Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение Детский сад № 264 городского округа город Уфа Республики Башкортостан создано в соответствии с постановлением главы Администрации городского округа город Уфа Республик.
В каталоге 2 вакансии компании — воспитатель и дворник.
География найма — Уфа; работа на месте.
Вилку в открытых вакансиях компания не называет — деньги обсуждаются на собеседовании.
Без опыта готовы взять на 1 позицию.
Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение Детский сад № 264 городского округа город Уфа Республики Башкортостан создано в соответствии с постановлением главы Администрации городского округа город Уфа Республики Башкортостан от 26.02.2006 г. № 795, в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации, Федеральным законом «Об автономных учреждениях» и постановлением главы Администрации городского округа город Уфа Республики Башкортостан №7722 от 30.12.2008г. «О создании Муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения Детский сад №264 городского округа город Уфа Республики Башкортостан путем изменения типа существующего Муниципального дошкольного образовательного учреждения Детский сад № 264 город Уфа Республики Башкортостан».
Считаем по вакансиям компании в каталоге. В подсчёт попали 2 вакансии работодателя: 2 — на месте работодателя.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Уфа.
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
1
50%
От 1 года до 3 лет
1
50%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
2
из них в нашем каталоге
2
опубликованы за последнюю неделю
2
столько в среднем висит объявление
1 дн.
За последний месяц компания опубликовала 2 вакансии из тех, что попали в каталог.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
2
вакансий с указанной зарплатой
0%
разных позиций
2
городов найма
1
Зарплату компания называет в 0 из 2 вакансий — это 0% против 77% в среднем по каталогу. Вилку придётся спрашивать на первом созвоне.
Объявление в среднем висит 1 день. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Что просит компания
Обучение и развитие · 1Организация учебного процесса · 1 ↑
Навыки собраны из 2 вакансий компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Организация учебного процесса.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
...воспитанников, внесение необходимых корректив в систему их воспитания. Разработка плана (программы) воспитательной работы с группой воспитанников. Координация деятельности младшего воспитателя .
От 1 года до 3 летВоспитательОпубликована 28 сентября