 1315 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 51% больше остальных компаний отрасли.

Где и на каких условиях работать

Единственную открытую вакансию компания предлагает на месте работодателя.

Место работы — Санкт-Петербург.

Опыт по вакансии — от 3 до 6 лет.

Как компания нанимает

открытых вакансий у работодателя
1
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
0 дн.

За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.

Что просит компания

HoReCa · 1 ↑Инвентаризация · 1 ↑Контроль качества · 1 ↑Общественное питание · 1 ↑Поварское дело · 1 ↑Технологические карты · 1 ↑шеф · 1 ↑

Навыки собраны из 1 вакансии компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: HoReCa, Инвентаризация, Контроль качества.

Что компания обещает в условиях

Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.

УсловиеВ скольких вакансияхДоля
Оформление по ТК1 из 1100% по направлению — у 47% вакансий

Открытые вакансии

1 вакансия этой компании в каталоге.

Шеф-повар

от 150 000 ₽+36% к среднему

Отель Костас · Санкт-Петербург

Управлять производственными процессами на кухне и обеспечивать бесперебойную работу команды. Гарантировать неизменно высокое качество и узнаваемый вкус блюд.

От 3 до 6 летПоварОпубликована 17 сентября

Посчитать перед откликом

Вилки в вакансиях компании указаны до вычета налога. Эти расчёты переводят их в сумму на руки и считают отпускные и стаж.

Вопросы о работодателе

Какие вакансии открыты в «Отель Костас»?

В каталоге 1 вакансия компании.

Сколько платит «Отель Костас»?

В среднем по вакансиям компании в каталоге — 150 000 ₽.

Можно ли работать удалённо?

В текущих вакансиях компания зовёт работать на месте.

В каких городах открыты вакансии «Отель Костас»?

Санкт-Петербург — 1 вакансия.

Берут ли в компанию без опыта?

Сейчас нет: во всех открытых вакансиях компания просит опыт, чаще всего — от 3 до 6 лет.

Похожие работодатели

Данные о компании обновлены 17.09.2026. Открыть профиль работодателя.