Наше конкурентное преимущество — подбор персонала с бесплатным предпроектным анализом рынка труда и постпроектной адаптацией. Мы разрабатываем индивидуальный пошаговый план адаптации нанятого сотрудника на этапе испытательного срока и его системы мотивации (KPI и OKR показатели).
Медиана по вакансиям «Наука Подбора» в каталоге — 150 000 ₽. Это 30% выше рынка: по направлению «Менеджер маркетплейсов» медиана составляет 115 000 ₽. Исследование зарплат.
Операционное погружение в ассортимент компании с детальным изучением товарной матрицы и специфики продукции. Проведение первичного ассортиментного анализа, анализа продаж и...