Кто мы на рынке труда? Компания +7 является одной из самых крупных сетей мобильной связи в Белгородской области. В сфере сотового ритейла мы находимся уже более 15 лет, первые салоны были открыты в 2004г. С 2015г.
Зарплату указывают в 100% вакансийОпыт просят везде
В каталоге одна вакансия компании — операционный директор.
География найма — Белгород; работа на месте.
Платит примерно как рынок: в среднем 200 000 ₽ против 200 000 ₽ по направлению «операционный директор».
Кто мы на рынке труда?
Компания +7 является одной из самых крупных сетей мобильной связи в Белгородской области. В сфере сотового ритейла мы находимся уже более 15 лет, первые салоны были открыты в 2004г.
С 2015г. начали вести свою деятельность в Курской и Воронежской областях. В 2019г. наши салоны появились в Липецкой и Орловской областях. А 2020 год расширил нашу географию Брянской областью. При этом мы продолжаем активно развиваться в интересных для нас направлениях и приглашаем на работу новых специалистов!
Что мы предлагаем?
К настоящему времени мы сформировали большой дружный штат команды профессионалов, переехали в новый комфортабельный Офис и предоставляем ряд привлекательных условий для сотрудников нашей Компании:
В среднем по вакансиям «Компания +7» в каталоге — 200 000 ₽. Это 0% на рынка: по направлению «Операционный директор» платят 200 000 ₽. Исследование зарплат.
Вилку компания называет в 1 из 1 вакансии — это 100%, по каталогу в среднем 85%. Там, где названы обе границы, разброс внутри вилки — около 0%: столько между «от» и «до».
В отрасли «Управление и эксплуатация недвижимости» в среднем по каталогу платят 109 000 ₽ (посчитано по 1142 вакансиям с вилкой). Значит, компания платит на 83% больше остальных компаний отрасли.
Где и на каких условиях работать
Считаем по всем открытым вакансиям работодателя, включая те, что не попадают в наш профиль. В подсчёт попали 3 вакансии работодателя: 3 — на месте работодателя.
Все открытые вакансии компании — в одном городе: Белгород.
Опыт
Требуемый опыт
Вакансий
Доля
Нет опыта
1
33%
От 1 года до 3 лет
2
67%
Как компания нанимает
открытых вакансий у работодателя
3
из них в нашем каталоге
1
опубликованы за последнюю неделю
1
столько в среднем висит объявление
1 дн.
За последний месяц компания опубликовала 1 вакансию из тех, что попали в каталог. У 1 объявления дата публикации новее того дня, когда мы увидели их впервые, — их переопубликовали, и позиция открыта дольше, чем кажется по дате.
Что видно по вакансиям
открытых вакансий у работодателя
3
вакансий с указанной зарплатой
100%
разных позиций
3
городов найма
1
Зарплату компания называет в 3 из 3 вакансий — это 100% против 77% в среднем по каталогу. Деньги видно до отклика.
Разброс вилок большой — от 45 000 ₽ до 200 000 ₽: компания набирает и на начальные позиции, и на дорогие.
Объявление в среднем висит 6 дней. Вакансии свежие — набор идёт прямо сейчас.
Что просит компания
Бизнес-планирование · 1 ↑Умение работать в коллективе · 1 ↑Управление командой · 1 ↑
Навыки собраны из 1 вакансии компании в каталоге. Стрелкой отмечены требования, которые компания называет заметно чаще, чем рынок по этому направлению: Бизнес-планирование, Умение работать в коллективе, Управление командой.
Что компания обещает в условиях
Считается по текстам её вакансий: если условие в описании не названо, это не значит, что его нет, — значит, компания о нём не пишет.
Построение и внедрение эффективной операционной системы управления сетью пекарен. Описание, регламентация и стандартизация бизнес-процессов: производство, продажи, склад, закупки, логистика...