Специалист технической поддержки
80 000 — 90 000 ₽+19% к среднему
НУЖНЫЕ ЛЮДИ · Краснодар
Удаленная поддержка торговых точек компании по ЮФО+СКФО, 400 действующих объектов. -Обслуживание офисной IT-структуры компании.
Работа в НУЖНЫЕ ЛЮДИ
Мы с Вами 15 лет на рынке труда! Кадровый центр "НУЖНЫЕ ЛЮДИ" выполняет подбор персонала любой сложности по всей России.
Зарплату указывают в 100% вакансий10 городов наймаБерут без опыта
Что это за работодатель
- тип профиля на площадке
- Кадровое агентство
- профиль проверен площадкой
- Да
Это кадровое агентство: вакансию оно ведёт для компании-заказчика, и название работодателя обычно называют уже на собеседовании. Остальные — в списке кадровых агентств.
Чем занимается компания
В каталоге одна вакансия компании — специалист технической поддержки.
География найма — Краснодар; работа на месте.
В среднем платит 85 000 ₽ — это на 19% выше того, что платят по направлению «специалист технической поддержки» (72 000 ₽).
Без опыта готовы взять на 1 позицию.
Мы с Вами 15 лет на рынке труда!
Кадровый центр "НУЖНЫЕ ЛЮДИ" выполняет подбор персонала любой сложности по всей России.
Наши рекрутеры способны оценить масштаб кадровых задач работодателя и определить уровень компетентности соискателя.
Кадровый центр « НУЖНЫЕ ЛЮДИ» станет лучшим партнером для Вас т.к.
Наша работа – это профессиональное решение Ваших кадровых задач!
Для соискателей услуга БЕСПЛАТНАЯ!
Кого ищет компания
Отрасль
Как компания платит
В среднем по вакансиям «НУЖНЫЕ ЛЮДИ» в каталоге — 85 000 ₽. Это 19% выше рынка: по направлению «Специалист технической поддержки» платят 72 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 86%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 12%: столько между «от» и «до».
В отрасли «Кадровые агентства» в среднем по каталогу платят 130 000 ₽ (посчитано по 1581 вакансии с вилкой). Значит, компания платит на 35% меньше остальных компаний отрасли.
По грейдам
| Опыт | Сколько в среднем | Вакансий с вилкой |
|---|---|---|
| От 1 года до 3 лет | 55 000 ₽ | 10 |
| От 3 до 6 лет | 140 000 ₽ | 2 |
Между «от 1 года до 3 лет» и «от 3 до 6 лет» компания кладёт разницу в 2,5 раза.
Где и на каких условиях работать
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 13 вакансий работодателя: 13 — на месте работодателя.
Города
| Город | Вакансий | Доля |
|---|---|---|
| Новороссийск | 3 | 23% |
| Краснодар | 2 | 15% |
| Брянск | 1 | 8% |
| Орел | 1 | 8% |
| Курск | 1 | 8% |
| Тамбов | 1 | 8% |
| Липецк | 1 | 8% |
| Тверь | 1 | 8% |
Опыт
| Требуемый опыт | Вакансий | Доля |
|---|---|---|
| Нет опыта | 1 | 8% |
| От 1 года до 3 лет | 10 | 77% |
| От 3 до 6 лет | 2 | 15% |
Как компания нанимает
- открытых вакансий у работодателя
- 13
- из них в нашем каталоге
- 1
- опубликованы за последнюю неделю
- 1
- столько в среднем висит объявление
- 1 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
- открытых вакансий у работодателя
- 13
- вакансий с указанной зарплатой
- 100%
- разных позиций
- 9
- городов найма
- 10
Зарплату компания называет в 13 из 13 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Разброс вилок большой — от 55 000 ₽ до 140 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Позицию «Директор по развитию/менеджер по развитию» компания держит открытой сразу в 5 городах: Брянск, Владимир, Курск, Липецк и других.
Объявление в среднем висит 7 дней. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Открытые вакансии
1 вакансия этой компании в каталоге.
Что ещё открыто у работодателя
Позиции вне нашего профиля — они не попадают в каталог, но у компании открыты.
| Вакансия | Город | Зарплата |
|---|---|---|
| Директор по развитию/менеджер по развитию | Брянск | 55 000 — 450 000 ₽ |
| Директор по развитию/менеджер по развитию (открытие розничных магазинов с нуля) | Орел | 55 000 — 450 000 ₽ |
| Директор по развитию/менеджер по развитию | Курск | 55 000 — 450 000 ₽ |
| Директор по развитию (открытие розничных магазинов с нуля) | Тамбов | 55 000 — 450 000 ₽ |
| Директор по развитию/менеджер по развитию (открытие розничных магазинов с нуля) | Липецк | 55 000 — 450 000 ₽ |
| Юрист (строительство) | Новороссийск | 100 000 — 120 000 ₽ |
| Офис менеджер | Краснодар | 60 000 — 70 000 ₽ |
| Директор по развитию/ менеджер по развитию (открытие розничные магазинов с нуля) | Тверь | 55 000 — 450 000 ₽ |
| Домработница/домработник в семью | Новороссийск | от 100 000 ₽ |
| Менеджер по продажа ОПТ (столы, стулья) | Афипский | 50 000 — 70 000 ₽ |
| Машинист гусеничного экскаватора | Новороссийск | 140 000 — 140 000 ₽ |
| Директор по развитию/менеджер по развитию ( открытие розничных магазинов с нуля) | Владимир | 55 000 — 450 000 ₽ |
Посчитать перед откликом
Вилки в вакансиях компании указаны до вычета налога. Эти расчёты переводят их в сумму на руки и считают отпускные и стаж.
Спросите нейросети о работодателе
Отвечает DeepSeek по данным этой страницы: вакансии, зарплаты против рынка, история найма
Вопросы о работодателе
Какие вакансии открыты в «НУЖНЫЕ ЛЮДИ»?
В каталоге 1 вакансия компании, всего у работодателя открыто 13.
Сколько платит «НУЖНЫЕ ЛЮДИ»?
В среднем по вакансиям компании в каталоге — 85 000 ₽.
Можно ли работать удалённо?
В текущих вакансиях компания зовёт работать на месте.
В каких городах открыты вакансии «НУЖНЫЕ ЛЮДИ»?
Новороссийск — 3 вакансии, Краснодар — 2 вакансии, Брянск — 1 вакансия. Всего городов с открытыми вакансиями — 10.
Берут ли в компанию без опыта?
Да, 1 из 13 открытых вакансий помечены как «нет опыта».
Похожие работодатели
Данные о компании обновлены 22.09.2026. Открыть профиль работодателя.